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7094件の求人がヒットしました
- 【正社員・愛知県】海外在住応募可。経験者募集。【愛知県安城市】ヘルプデスク業務、年俸350万円〜750万円、日本語N2(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/31詳細を見る
応募資格
▼応募資格 ①必要なスキル コミュニケーションスキル,電話対応/メールスキル ②望ましいスキル Linuxの操作スキル - 【正社員・神奈川県/東京都】経験者募集。【神奈川・東京】インフラエンジニア/在宅勤務制度あり/メンバーポジション、年俸435万円〜535万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/31詳細を見る
応募資格
■必須:インフラエンジニアとして構築経験が1年以上ある方 ■資格:不問 ■学歴:高卒以上 ■配属:ICT事業部 - 【正社員・神奈川県/東京都】経験者募集。【神奈川・東京】ソフトウェアエンジニア/在宅勤務制度あり/リーダー・主任ポジション、年俸515万円〜755万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/31詳細を見る
応募資格
■必須: ・1つのプログラミング⾔語での開発経験が2年以上ある方。アプリ開発、組み込み開発いずれも歓迎します。 ・プロジェクトリーダーなどのマネジメント経験が1年以上ある方。 ■資格:不問 ■学歴:高卒以上 - 【正社員・神奈川県/東京都】経験者募集。【神奈川・東京】インフラエンジニア/在宅勤務制度あり/リーダー・主任ポジション、年俸515万円〜755万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/31詳細を見る
応募資格
■必須: ・構築経験が1年以上ある方。 ・プロジェクトリーダーなどのマネジメント経験が1年以上ある方 ■資格:不問 ■学歴:高卒以上 ■配属:ICT事業部部 - 【・東京都】経験者/未経験者募集。【エンジニアから採用人事へ!(未経験可)】エンジニア採用人事(リーダー候補)_業界トップシェアの自社プロダクト/経営基盤〇/経営層との距離感近く裁量大/フレックス勤務、年俸600万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/30詳細を見る
応募資格
■必須要件 いずれかに該当する方 ・エンジニア採用/採用支援の実務経験 ・IT領域での営業/企画/開発経験を通じて、エンジニア職種への理解・関心が高い方 ・エンジニア採用に限らず600万以上のミドル・ハイレイヤー層の採用経験お持ちの方 ■歓迎要件 ・新卒採用/採用広報/イベント企画/スカウト運用などの実務経験 ・営業・企画・マーケティングなどでKPIを持ち、成果に向き合ってきた経験 ・数値やファクトを基に、施策の意思決定・改善を行ってきた経験 ・Excelや業務ツールを使いこなし、業務を効率的に進めた経験 ・マネジメントやリーダー経験(規模不問) ■求める人物像 ・変化の多い環境でも柔軟に対応し、仮説を立てながら主体的に動ける方 ・自らが主体的に動き、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すことに意義を感じる方 ・アバントグループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ)、Value(他者貢献の姿勢)、Stretch(成長し続ける志向)」を兼ね備える方 採用人数:2〜3名 - 【・東京都】経験者募集。【人事採用(リーダー)】毎年120%以上の成長率/採用全工程お任せで裁量◎/プライム上場G/フレックス勤務、年俸500万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/30詳細を見る
応募資格
【必須条件】 ・34歳までで人事(特に採用)のキャリアを志向する強い気持ちをお持ちの方 以下のご経験をお持ちの方 ・営業経験(個人法人問わず)もしくは採用経験が1年以上あり、 かつ年間目標に対して達成したことがある方 ・リーダーとしてチームの数値責任を全うした経験がある方 ・Excelスキル(自らフォーマットの作成ができるレベル) 【尚可】 ・業務の目的・ゴールを整理し、必要タスクを設計してきた方 ・上層部と密にコミュニケーションをとってきたご経験がある方 ・仮説→検証→修正のループを回してきた方 【求める人物像】 ・アバントグループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ)、Value(他者貢献の姿勢)、Stretch(成長し続ける志向)」を兼ね備える方 ・自らが主体的に動き、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すことに意義を感じる方 ・常に「何のためにやるのか?」から逆算して動ける方 ・結果の良し悪しを“自分起点”で考えることができる方 - 【・東京都】経験者募集。【早期リーダー候補】大手企業に向けた連結決算・開示の実務と業務改善支援/シェアNo.1連結決算システム/成長率20%継続/年休124日、年俸500万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/30詳細を見る
応募資格
下記のいずれかに該当する方 ・事業会社/会計事務所/監査法人/経理BPO企業などで決算の実務経験が1年以上ある方 ※会社規模・上場有無・連結会計の経験は不問 【尚可】 ・顧客折衝やチーム連携等、他者とコミュニケーションが発生する業務に抵抗のない方 ・Excel(関数作成/ピボット利用/業務改善等)を用いた実務経験 ・ITシステムを用いた業務に抵抗のない方 【求める人物像】 ・弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方。 ・学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方。 - 【・東京都】経験者募集。【PDU】オープンポジション/自社プロダクト開発で活躍いただける方募集中です!、年俸500万円〜1500万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/30詳細を見る
