【正社員・全国】経験者募集。【MIHA株式会社】マーケティングパートナー事業 MIHA事業部:広告運用スペシャリスト インフルエンサーマーケティング(A&M)、月給30万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

求人ID:42570

募集職種名【MIHA株式会社】マーケティングパートナー事業 MIHA事業部:広告運用スペシャリスト インフルエンサーマーケティング(A&M)
職種カテゴリ商品企画・マーケ・購買 / マーケ・広告宣伝・販促・PR
仕事内容※楽天グループ株式会社に入社後、MIHA株式会社出向となります。 ※就業規則や評価などは全て楽天グループ株式会社と同様 Job Description: 楽天・事業について MIHA事業部は、楽天グループにおいて「インフルエンサー×オン・オフラインマーケティング施策」を掛け合わせた次世代マーケティングを推進する専門組織です。 急速に変化するデジタル時代において、楽天が保有する約1億の会員データやEC・メディアリソースを活用し、クライアントと生活者を最適な形でつなぐ統合型マーケティングを展開しています。 ファッション、コスメ、エンタメ、食品、地方創生など幅広い業界を支援し、SNS施策からイベント、マス広告まで一気通貫で実施できる点が強みです。 個人の裁量が大きく、20代から大型プロジェクトの企画・推進を任されるチャンスが豊富。実力次第でマネージャー登用も可能な環境で、挑戦を通じて市場を動かすリアルな成長を実感できます。 部署・サービスについて <マネージャー> 当社はインフルエンサーマーケティングを強みに、営業組織と連動しながらクライアントの売上最大化を支援しています。 本ポジションは、広告運用機能を事業の中核へと引き上げるための運用チーム立ち上げ責任者です。 広告戦略設計、提案支援、営業育成まで担いながら、提案〜配信〜改善までを一気通貫で設計できる体制を構築していただきます。 事業成長に直結するチームをゼロから創るポジションです。 <メンバー> 広告運用チームの立ち上げフェーズに参画いただきます。 配信オペレーションにとどまらず、仮説設計・改善提案まで担うことで、事業成長に直結する運用スキルを身につけられます。 立ち上げ期だからこそ、裁量を持って成長できる環境です。 ■ポジション: 募集背景 <マネージャー> 事業拡大に伴い、広告運用機能を強化します。 売上拡大・受注率向上・単価向上・粗利改善・生産性改善を実現するため、運用チームを立ち上げます。 クライアントは、楽天グループ各サービス(予算規模の大きい案件)および、国内外の美容系クライアントが中心。 大規模予算案件やブランド案件を戦略設計から担い、インフルエンサー施策と連動させながら売上最大化を実現していただきます。 本ポジションは、広告戦略設計責任者としてチームを構築し、営業と連携しながら「売れる仕組み・生産性の高いフロー」を作る役割です。 戦略と実行の両面から事業成長を牽引していただきます。 <メンバー> 広告運用機能強化に伴う募集です。 主なクライアントは楽天グループ各サービスおよび国内外の美容ブランド。 予算規模の大きい案件やブランド案件に携わることで、 単なる運用オペレーションではなく、戦略視点を持った広告運用スキルを磨くことができます。 <マネージャー> ・運用チームの責任者 ・楽天グループ各サービスの大規模予算案件に戦略設計から関与可能 ・国内外の美容ブランド案件に携われる ・広告運用チーム立ち上げ経験 ・インフルエンサー施策×広告統合設計 ・営業育成まで担える影響範囲 <メンバー> ・楽天グループ関連サービスの運用経験 ・国内外美容ブランド案件への参画 ・提案〜改善まで一気通貫で経験可能 ・仮説検証型の運用力向上 ・将来的な戦略設計/マネジメントへのキャリア拡張 ■業務内容 <マネージャー> ・提案〜配信〜レポート〜改善までの一気通貫フローを設計 ・大型案件対応(商談同席・配信戦略・レポート) ・プレイヤー業務(一定期間) ・営業の運用広告リテラシー強化 ・採用/育成 <メンバー> ・広告運用・設定実務(媒体はMeta・Google・TikTok・Xがメイン) ・日次/週次数値モニタリング ・仮説立案とテスト実行 ・レポート作成/改善示唆提示 ・クリエイティブ検証の実行 ■働く環境 <組織構成> ・人数15名 ・年齢層:20代前半から30代前半 ・新卒中途割合:半々 <中途入社者のバックグラウンド> 広告代理店、通信会社、人材業界、Webメディア営業など多様なバックグラウンドのメンバーが活躍中。前職で培った提案力・折衝力を活かし、SNS・インフルエンサーを軸とした新たなマーケティング領域に挑戦しています。 業界未経験者でも、柔軟な発想と行動力が評価される環境です。 <活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例> 中途入社後、SNS施策の提案営業として成果を出し、入社2〜3年でチームリーダー・マネージャーに昇格した社員が多数。 新規クライアント開拓や大型キャンペーンを主導し、事業の成長とチーム育成の両輪で活躍しています。成果に応じて早期にマネジメントを任される環境です。 ・楽天カルチャー:https://corp.rakuten.co.jp/careers/culture/ #ビジネス職 #business #マーケティング #PR #marketing #カスタマーサポート #運用管理 #customersupport #デジタルマーケティング #DigitalMarketing #アドアンドメディアカンパニー #adandmedia
会社設立年月1997年02月
資本金459,508百万円(2025年12月31日現在)
社員数1000人以上
