【正社員・埼玉県】経験者募集。外国籍×ポテンシャル【管工事施工管理】＜関東エリア＞転勤・夜間勤務無し！、月給25万円〜、日本語N3(日常会話レベル)

J44604

外国籍×ポテンシャル【管工事施工管理】＜関東エリア＞転勤・夜間勤務無し！

建築・土木技術職 -- 建築設計・施工管理

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■2011年設立の同社は、衛生設備や空調設備の設計施工を通じて地域に貢献し、毎期黒字経営を実現しています。 ■無借金経営で安定した基盤を持ち、転勤・夜間勤務なし。人材育成やDX推進に注力、働きやすい環境を実現しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【募集背景】 事業が順調に拡大しており、新しいプロジェクトが増加中。 さらなる組織力向上と労働環境の改善を目指し、施工管理者を新たに増員する運びとなりました。 （※変更の範囲：変更無し） 【詳細】 夜間・転勤工事無し！ ■工期：半年～1年程度　 ■金額：主に2,000万円から3,000万円規模の案件で、大規模なものは億単位もあります。　 ■エリア： 地元本庄を中心に、埼玉全域、関東圏 具体的な業務内容としては、工程管理、進捗管理、品質管理、安全管理、原価管理を担当し、受注先との折衝も行います。施工自体は主に協力会社が実施しますので、管理業務に専念することができます。 【働く環境】 原則19時前退社を推進し、ワークライフバランスが充実した環境を提供。有給や休暇は自分のタイミングで取得がしやすく、社員の働きやすさを重視。 今年5月にはオフィスを増築し、会議室や休憩スペースの拡大を図りました。 さらに、ドリンクサーバーやお菓子を完備し、リモート勤務も可能です。基本的に施工は協力会社が実施し、事務職との連携により施工管理に集中できる体制が整っています。

1970年01月

3,000万円

10〜50人

日本語レベル：N3(日常会話レベル) 【必須】 施工管理のご経験 1年以上 普通自動車運転免許 【尚可】 ・1級または2級の管工事施工管理技士資格 ・給水装置工事主任技術者 ・排水設備工事責任技術者 ※資格取得費用は会社が負担します！

経験者

正社員

月給：25万円～ 月給 250,000 円～（固定残業代含む） 月給 250,000 円～（固定残業代含む） 【給与】 月給 250,000 円～（固定残業代含む） 固定残業代：52,000 円（40 時間分） ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 初年度想定年収：356 万円（22 歳／未経験） ＜諸手当＞ ■通勤手当：2,000 円~21,000 円（当社規定による） ■資格手当：3,000 円~50,000 円（当社指定の資格） ■住宅手当：入社時に転居が必要な場合、家賃額の半額を会社負担（上限 30,000 円） ■役割手当：10,000 円~30,000 円（主任/係長） ■役職手当：当社規定による ＜昇給・賞与＞ ■昇給：年 1 回（４月） ■賞与：年 2 回（８月・12 月） ※個人評価によるインセンティブ制度もあり ※基本給 2 ヶ月分を想定 ＜モデル年収＞ 年収 420 万円（26 歳／経験 3 年） 年収 530 万円（28 歳／経験 5 年、2 級施工管理技士、役割者） 年収 700 万円（34 歳／経験 10 年、役職者） 年収 840 万円（40 歳／経験 15 年、1 級施工管理技士、役職者） 3か月（待遇変更なし）

埼玉県 ■勤務先 　埼玉、千葉、神奈川、東京、栃木、群馬における通勤可能範囲のプロジェクト先 　※メイン勤務地埼玉県 ■本社 埼玉県 本庄市 小島4丁目6-7 （JR高崎線　「本庄駅」　車8分） JR 高崎線 本庄駅 ■千葉営業所 千葉県市原市能満1170-1 【喫煙環境】敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【備考】マイカー通勤可　（※変更の範囲：変更無し） 【転勤】無

8時～18時（休憩120分）

■年間休日 111 日（平均有給消化 10 日） ■週休二日制（日・祝）※土曜は隔週で休み ■年末年始休暇 ■GW 休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇

健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険 【制度・設備】 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） 【定年】 65歳(再雇用制度有り)

【面接回数】2回（一次：オンライン、二次：対面） 【筆記試験】無