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【正社員・東京都】新卒/未経験者募集。【ITコンサルタント】コンサルタント候補(Non-IT第2新卒) ◆成長率国内No1のITコンサル企業/研修充実、年俸400万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)

  • 求人管理ID
    J26443
  • 募集職種名
    【ITコンサルタント】コンサルタント候補(Non-IT第2新卒) ◆成長率国内No1のITコンサル企業/研修充実
  • 職種カテゴリ
    ITエンジニア・ITコンサル -- ITコンサルタント
  • 仕事内容
    <仕事内容> 各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。 ◆業界例 ・製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等 ・金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等 ・通信インダストリー:通信キャリア、IT等 ・小売インダストリー:百貨店、化粧品、等 上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが同社クライアントとなります。 <プロジェクト例> ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 ・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画 ・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等
  • 会社設立年月
    2018年10月
  • 資本金
    1億円
  • 社員数
    500〜1000人
  • 業種
    コンサルティング・リサーチ
  • 応募資格
    日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須(MUST)】 ・新しい知識を短期間で習得できる学習力・思考力 ・論理的に物事を整理し、相手に分かりやすく伝えられるコミュニケーション能力 ・IT/テクノロジー領域の知見を入社後に積極的に学び、専門性を築いていく意思 ・これまでのキャリアで「高い成果が求められる環境」でやり抜いた経験 【歓迎(WANT)】 ・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ・会社と成長していく意欲の高い方 ・チームリーダー経験をお持ちの方 ・中級以上の英語力をお持ちの方 【求める人物像】 ・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、クライアントの経営課題の解決に貢献したい方 ・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの質にとことんこだわる方 ・コンサルタントとしてだけではなく、経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方 ・自ら考え行動ができる方 ・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方 ・チャレンジを楽しめる方 ・目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方 ・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方
  • 募集対象
    新卒 未経験者
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    年俸:400万円~800万円 年収 4,000,000 円 - 8,000,000円 年収 4,000,000 円 - 8,000,000円 年収 4,000,000 円 - 8,000,000円 賞与年2回(6月、12月) 3ヶ月 試用期間中も雇用条件は変更ありません。
  • 勤務地
    東京都 東京都港区赤坂九丁目7番1号 ミッドタウン・タワー32階 本社もしくはクライアントサイト ※クライアントサイトは東京都内想定 <転勤> 無 ■補足事項無し
  • 勤務時間
    <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <その他就業時間補足> ■職位によっては裁量労働制となります。■残業:月25時間程度
  • 休日・休暇
    完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ◆休暇 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、代休、子の看護休暇、介護休暇 ◆休職 産前産後休業、育児休業、介護休業、私傷病休職
  • 福利厚生
    健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 交通費全額支給 入社時特別休暇(入社時に5日間有給付与) キャリアカウンセリング制度 資格取得補助制度 新規事業提案制度 全社交流会 社員表彰制度 部活動支援制度
  • 選考プロセス
    1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
求人更新日:2025/11/28