【正社員・全国】経験者募集。ECエクスパンション開発部 マーケットプレイスエクスパンション開発課:プロジェクトマネージャー(ECEXD)、月給28万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

求人ID:26299

募集職種名ECエクスパンション開発部 マーケットプレイスエクスパンション開発課:プロジェクトマネージャー(ECEXD)
職種カテゴリITエンジニア・ITコンサル / PM・PL
仕事内容Job Description: 部署・サービスについて ECエクスパンション開発部は、リーンで効率的な組織づくりを大切なマインドセットとし、E-commerceを継続的に強化・拡大するプロダクトおよびシステムを提供しています。 変化の速いビジネス環境の中でスピーディに価値を届けるため、AIをはじめとする先端技術を積極的に活用し、挑戦と改善を繰り返しながら成長し続けるチームです。 マーケットプレイスエクスパンション開発課は、Jリーグオンラインストア、ふるさと納税、楽天けん(Rakken)、ラクシー(Raxy)といったサービスの開発・運用を行っています。 さらに、楽天のマーケットプレイスを拡大・成長させることを目標に、新たなEC関連サービスの立ち上げも担当しています。ここは、楽天ならではのユニークで価値ある経験を積むことができる、非常にやりがいのある部署です。   ポジション: 募集背景 楽天のマーケットプレイスの拡大をミッションとする我々の組織において、非常に重要なポジションであるプロジェクトマネージャーを募集します。新サービス立ち上げやリバンププロジェクトにおいて、ユーザの期待を超えるサービスを提供し、事業の成長を共に成し遂げましょう。 業務内容 プロジェクトマネージャーに求められる業務は、予算内およびスケジュール通りにプロジェクトを進行し、各タスク期限において適切な担当者を割り当て、プロジェクトの進捗状況やリスクや課題解決を促進しながらプロジェクトの進捗状況について的確にレポートすることです。 また、プロジェクトのステークホルダーと協力し、成果物がスケジュールや予算内に収まるよう、各部門と調整し、プロジェクトを最速でリードしていくことが求められます。 <主な責任として> ・プロジェクトの計画:ゴール設定、マイルストーンとクリティカルパス計画、社内外のプロジェクト依存関係の計画、テストとリリース計画、予算計画、スケジュールの作成 ・プロジェクトの遂行と進捗:判断と意思決定、プロセス管理、タスクトラッキング、品質管理、予算とコスト管理、スコープ変更への処理 ・コミュニケーション:ステークホルダー管理、プロジェクトのファシリテーション、ステークホルダーとのコミュニケーション、レポーティング ・リスク管理とリスク低減 ・イシュー管理と解決促進 ・プロジェクトマネジメントにおけるベストプラクティスの改善
会社設立年月1997年02月
資本金459,508百万円(2025年12月31日現在)
社員数1000人以上
応募資格日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須要件】 ・プロジェクトマネージャーとしての経験(5年程度) ・エンジニアリングにおける基礎知識、またはそれに準じたエンジニアとしての開発経験 ・スピード感のある問題管理およびリスク管理及び問題解決スキル ・ステークホルダー間に発生するコミュニケーションギャップを最小化するなどのコミュニケーションスキル ・Jira/Confluence およびその他のプロジェクト管理ツールのナレッジ ・プロジェクトを完了に導くための強い「コミットメント」マインドセットおよびリーダーシップ ・エンジニア、プロダクトマネージャー、ビジネスパートナーとの協業経験 【歓迎要件】 ・ECサービスのプロダクトマネジメント経験 ・クロスボーダーサービスに携わった経験 ・英語を主としたプロジェクトでの経験 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上またはそれに準ずる能力 #エンジニア職 #engineer #ディレクター #プロジェクトマネージャー #director #projectmanager #プロデューサー #プロダクトマネージャー #producer #productmanager #コマースカンパニー #commerce
募集対象経験者
雇用形態正社員
給与月給:28万円~月給 28万3000円~(内訳:基本給 21万4937円+40時間分の固定残業代 6万8063円) 月給 28万3000円~(内訳:基本給 21万4937円+40時間分の固定残業代 6万8063円) 月給 28万3000円~(内訳:基本給 21万4937円+40時間分の固定残業代 6万8063円) ※月40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。 ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。 ※通勤手当を支給します。(ただし条件および上限額あり) あり(3か月) ※会社の判断により、試用期間を延長する場合があります。 ※試用期間中の雇用条件の変更はありません。
勤務地全国 【雇い入れ直後】本社(東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス)、ほか各事業所 就業場所の変更の範囲として、全国及び海外への配置転換、転勤の可能性があります。  ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。  ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 その他: 勤務地に関する補足 楽天クリムゾンハウス(本社)
勤務時間標準勤務時間帯 9:00~17:30 ※楽天グループ朝会実施の日は、就業時間は8:00~16:30となります。 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間です。 ※休日勤務または、所定時間外勤務を指示する場合があります。 ※一部、フレックスタイム制を適用しています。 コアタイム:11:00~15:00(朝会実施日は 8:00~12:00) ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。
休日・休暇夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・ 特別休暇(慶弔、ボランティアなど)
福利厚生 厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など ・ストックオプション制度 あり ・退職金 あり ・他 カフェテリア(朝食・昼食・夕食基本無料)、フィットネスジム(有料)、社員持株会など <楽天が目指す福利厚生は、金銭的なサポートだけではなく、従業員の暮らしと心身の健康をしっかり支える仕組みを提供すること。> 一人ひとりの可能性を引き出し、キャリア・成長を支える仕組みとして、社員の健康や生活をサポートするためのさまざまな社内制度・施設があります。 2022年、2023年には、従業員に対し、特に優良な健康経営を行っている企業に与えられる「ホワイト500」にも2年連続で認定されました。 詳細はこちらをご覧ください。 福利厚生:https://corp.rakuten.co.jp/careers/benefit/
選考プロセス1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

求人更新日:2026/05/20

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