【正社員・東京都】経験者募集。【ブランドメディア】広告運用コンサルタント、年俸410万円〜600万円、日本語N1(ビジネスレベル)

求人ID：39768

募集職種名	【ブランドメディア】広告運用コンサルタント
職種カテゴリ	商品企画・マーケ・購買 / WEBマーケティング
仕事内容	■募集背景生活者を取り巻くメディア環境は、この数年で劇的な変化を遂げました。YouTubeの利用率は90%を超え、コネクテッドTVの普及により「テレビでネット動画を見る」ことが当たり前になりました。もはや、従来の「テレビCMを中心に据えた、一方通行のプロモーション」だけでは、ブランドの想いを届けることが困難な時代です。今、企業に求められているのは、デジタルを活用し、生活者の深いインサイトを突き、態度変容を促す「本質的なブランドコミュニケーション」です。インテグレーテッドメディアプランニング部は、単なる広告運用や効率重視の運用ではなく、最新のメディアトレンドをいち早く捉え、デジタルメディアの特性を最大限に活かした提案から実行と運用を担っています。正解のないこの領域で、データとクリエイティビティを掛け合わせ、プロモーション効果を最大化させるプランニングを追求しています。環境が目まぐるしく変化する今、私たちが求めているのは、与えられた枠組みで動く人ではありません。自ら組織、クライアントに対して理想を描き、リードできる仲間を募集します。あなたの介在価値が、クライアントの事業成長に直結し、やがてそれがオプトの新たな「武器/スタンダード」になる。そんな挑戦的な環境で、デジタル時代のブランド支援をリードしていきませんか。 ■業務内容/ミッション ■ミッションブランド与件のメディアプランニングから実行・管理をお任せします。具体的には、「KPIの設計➝ターゲット設計➝メディアのプランニング➝効果検証の設計」をプランニングし、自身がプランニングした内容の実行や、実行後の顧客への実績報告までをご対応頂きます。 ■担当業務・ブランド与件の提案活動・ブランド与件のメディアを中心とした施策のプランニング・ブランド与件の入稿依頼 / 運用 / 実績報告（レポートや定例含む）
会社設立年月	2015年04月
資本金	88億58百万円（2025年12月末現在） ※株式会社デジタルホールディングスの資本金
社員数	500〜1000人
応募資格	日本語レベル：N1(ビジネスレベル) 必須スキル ▼「データが持つ意味を理解し、適切に加工できるか？」というスキル＝データ構造の理解・データベース内のテーブル構成や各項目の定義を理解し、利用可能なデータと制約を把握する力 ▼SQLスキル・複数ソースのデータを統合・結合し、分析するための高度なSQL記述能力・大規模かつ複雑なデータセットを扱うクエリの作成、実行の経験 ▼マーケティングデータ統合の経験・広告媒体データ、CRMデータ、サイト行動データなど、異なるソースのデータをIDやキーを用いて統合し、横断的な分析を行った経験歓迎スキル ▼データクリーンルーム (DCR) の実務経験 AMC、Meta Advanced Analytics、Google Ads Data Hub (ADH) など、いずれかのDCR環境でのデータ抽出、分析、および利用経験 ▼「課題を解決するために、どのデータを見れば "答え" が出そうか？」を推測し、検証設計するスキル＝仮説構築力と論理的思考力・課題に対して「おそらくAが原因ではないか？」という仮の答え（仮説）を立てる力・仮説をデータで検証するために、「どのデータ項目を」「どういう切り口（期間、セグメントなど）で」「どう集計・比較すればよいか」を論理的に設計する力求める人物像・会社と自分自身の成長に対する高いコミットメント・協働、協創、チームワークの志向
募集対象	経験者
雇用形態	正社員
給与	年俸：410万円～600万円年収 410万円 - 600万円年収 410万円 - 600万円年収 410万円 - 600万円 ■経験・能力等考慮の上、決定致します・月給制・月給総額：30万円～44万円・固定残業代30h/月：6万円～8万円 ※超過した時間外労働の残業手当は規定に従い別途支給します・昇降給：評価・査定年2回（1月・7月）・賞与：あり／業績連動年2回支給（2月・8月）＜試用期間＞ 3ヶ月　試用期間中の条件：同じ
勤務地	東京都東京都千代田区四番町6番　東急番町ビル・リモートワーク/オフィス出社のハイブリット型勤務・敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
勤務時間	■勤務形態経験・能力等考慮の上、規定により以下いずれかに決定・フルフレックスタイム制（所定労働時間 7時間30分／コアタイムなし）・裁量労働制（みなし労働時間 8時間30分） ■標準労働時間 9:30～18:00
休日・休暇	・完全週休2日制（土・日・祝日）・年間休日：124日（2024年実績）・年次有給休暇：入社時に10～15日付与（入社時期で変動あり）・年末年始休暇、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護の為の休暇、Woman休暇・永年勤続リフレッシュ休暇及び報奨金・チャイルドケア休暇（男性育休支援のための休暇、最長20日間）
福利厚生	・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）・資産形成制度社員持株会、確定拠出年金・リモートワーク勤務可　※全社員PC、会社携帯貸与・ワークデザイン手当支給（在宅手当）・副業可（二重雇用、競合同職種勤務はNG、事前届出制）・定年無し・グループ経営陣などの推薦図書貸出・各種クラブ活動補助制度・その他福利厚生ベビーシッター割引券、チャット健康相談サービスCarely、ファストドクター（夜間、オンラインなどの時間外救急サービス）、インフルエンザワクチン注射／乳がん・子宮頸がん検診等無料等
選考プロセス	応募 ▽ 書類選考 ▽ 一次面接 ▽ 適性検査、最終面接 ■応募にあたり弊社プライバシーポリシーに同意の上、ご応募をお願いいたします。 ▼プライバシーポリシー https://www.opt.ne.jp/privacy/ ご提出いただいた個人情報、面接・面談その他のコミュニケーションで当社が得た情報（音声、肖像、その他動画等を含みます）を、今後の当社グループの採用活動のプロセス・計画等の改善、及び採用計画の統計的利用のためにAIで分析します。なお、当該分析はAIによる選考の採否や最終判断を行うものではありません。

求人更新日：2026/08/14

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