【正社員・東京都】経験者募集。【自社プロダクトの成長を担うWebアプリケーション開発エンジニア(PythonまたはNode.js(JavaScript))、年俸500万円〜700万円、日本語N1(ビジネスレベル)

J44358

【自社プロダクトの成長を担うWebアプリケーション開発エンジニア(PythonまたはNode.js(JavaScript))

ITエンジニア・ITコンサル -- SE・PG

【募集背景】 自社プロダクト「イエリーチ」は、2026年末までに主要機能を実装し、不動産テック市場でAtoA取引数日本一を達成するという重要な成長フェーズにありま す。 しかし、現在、開発組織は若手メンバーが中心であり、上流工程(設計・レビュー・プロジェクト推進)の負荷が課長に集中し、組織成長のボトルネックとなっ ています。 「若手リーダーの成功を横で支える支援役」としてプロジェクトを補佐し、モダンな開発文化を組織に根付かせる「文化の矯正力」に貢献していただきます。 【仕事内容】 プロダクト成長をドライブする開発業務 自社プロダクト「イエリーチ」のコア機能開発において、単に仕様を実装するだけでなく、プロダクトの競争力を高める設計と高品質なコードの提供にコミット 「していただきます。 ・ビジネス要件を深く理解し、プロダクトの拡張性を担保する詳細設計と実装を自律的に遂行。 ・高い可読性とセキュリティを追求し、エラーハンドリングやテスト容易性を考慮したクリーンなコードベースの構築を推進。 ・開発スピードと品質のバランスを考慮し、自身の担当領域における最適な工数を見積もり、マイルストーンを自律的に管理 ■チームの生産性向上と技術的リーダーシップ 開発組織全体に貢献するため。「より良く、より速く」を実現するための改善活動を主体的に行っていただきます。 ・現状の開発プロセス、CI/CD環境、会議体などに対して課題を特定し、チームの生産性を向上させるための改善を提案・実行。 ・発生したインシデントや技術的課題に対し、根本原因を追究し、恒久的な解決策を設計・実装することで、システムの安定稼働に貢献. ・ビジネス部門と連携し、技術的な実現性を考慮した上であるべき仕様を提言し、関係者間の合意形成を主導。 【この仕事で得られる物】 ・早期のリーダー経験とプロジェクト推進スキル 若手メンバーの横支援を通じた、「支援型リーダーシップ」の実践と習得。 課長と並走しながら、要件調整、スコーブ設定、リスク管理といった上流工程の経験を早期に獲得。 ・事業成長に直直結する貢献と影響力 取引数日本一という、事業の核となるプロダクトの成長に、エンジニアリングを通じて直接貢献する手応え。 営業/事業部側に対し、技術的観点から優先度や実現性を論理的に提言し、健全なビジネスと開発の協力関係を築いた経験。 【配属想定部署】 技術開発部 プロダクト開発運用課 【配属部署情報】 40代:1名 30代:3名 20代:7名

2016年01月

1億円

50〜200人

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) 【MUST要件】 ・PythonNode is JavaScript)等のWebアプリケーション開発経験3年以上 ・Git/GitHubを用いたチーム開発の経験 ・単体テストの実装経験 【WANT要件】 ・要件定義に基づいた詳細設計および実装を自律的に運行した経験。 ・コードのリファクタリングやパフォーマンス最適化の経験 ・インシデント対応およびトラブルシューティングの経験 ・WBSやロードマップを理解し、自律的にマイルストーン管理ができる方 【人物像について】 ・制度や体制が未整備な環境で、自ら課題を発見し、仕組みや型を整えられる高い主体性を持つ方。 ・過去の古いやり方からの切り替えを恐れず、新しい開発文化を根付かせるための変革への意識を持てる方。 ・事業部門の要求に対し、技術的な観点から合理的かつ建設的にフィードバックできる論理的思考力を持つ方。 ・「言われたから作る」ではなく、事業の橋渡し役として、両者が納得できる現実的な解を提示できる方。

経験者

正社員

年俸：500万円～700万円 500万円~700万円 500万円~700万円 500万円~700万円 ※あくまで想定の金額となっています。 同社はスキル・経験に対して支払うので、上記以上の年収が出ることもございます。 年俸制 月収41万7000~58万4000 基本給18万 職能給11万3800~23万8800 残業代10万5000~14万7000 東京手当1万8200or大阪手当1万 有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

東京都 ※リモート可能 【東京本社】 〒105-0004 東京都港区新橋1-11-7 新橋センタープレイス3F 【大阪本店】 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル 22F 転勤：当面なし

9:00~18:00

■休日・休暇 ・年間114日 ・完全週休二日制、土日休み、特別休(年6日間)、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇 ・産休(取得・復帰実績あり) ・育休(男女共に取得・復帰実績あり)

■賞与・昇給 昇給の審査 年4回 賞与:年1回 ■待遇・福利厚生 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(月3万円まで)or 住宅手当(東京:月4万円以上、大阪:1.5万円以上) ・資格手当一時金(15資格) ・資格取得支援制度あり(試験受験費負担)

1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。