【正社員・全国】経験者募集。【楽天ペイメント株式会社】プロダクト開発本部統括部:プログラムマネージャー – Product Development Division [楽天ペイメント]、月給30万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

求人ID:42658

募集職種名【楽天ペイメント株式会社】プロダクト開発本部統括部:プログラムマネージャー – Product Development Division [楽天ペイメント]
職種カテゴリITエンジニア・ITコンサル / PM・PL
仕事内容※このポジションは楽天グループ株式会社で雇用され、楽天ペイメント株式会社へ出向となります。 Job Description:職務内容: 楽天・事業について 楽天は、「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」という企業理念を掲げ、「グローバル イノベーション カンパニー」として、グローバル市場で通用する革新的なサービスを生み出していくことを目指しています。 フィンテックグループは、銀行、クレジットカード、証券、保険、楽天ペイなどの決済サービス、Edy(電子マネー)等多岐にわたる金融サービスを提供しており、楽天が展開する70以上のサービスで形成される「楽天エコシステム(経済圏)」においても非常に重要な役割を担っております。   部署・サービスについて 特徴・強み プロダクト開発本部統括部 では、それら金融サービス間のシナジーを高め、楽天エコシステムをより拡大していくことをビジョンとして掲げており、金融サービスを担うグループ各社と連携しながら、戦略・企画、開発あるいはマーケティングの観点を中心に業務推進しております。   ポジション:募集背景 AI技術を活用してFinTechグループ全体(カード、銀行、証券、保険など)の業務改革を推進するため、新たなリーダーを募集しています。急速に進化するAI技術を駆使し、国内外の知見を取り入れながら、FinTechグループ全体に変革をもたらすことが求められます。特に、AIを活用した革新的なソリューションを提供し、グループ全体のシナジーを最大化するために、各社役員やステークホルダーと協働しながらプロジェクトをリードできる人材を求めています。 業務内容 業務概要 楽天グループのFinTech領域(銀行、クレジットカード、証券、保険、電子マネー、決済サービスなど)において、AI技術を活用したグループ内業務改善を推進する戦略リーダーポジションです。本ポジションはFinTechグループ横断の戦略組織に所属し、各金融サービスの業務プロセスや運用課題を横断的に分析し、中長期的なビジョンに基づいたAI活用戦略を立案・設計します。実行は各金融サービスの担当部門に委ねるため、役員やステークホルダーと密接に連携しながら、グループ全体のシナジーを最大化する役割を担います。 業務詳細 中長期ビジョンの策定 ・FinTechグループ全体の中長期的な業務改善ビジョンを策定し、AI技術を活用した効率化・最適化の方向性を示す。 ・各金融サービスの現状と将来の課題を横断的に分析し、グループ全体の成長を支える戦略を立案。 やりがい・魅力 ・楽天エコシステムという大規模なプラットフォームの中で、AI技術を活用した中長期的な業務改善戦略を立案し、FinTechグループ全体の効率化・最適化をリードする挑戦ができます。 ・各金融サービスの経営層と直接連携し、経営レベルでの意思決定に関与することができます。 ・国内外の最先端技術や知見を取り入れながら、横断的な視点で大規模な変革をリードする経験を積むことができます。 ・各金融サービスの経営層と直接連携し、経営レベルでの意思決定に関与することができます。 ・国内外の最先端技術や知見を取り入れながら、横断的な視点で大規模な変革をリードする経験を積むことができます。 ・FinTechカンパニーを横断し、グループ全体のプロジェクトに携わることができます。 ・中~長期的なプロジェクトを担当し、FinTechカンパニーの今後に大きく影響を与えるポジションです。 AI戦略の立案 ・業務プロセスや運用課題を特定し、AI技術を活用した解決策を提案。 ・国内外の最新AI技術やトレンドを調査し、FinTechグループに適したソリューションを設計。 ・各金融サービス間のシナジーを最大化するためのAI活用プランを策定。 プロジェクト推進とステークホルダー調整 ・各金融サービスの役員やステークホルダーと連携し、業務改善に向けたAI活用プロジェクトの方向性を定義。 ・各社が実行可能な形でのプロジェクト計画を策定し、実行部門への移管をサポート。 ・プロジェクト進捗をモニタリングし、必要に応じて調整やアドバイスを提供。 横断的な視点での課題解決 ・各金融サービスの個別課題だけでなく、グループ全体の横断的な課題を特定し、解決策を提案。 ・楽天エコシステム全体の成長を支えるため、FinTechグループ内外のリソースを活用した最適な戦略を設計。 責任範囲 ・FinTechグループ全体の中長期的な業務改善ビジョンとAI戦略の策定・推進責任。 ・各金融サービスの実行部門がプロジェクトを円滑に進められるよう、計画の設計とサポートを提供。 ・ステークホルダー間の調整と合意形成を主導。 #フィンテックグループカンパニー #fintechgroup
会社設立年月1997年02月
資本金459,508百万円(2025年12月31日現在)
社員数1000人以上
