【正社員・東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県】経験者募集。建築施工管理:ベテラン歓迎/1都3県/平均残業20時間/元請け施工管理/年休123日/WLB◎/1級資格、年俸750万円〜1095万円、日本語N1(ビジネスレベル)

求人ID:29792

募集職種名建築施工管理:ベテラン歓迎/1都3県/平均残業20時間/元請け施工管理/年休123日/WLB◎/1級資格
職種カテゴリ建築・土木技術職 / 建築設計・施工管理
仕事内容企業・求人の特色 ■部門の残業時間が月20時間以下■現場直行直帰可能■建設DXの推進、施工体系の適正化(職人手配・段取り手間の削減)により現場管理者の負担軽減施策の促進■バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境 仕事の内容 新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。 ■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。 ・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供 ・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現 ・いきいき働く未来人財の創出 ■当社の魅力 ・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。 ・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。 ・『健康経営銘柄2026』認定 ・『健康経営優良法人(ホワイト500)』認定 ・『プラチナくるみん』認定(2017~) ・『ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度)』認証(4年連続認証) ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023) ・『東京都女性活躍推進大賞 優秀賞』受賞(2019) ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4~)※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html ・『健康経営銘柄2026』認定 ・『健康経営優良法人(ホワイト500)』認定 ・『プラチナくるみん』認定(2017~) ・『ハタラクエール(福利厚生表彰・認証制度)』認証(2年連続認証) ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023)・『東京都女性活躍推進大賞 優秀賞』受賞(2019) ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4~)※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html 配属先情報 1都3県のうちご希望の勤務地への配属となります。 現場は拠点から車で行ける範囲、場合によって1,2日の出張あり ■変更の範囲:会社の定める業務 ■勤務地の変更範囲:全国の当社拠点
会社設立年月1973年08月
資本金1億円
社員数1000人以上
業種不動産・建設系
応募資格日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須】■一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方 ■普通自動車免許 【求める人物像】■関係者、お客様とのコミュニケーションができる方 【本求人の魅力】 ■部門の残業時間が月20時間以下です。 ■建設DXの推進、施工体系の適正化により現場管理者の負担軽減(詳しくは面接内でお話しします。) ■現場直行直帰可能です。 ■風通しが良く、下請けとも関係良好な環境です。 ■バックオフィス体制にも強化しており、安全や品質管理に集中できる環境となっております ■語学 - ■資格 1級建築施工管理技士 必須 一級建築士 必須 第一種運転免許普通自動車 必須
募集対象経験者
雇用形態正社員
給与年俸:750万円~1095万円想定年収:750万円~1095万円 想定年収:750万円~1095万円 ■想定年収 750万円~1095万円 月給制 月給 35万円~47万1000円 有 4ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
勤務地東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県 ■事業所名 本社 ■所在地 東京都中野区本町3-28-14 レオパレス21第3ビル ■勤務地備考① 支店名:横浜支店 所在地:〒221-0835 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-29-1 第6安田ビル 1・2F ■勤務地備考② 支店名:大宮支店 住所 :埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6 大宮センタービル ■勤務地備考③ 支店名:船橋支店 住所 :〒273-0005 千葉県船橋市本町1-19-20 久左衛門ビル 1・2・3F
勤務時間09:00~18:00 ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制 無 ■残業 有 平均残業時間:20時間 ■残業手当 有 残業時間に応じて別途支給
休日・休暇年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始5日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ■その他 その他(計画有給(5日)を含めると年間128日休) ■代休制度:業務上、土日祝出勤になる場合は代休取得可能※新築物件に携わる場合は隔週土曜日出社を想定 現場管理者においては週休2日で土曜日交代制となります。 ■有給取得率については82%となっております。
福利厚生 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 通勤手当 会社規定に基づき支給 上限15万円 ■制度 在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) ■その他制度 ■社員割引制度■社員持ち株会制度■確定拠出年金■財形貯蓄制度 (希望者のみ) ■寮・社宅 有 ・単身者/社員寮の自己負担3万~ ■退職金 有 ■制度備考 【手当】<別途手当も充実>・残業手当・休日出勤手当・資格手当 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月・12月)※賞与については評価と業績によって変動いたします。 【休暇】GW・慶弔休暇・裁判員休暇・公傷病休暇・特別休暇・介護休暇・看護休暇・産前・産後休暇・育児休暇 【その他制度】 ・厚生年金基金 ・慶弔見舞金 ・リターン雇用制度(退職後に時間を調整しながら働ける制度です)
選考プロセス■面接回数 1~2回 ■選考 筆記試験:無

求人更新日:2026/07/22

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