応募資格日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須要件】 <マネージャー> ・SNS広告または動画広告運用経験5年以上 ・月間1000万円以上の広告運用実績 ・Meta/Google両媒体の実務経験 ・アカウント構造の設計・再構築経験 ・運用フロー構築または業務標準化の経験 ・メンバー育成またはマネジメント経験 ・マニュアル整備やナレッジ共有の仕組み構築経験 ・インフルエンサー施策と連動した運用経験 ・組織/チーム立ち上げ経験 <メンバー> ・SNS広告または動画広告運用経験1年以上 ・MetaまたはGoogleいずれかの管理画面実務経験 ・日次/週次数値モニタリング経験 ・基本的なデータ分析スキル(Excel/スプレッドシート等) ・レポート作成/改善提案経験 【歓迎要件】 <マネージャー> ・インフルエンサー施策と連動した運用経験 ・組織/チーム立ち上げ経験 <メンバー> ・EC/美容領域の運用経験 ・クリエイティブ検証経験 英語要件に関する補足 英語要件:有 ※TOEIC、TOEFL、IELTS等 ※詳細については選考に進んだ際にご案内致します。
募集対象経験者
雇用形態正社員
給与月給:30万円~月給 301,000円~(内訳:基本給 228,608円+40時間分の固定残業代 72,392円) ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。 月給 301,000円~(内訳:基本給 228,608円+40時間分の固定残業代 72,392円) ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。 月給 301,000円~(内訳:基本給 228,608円+40時間分の固定残業代 72,392円)  ※上記は中途採用時に提示する賃金の最低額です。  ※月40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。  ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。  ※通勤手当を支給します。(ただし条件および上限額あり) <昇給>  あり  ※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。 <賞与>  あり  ※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。 あり(3か月) ※会社の判断により、試用期間を延長する場合があります。 ※試用期間中の雇用条件の変更はありません。
勤務地全国 【雇い入れ直後】本社(東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス)、ほか各事業所 就業場所の変更の範囲として、全国及び海外への配置転換、転勤の可能性があります。  ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。  ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 その他: 勤務地に関する補足 二子玉川ライズ・オフィス 東京都世田谷区玉川2-21-1 出向に関する補足 楽天グループ株式会社に入社後、MIHA株式会社出向 ※就業規則や評価などは全て楽天グループ株式会社と同様
勤務時間標準勤務時間帯 9:00~17:30 ※楽天グループ朝会実施の日は、就業時間は8:00~16:30となります。 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間です。 ※休日勤務または、所定時間外勤務を指示する場合があります。 ※一部、フレックスタイム制を適用しています。 コアタイム:11:00~15:00(朝会実施日は 8:00~12:00) ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。
休日・休暇完全週休2日制(土日)・祝日 夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・ 特別休暇(慶弔、ボランティアなど)
福利厚生 厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など ・ストックオプション制度 あり ・退職金 あり ・他 カフェテリア(朝食・昼食・夕食基本無料)、フィットネスジム(有料)、社員持株会など <楽天が目指す福利厚生は、金銭的なサポートだけではなく、従業員の暮らしと心身の健康をしっかり支える仕組みを提供すること。> 一人ひとりの可能性を引き出し、キャリア・成長を支える仕組みとして、社員の健康や生活をサポートするためのさまざまな社内制度・施設があります。 2022年、2023年には、従業員に対し、特に優良な健康経営を行っている企業に与えられる「ホワイト500」にも2年連続で認定されました。 詳細はこちらをご覧ください。 福利厚生:https://corp.rakuten.co.jp/careers/benefit/
選考プロセス1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

求人更新日:2026/06/30

応募する前に、採用企業について確認しますか?

お問い合わせ

ご希望の方法で、お気軽にご相談ください。

お問い合わせの際は、該当求人情報のタイトルをコピーしてからお問い合わせください。

【正社員・全国】経験者募集。【MIHA株式会社】マーケティングパートナー事業 MIHA事業部:広告運用スペシャリスト インフルエンサーマーケティング(A&M)、月給30万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

企業微信

企業微信QRコード
企業微信で追加

LINE公式アカウント

LINE公式アカウントQRコード
LINEで友だち追加

メールでのお問い合わせ

nakama@findjapanjob.com

メールを作成