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【正社員・東京都】経験者募集。デジタルアセットを用いた新規事業の開発に必要なプロダクト検討・開発を担うDXシステム開発エンジニア、、日本語N1(ビジネスレベル)

  • 求人管理ID
    J40324
  • 募集職種名
    デジタルアセットを用いた新規事業の開発に必要なプロダクト検討・開発を担うDXシステム開発エンジニア
  • 職種カテゴリ
    ITエンジニア・ITコンサル -- SE・PG
  • 仕事内容
    【組織のミッション】 ・金融業界をグローバルに取り巻く最新技術への着眼 ・デジタルアセットを用いた新規サービスの構築 【募集職種の概要】 ・デジタルアセットを用いた新規事業の開発に必要なプロダクト検討・開発を担うDXシステム開発エンジニア 【募集背景】 ビジネスの更なる発展・拡大に向けた増員。 【主な役割】 ・デジタルアセット(プロダクト)チームのメンバーとして、社内外と連携しつつ、デジタルアセットを用いた、新決済サービスのシステム化検討・事業化を担う ①ビジネスチームと連動した新サービスのシステム化企画・検討 ②ブロックチェーン技術を活用した新決済システムの開発推進 ③上記①②の検討に必要な先進外銀エンジニアとの協働、海外コンソーシアムへの参画 など 【配属先】 ・デジタル戦略統括部 事業開発Gr デジタルアセットチーム(現13名) 【当該ポジションの魅力・特徴】 最先端の技術かつトップクラスバンクのリソースを活用したダイナミックなプロジェクトにおける知見の修得が可能。業務を通じ、企画立案・戦略策定・マネジメントスキルの向上も図ることが可能。新たなビジネスの創出、日本の未来を担う気概のある方を歓迎 【キャリアパスイメージ】 ・エキスパート職として部内での異動を重ねてDXシステム開発のプロフェッショナルキャリアを歩むケース、IT部門へ異動してシステム戦略・デジタル施策等を推進するキャリアを歩むケース等があります。それぞれDXシステム開発のプロフェッショナル、IT企画のプロフェッショナルを目指すことが可能 ・本人の希望・能力に応じてMUBK内の企画担当、デジタル関連部署等への異動を展望可 【その他留意事項】 国内外出張・会議あり(会議は時差による夜間開催が時にあり)
  • 会社設立年月
    1919年08月
  • 資本金
    17,119億円(単体)
  • 社員数
    1000人以上
  • 業種
    金融・保険系
  • 応募資格
    日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須経験・要件】 ・金融機関でのシステム開発プロジェクトの上流工程(要件定義、基本設計、詳細設計)から下流工程(開発・品質評価)まで一気通貫でリード※した経験 ※BPを巻き込みPJを推進した経験および、成果物の取り纏め、レビュー実施経験 【歓迎経験・要件】 ・決済・預為・CMSの上流設計経験 ・ブロックチェーンを活用したサービスの企画・構築に関する知見 ・ブロックチェーン関連の規制やコンプライアンスに関する知見 ・金融機関/インフラ企業向けの大規模開発経験(ウォーターフォール/アジャイル) ・英語による外部とのコミュニケーション経験
  • 募集対象
    経験者
  • 雇用形態
    正社員
  • 給与
    経歴により応相談 経歴により応相談 【想定年収】当行規定に準ずる(経歴により応相談) ※試用期間6カ月(期間中の給与や待遇に変動はありません)
  • 勤務地
    東京都 東京都千代田区麹町 ・必要に応じ、外訪や出張による国内外訪問面談あり
  • 勤務時間
    8:40~17:10 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 特定日:8時40分~17時30分
  • 休日・休暇
    年間休日:120日 ■完全週休2日制 (土・日) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■リフレッシュ休暇 ■看護・介護休暇 ■子育て支援休暇
  • 福利厚生
    社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費実費支給 家族手当:支給には規定あり 住宅手当:支給には規定あり 寮社宅:入寮条件あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 各種研修・資格補助制度あり <その他補足> 年金制度、住宅資金貸付制度、従業員財形、従業員持ち株会、シニアライフプラン支援制度、行員団体保険、共済会、託児補助・ベビーシッター・子育て支援関連制度等
  • 選考プロセス
    1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
求人更新日:2026/04/23