【正社員・東京都】経験者募集。【六本木】経営企画 ～グローバルファーム～ KPMGグループ/在宅勤務制度有/退職金制度有/経営者の視点を学べます※管理職採用可能性あり、年俸600万円〜1000万円、日本語N1(ビジネスレベル)

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【六本木】経営企画 ～グローバルファーム～ KPMGグループ/在宅勤務制度有/退職金制度有/経営者の視点を学べます※管理職採用可能性あり

管理・経営 -- 経営企画・事業企画

■ポジションの魅力： ・法人の代表・副代表、経営企画メンバーと共に経営企画・経営管理に係る全般の業務に従事していただきます。ご経験に合わせて以下の業務内容をご担当いただきます。経営企画のプロとして中長期的な観点で幅広い領域のキャリアを積むことが可能です。 ・税理士業界とりわけ国際税務コンサルティングの領域についてはBEPSへの各国の対応、関税対応など、現在注目されニーズのある分野となります。その中でBig4として高い専門性のあるグローバルな環境でご就業が可能です。 ■業務内容 ・代表・副代表の補佐と意思決定のサポート ・法人経営に係る各種会議体の事務局・運営 ・法人の役員やコーポレートガバナンス等に係る事務、関連規程の管理 ・事業計画の策定支援・モニタリングの支援 ・経営課題の管理及び課題解決に向けた全社プロジェクトの企画・立案・参画 ・各種経営管理データの集計・分析・レポーティング ・KPMG国際本部へのレポーティングや内部監査への対応 ・経営企画部門の運営に係る諸サポート ・特命事項対応 ・上記に関連付随する事務 等 部門構成 業務範囲の拡張による部門の強化を図るための増員 パートナー配下、Senior MGR＋Staff2名＋一部稼働メンバー（代表のEAとCPの業務を兼任）がいる体制 シニアスタッフ～マネージャーの職位を想定、採用枠は2名

1970年01月

500〜1000人

コンサルティング・リサーチ

日本語レベル：N1(ビジネスレベル) ■必須 社会人5年目以降で下記に該当する方  経営企画、経営コンサルティング業務、または他の管理部門における業務の実務経験  管理会計・財務会計の知識（簿記、FP＆Aの資格や勉強実績も可）  複数の部署や内外の組織との利害を調整しながら柔軟に業務を遂行した経験  中級以上のPCスキル（Excel/Word/PowerPoint。特にExcelでのデータ集計・分析経験は必須）  AIツールの日常的な使用経験 ■尚可  経理・財務部における管理会計・財務会計等の実務経験  高度な論理的思考力とコミュニケーション能力を有していること（プレゼンテーション能力・ドキュメンテーション力を含む）  内部統制や予算管理制度等のガバナンスの構築や見直しに携わった経験  業務改善やシステム導入等のプロジェクトへの参画経験  チームマネジメントの経験 ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700～800点以上）※スピーキングは不要、主な使用場面としては、グローバル向け資料作成・レポートや英語会議の日本語での翻訳まとめなど  海外経験（留学や海外での就業経験等） ■当ポジションの魅力  経営トップと極めて近い距離で仕事をする機会が多く、経営者の考え方・視点を学ぶことができます  社内外の様々な関係者と連携しながら業務を遂行する必要があるため、経営に係る幅広い知識・経験を得るとともに、コミュニケーション能力を磨くことができます  経営管理・管理部門全般の経験を活かすことができます ■求めるコンピテンシー  高い責任感と誠実性をもって物事を完遂できること  周囲と協調し、主体性をもって業務を遂行すること  物事を論理的に考え、責任感をもって最後までやり遂げること  様々な人と柔軟かつ円滑にコミュニケーションがとれること ※純粋な「経営企画経験」は必須ではなく、以下のいずれかがあれば十分ターゲットになるかと思っております： 社内プロジェクト立ち上げ・PM経験 業務改善／全社施策推進 内部監査・内部統制・ESG・サステナビリティ系企画

経験者

正社員

年俸：600万円～1000万円 シニアスタッフ～マネージャー：年額600万円～1000万円 シニアスタッフ～マネージャー：年額600万円～1000万円 経験・能⼒・前給を考慮の上、応相談 シニアスタッフ～マネージャー：年額600万円～1000万円 （シニア：月額は1/16、時間外勤務手当別途支給、業績賞与） （アシスタントマネージャー、マネージャー：管理監督者のため月額は1/12、深夜勤務手当別途支給、業績賞与） ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※補足事項なし

東京都 東京（港区）

9:00-17:00 (休憩60分：11:45-12:45)　＊所定労働時間7時間

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始（12/29-1/4）、創立記念日（7/1）有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、試験休暇 ◆年次有給休暇 （初年度最大10日、アシスタントマネージャー以上は20日） ◆特別休暇（病気休暇／年間6日、慶弔休暇、生理休暇等） 　税理士試験休暇有（年10日～20日、毎年約80名取得実績あり）

◆試用期間：6ヵ月 ◆年次有給休暇（初年度最大20日） ◆特別休暇（病気休暇／年間6日、慶弔休暇、生理休暇等） ◆退職金（勤続1年以上） ◆社会保険加入（厚生年金・健康保険・雇用保険・労働保険） ◆健康保険組合カフェテリアプラン（年間5万円相当付与） ◆厚生年金基金 ◆マッサージルーム ◆在宅勤務手当

1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。