【正社員・東京都】経験者募集。＜東京＞【技術】下限462〜/建設/戸建設計（建売住宅）総合職　◆東証プライム上場／土日休み、年俸462万円〜1200万円、日本語N1(ビジネスレベル)

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＜東京＞【技術】下限462〜/建設/戸建設計（建売住宅）総合職　◆東証プライム上場／土日休み

建築・土木技術職 -- 建築設計・施工管理

＜案件概要＞ ●木造戸建住宅の設計業務（注文住宅：約5割、建売住宅：約5割） ●自社での用地仕入れが、都内だけで年間に2400棟ほど。うちの50％は街並み形成を行いながら、幅広いエリアで設計を行う建売住宅。 洗練されたデザインを、お客様の手の届く価格で提供するために、設計力が問われる職務です。 ＜入社後の変更範囲＞ 業務内容：同社グループの業務全般 勤務場所：同社グループの拠点全般

1997年09月

200億7,008万円

1000人以上

不動産・建設系

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) ＜業務経験＞ 学生時に建築系を学ばれている方 【尚可】 ●木造住宅設計の経験 ●1級建築士もしくは2級建築士 学歴 高卒以上

経験者

正社員

年俸：462万円～1200万円 年収 4,620,000 円 - 12,000,000円 年収 4,620,000 円 - 12,000,000円 年収 4,620,000 円 - 12,000,000円 月給36万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、同社規定により決定 【内訳】 月給360,000円～540,000円 基本給：269,800円～398,800円 固定残業代：80,200円～131,200円（みなし残業時間42時間相当分） 職種手当：10,000円 試用期間5か月　条件変更無

東京都 東京都渋谷区渋谷３丁目１２-１８　渋谷南東急ビル6階

9:00 ～ 18:00（休憩60分） 所定労働時間8時間 ※みなし残業時間42時間相当分 ＜2023年4月よりノー残業デーを開始！＞ 第1週目～第3週目の定められた曜日にて、月3回ノー残業デーを実施します。

年間休日115日（110日+計画的有給付与5日）週休2日（土日）

・通勤手当 ・賞与（6月、12月） ・四半期表彰制度 （昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回） ・各種表彰制度 ・資格取得報奨金制度 ・宅建士資格補助 ・住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給) ・慶弔見舞金制度 ・LDH休暇（生理休暇） ・産休育休制度 ・出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円） ・企業主導型保育園との提携 ・その他ダイバーシティに関わる取り組み ・定期健康診断 ・生活習慣病健診 ・人間ドック ・婦人科検診 ・インフルエンザ予防接種 ・医師の無料相談サービス ・妊活コンシェル制度 ・ストレスチェック制度 ・安全衛生委員会の設置 ・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置 ・確定拠出年金 ・従業員持株会 ・介護支援制度

1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。