【正社員・大阪府】経験者募集。採用担当/年間休日127日/産育休の取得実績あり、年俸380万円〜700万円、日本語N1(ビジネスレベル)

求人ID:49571

募集職種名【大阪】採用担当/年間休日127日/産育休の取得実績あり
職種カテゴリ管理・経営 / 採用担当
仕事内容新卒・中途採用担当/企業の発展に欠かせない人財の採用を通し、組織づくりに貢献できるやりがいがあります! ・既存施設の状況に応じた採用計画 ・新規施設開所に向けた採用計画 ・市場調査 ・採用プロセス数値の分析 ・費用の予実管理 ・求人媒体の選定、運用、原稿作成のフォロー ・企業説明会の実施 ・人材紹介会社との打合 ・広告代理店、外部パートナーとの打ち合わせ ※労務まわりは別部署が行うため、採用に集中できます
会社設立年月2011年04月
資本金100,000,000円
社員数200〜500人
業種不動産・建設系
応募資格日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 必須要件 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材業界での法人営業経験(RA/CAなど) ・不動産業界での営業経験(特に売買仲介営業歓迎) ・採用業務のご経験 歓迎要件 ・ベンチャー企業での就業経験 ・面接・採用活動への関与経験 ・数値目標を持った営業経験 ・採用業務への強い興味、意欲
募集対象経験者
雇用形態正社員
給与年俸:380万円~700万円 年収380万~700万 年2回の賞与支給有 ※月額給与には見込残業代40時間分を含む 6ヶ月:変更無
勤務地大阪府 大阪支店 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 27階
勤務時間9:30~18:30 休憩60分
休日・休暇<年間休日127日> ※公休123日+指定有給4日 ◆土日祝日休み※年に3~5回土曜出勤あり ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇
福利厚生 <福利厚生> ◆交通費支給(月5万円まで) ◆資格手当推奨金 ◆社内表彰制度(四半期毎) ◆社会保険完備 ◆慶弔見舞金 ◆携帯電話・PC支給 <加入保険> 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
選考プロセス1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

求人更新日:2026/09/28

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