応募資格日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須要件】 経験業務 ・中長期的なビジョンに基づいた戦略立案の経験(3年以上)。 ・AI技術を活用した業務改善やプロジェクト推進の経験(3年以上)。 ・複数部門やステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験。 ・横断的な視点での課題解決や戦略策定の経験。 経験年数 ・5年以上のビジネス経験(うち3年以上はAI関連プロジェクトに従事)。 Techスキル ・機械学習やデータ分析に関する基本的な知識(Python、R、SQLなどの使用経験があれば尚可)。 ・AIモデルの設計・開発・導入に関する理解。 出身業界 ・金融業界(銀行、証券、保険、クレジットカードなど)またはIT業界(特にAIやデータ分析に関連する分野)。 資格 ・特に必須資格はありませんが、AI関連の資格(例:AWS Certified Machine Learning – Specialty、Google Professional Machine Learning Engineerなど)があれば尚可。   【歓迎要件】 経験業務 ・金融業界における業務改善やデジタルトランスフォーメーションの経験。 ・グローバルプロジェクトの推進経験。 ・AI技術を活用した新規事業の立ち上げ経験。 経験年数 ・5年以上のAI関連プロジェクト経験。 Techスキル ・データエンジニアリングやクラウドプラットフォーム(AWS、GCP、Azureなど)の活用経験。 ・自然言語処理(NLP)や画像認識などの特定分野におけるAI技術の知識。 出身業界 ・コンサルティング業界(特にAIやデジタル戦略に特化した分野)。 ・スタートアップ企業でのAI技術を活用したプロジェクト経験。 資格 ・PMP(Project Management Professional)やScrum Masterなどのプロジェクト管理資格。 ・金融業界に関連する資格(例:証券外務員、FP技能士など)。   英語要件に関する補足 TOEIC:800点以上 英語使用頻度 日本人のメンバーとの会話がメインになります。 英語の使用頻度は少ないですが、資料などは英語で記載、作成されますので読み書きは英語が多いです。
募集対象経験者
雇用形態正社員
給与月給:30万円~月給 301,000円~(内訳:基本給 228,608円+40時間分の固定残業代 72,392円) ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。 月給 301,000円~(内訳:基本給 228,608円+40時間分の固定残業代 72,392円) ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。 月給 301,000円~(内訳:基本給 228,608円+40時間分の固定残業代 72,392円)  ※上記は中途採用時に提示する賃金の最低額です。  ※月40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。  ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。  ※通勤手当を支給します。(ただし条件および上限額あり) <昇給>  あり  ※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。 <賞与>  あり  ※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。 あり(3か月) ※会社の判断により、試用期間を延長する場合があります。 ※試用期間中の雇用条件の変更はありません。
勤務地全国 【雇い入れ直後】本社(東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス)、ほか各事業所 就業場所の変更の範囲として、全国及び海外への配置転換、転勤の可能性があります。  ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。  ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 【その他】 勤務地に関する補足 NBF品川タワー   出向に関する補足 このポジションは楽天グループ株式会社で雇用され、楽天ペイメント株式会社へ出向となります。
勤務時間標準勤務時間帯 9:00~17:30 ※楽天グループ朝会実施の日は、就業時間は8:00~16:30となります。 ※所定労働時間7.5時間、休憩時間1時間です。 ※休日勤務または、所定時間外勤務を指示する場合があります。 ※一部、フレックスタイム制を適用しています。 コアタイム:11:00~15:00(朝会実施日は 8:00~12:00) ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等)。
休日・休暇完全週休2日制(土日)・祝日 夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・ 特別休暇(慶弔、ボランティアなど)
福利厚生 厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など ・ストックオプション制度 あり ・退職金 あり ・他 カフェテリア(朝食・昼食・夕食基本無料)、フィットネスジム(有料)、社員持株会など <楽天が目指す福利厚生は、金銭的なサポートだけではなく、従業員の暮らしと心身の健康をしっかり支える仕組みを提供すること。> 一人ひとりの可能性を引き出し、キャリア・成長を支える仕組みとして、社員の健康や生活をサポートするためのさまざまな社内制度・施設があります。 2022年、2023年には、従業員に対し、特に優良な健康経営を行っている企業に与えられる「ホワイト500」にも2年連続で認定されました。 詳細はこちらをご覧ください。 福利厚生:https://corp.rakuten.co.jp/careers/benefit/
選考プロセス1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

求人更新日:2026/05/29

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