【正社員・東京都】経験者/未経験者募集。【東京/法人営業】未経験歓迎｜法人向け住まいの提案営業｜土日祝休/年休123日/プライム上場、年俸527万円〜695万円、日本語N1(ビジネスレベル)

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【東京/法人営業】未経験歓迎｜法人向け住まいの提案営業｜土日祝休/年休123日/プライム上場

営業・営業企画系 -- 法人営業（既存営業）

＜企業・求人の特色＞ ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります★全国で約4,000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1% ■仕事の内容 法人のお客様に対し、同社サービスを活用した住まいに関する提案営業を行っていただきます。 寮や社宅、出張・研修時の住まい確保など、ニーズに合わせて提案を行うポジションです。 【業務詳細】 ・既存客の法人様を訪問、課題のヒアリング～課題解決まで一貫したサポート ・既存のお客様のご紹介や同グループに所属されている企業様への新規展開 ※飛び込み営業は基本的にございません 将来的には、 お客様のグループ会社や関連会社等、ご紹介からの新規獲得を目標に取り組んでいただきます。 ≪特徴≫ ◎レオパレスといえば家具・家電付き物件 家具や家電を買い揃える必要がないため入居者様にとって利便性が高く、経費削減にもつながります ◎上場企業利用率：73％ 人的資本経営戦略を支える各ソリューションを提供し、企業様の課題解決に貢献しています 決裁権者との商談経験やチームワーク力、コミュニケーション能力の向上など、 成長できる環境があります ─レオパレス21のここがいい！ ◆東証プライム上場企業として、全国約55万室を管理する業界のパイオニア ◆上場企業の実に73％に同社物件をご利用いただいており、安定した環境で営業スキルの向上が望める ◆自社物件に月3万円～で住める社宅制度あり 【働き方について】 ◆専門セクションによる建物管理やコールセンターによる24時間のフォロー体制も整備。 　契約後の様々な業務をワンストップで行えることで企業様や同社営業の負担を減らすことができます。 ◆法人のお客様が相手なので土日祝が休日となります。

1973年08月

1億円

1000人以上

不動産・建設系

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) ～業界・職種未経験歓迎～ 【必須】 ■普通自動車第一種運転免許 【尚可要件】 ■賃貸不動産経営管理士資格をお持ちの方 ■不動産業界での営業経験をお持ちの方 ■協調性とコミュニケーション能力がある方

経験者 未経験者

正社員

年俸：527万円～695万円 ■想定年収 527万円～695万円 ■想定年収 527万円～695万円 ■想定年収 527万円～695万円 月給制 月給 285,000円～385,100円 ※スキル、ご経験などによって変わります ※上記の他に、1クオーター（3カ月）ごとに別途インセンティブの支給あり 　2025年度年間平均支給額実績：約46万円 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 上150,000円/月 【給与モデル】 ■中途入社（在籍2年後：マネージャー昇格） ・月額：基本給38.1万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続5年後：係長昇格） ・月額：基本給32.4万円＋各種手当（資格など）＋残業手当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5～2か月）が年2回支給されます。 ■新卒入社（勤続6年後：エリアマネージャー昇格） ・年収：856万 ※内訳：年俸669万円＋各種手当（資格など）＋賞与(B評価：187.1万) ※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて支給します。 有 4ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

東京都 ■所在地 東京都中野区本町2-54-11 レオパレス21本社ビル ■最寄駅 東京メトロ丸ノ内線中野坂上駅 徒歩5分 ■勤務地備考 私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給（駐車場はご自身で確保が必要です。：会社負担なし） 転勤 将来的に転勤の可能性あり

09:00～18:00 ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制 無 ■残業 有 ■残業手当 有 残業時間に応じて別途支給

年間123日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始5日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ■その他 その他（計画有給（5日）を含めると年間128日休）

■制度 リモートワーク（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） ■その他制度 ■成績優秀者に対する株式報酬制度■社員割引制度■社員持ち株会制度■確定拠出年金 ■寮・社宅 有 ・単身者/社員寮の自己負担3万～ ■退職金 有 ■制度備考 ■休暇制度 ・年次有給休暇制度：計画年休、ライフサポート休暇、半休、時間単位有給休暇 ・子の看護休暇・介護休暇・結婚休暇・忌引き休暇・配偶者出産休暇・ボランティア休暇 ■人事制度 ・Leo:Revo(キャリアアップチャレンジ制度)・若手優秀層選抜 リーダー育成プログラム ・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム・社内キャリアコンサルタント相談窓口等 ■受賞歴 ・『健康経営銘柄2026』認定 ・『健康経営優良法人（ホワイト500）』認定 ・『プラチナくるみん』認定(2017～) ・『ハタラクエール（福利厚生表彰・認証制度）』認証（4年連続認証） ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023) ・『東京都女性活躍推進大賞　優秀賞』受賞(2019） ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～)※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有

■面接回数 2回 ■選考 筆記試験：無