応募資格
【必須(MUST)】 ※詳細については、各求人をご確認ください。 すべてがマストではございません。記載内容にかかわらず弊社で活躍いただける方とお会いできればと考えております。 ■バックエンドエンジニア ・WEBアプリケーションや業務アプリケーションのバックエンド開発経験(言語不問) ・最新技術や開発手法のインプットを常に大切にされている方 ■SREエンジニア ・自社プロダクトでのSRE経験 ・クラウド技術に精通されている方(アプリケーション開発経験を含めて全般を経験)※技術のみに精通していることより、扱うサービスのドメインを理解の上でプロダクト開発側と連動して対応できる方 ■品質管理 ・自らもこれまでアプリケーション開発経験を積まれてきた方 ・自社プロダクトでのソフトウエアの品質保証・品質管理に関わり専門性を有していきたい方 ・ドメインを理解の上で、プロダクト開発側と連動して現実的な着地点をすり合わせできる方 ■DXエンジニア ・オブジェクト指向での設計・開発スキル ・3年以上のシステム開発経験(言語等不問) ■テックリード・テックPdM ・開発チームの中核として、実装方針や設計方針をリードしたご経験をお持ちの方(規模・言語・業界不問) ・特定のドメイン領域に腰を据え、法制度や業務構造の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方 ■PM/EM(クラウド化推進) ・システム開発/導入/運用保守におけるPMまたはEMとして、プロジェクト/チームの責任者を担ったご経験をお持ちの方(ドメイン/規模/年数不問) ・特定のドメイン領域に腰を据え、法制度や業務構造の理解を深めながら、自社プロダクトを通じて社会課題に向き合いたい方 【マッチする人物像イメージ】 ・事業領域に関心を持てる方(グループ経営・会計領域に関する業務知識、もしくは関心の強さ) ・技術探究心の強い方(生涯現役エンジニアでありたい、ずっと開発に関与したい) ・プロダクトアウトの思想をお持ちの方(個社最適よりも、全体の仕組み化によって、真にお客様の役に立てるという考え方) ・アバントグループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ)、Value(他者貢献の姿勢)、Stretch(成長し続ける志向)」に共感できる方 ・主体的、能動的に動いて成果を出すことと、周りのために力を尽くしてチームで大きな成果を出すことの両方に意義を感じる方 資格:不問 言語:不問 学歴:学歴不問 年齢 20代半ば~50歳くらい迄 - 【・東京都】経験者募集。【PDU】会計業務改善コンサルタント(ユーザー課題の分析・サポート~業務/サービス設計)/BPO×SaaSの価値設計・事業創生、年俸550万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/30詳細を見る
応募資格
【必須要件】 ・会計領域に関する基礎的な理解または実務いずれかをお持ちの方(例:日商簿記・経理/管理会計・会計事務所・監査 等のいずれか) ・個別対応よりも、業務を標準化・仕組み化して改善することに関心がある方 ・新しい領域(連結会計、IT、プロダクト理解など)を短期間でキャッチアップする意欲がある方 【歓迎要件】 ・会計・経営管理の実務経験、または資格・学習経験(連結/管理会計は尚可) ・業務整理・プロセス改善・要件定義などの上流工程の経験 ・ITリテラシー(SaaS/ERPの利用・要件整理、RPA・VBA・SQL 等の効率化) 【インナー情報(人物要件イメージ)】 ・入社後1年程度で、日商簿記1級に相当するレベルの「連結会計の専門知識」をキャッチアップできる基礎学力が求められます。 ・あわせて、DivaSystemの仕様・機能を含めた「ITリテラシー」の吸収力、論理的思考力や俯瞰力も必要です。 資格:不問 言語:ビジネスレベルの日本語力 学歴:※結果的に高学歴の方が採用に至ってます 年齢 35歳くらい迄の大卒以上(学部学科不問) - 【・東京都】経験者募集。【課長候補】国内大手の連結決算・開示業務/事業成長率毎年20%以上/国内トップシェア※の連結会計システム、年俸800万円〜1200万円、日本語N1(ビジネスレベル)
求人更新日:2026/03/30詳細を見る
応募資格
【必須条件】 50歳くらいまでで、下記に該当する方 ・決算主担当のご経験をお持ちの方(規模・上場有無・連結会計の経験は不問です) ・何らかの形でリーダーや責任者を担ったご経験をお持ちの方(種類・規模は不問) ・部下や周りを明るくできるお人柄(人望)をお持ちの方 【尚可】 ・複数の上場企業の決算・開示業務に携わり、専門性を高めたい方 ・顧客折衝やチーム連携等、他者とコミュニケーションが発生する業務に抵抗のない方 ・Excel(関数作成/ピボット利用/業務改善等)を用いた実務経験 ・ITシステムを用いた業務に抵抗のない方 【求める人物像】 ・弊社のミッション・ビジョンに共感いただき、お客様への価値提供と自社組織の成長に主体的に関与いただける方 ・学習意欲が高く、現状に流されず常に学び続ける姿勢をお持ちの方 ・「大きな企業の決算実務に携わりたい」という志向性をお持ちの方
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- 1【正社員・東京都】経験者募集。新エネルギー業界 物流&品質管理責任者、年俸400万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)
- 2【正社員・東京都】経験者募集。電力関係の基礎知識大歓迎。営業企画課長、年俸600万円〜1000万円、日本語N1(ビジネスレベル)
- 3【正社員・東京都】経験者募集。システム開発課長、年俸700万円〜1000万円、日本語N1(ビジネスレベル)
- 4【正社員・東京都】経験者募集。工事部マネージャー<1級電気工事施工管理技士>【60代シニアも歓迎]】、年俸700万円〜1000万円
- 5【正社員・東京都】経験者募集。新エネルギー業界自社製品のマーケティング、年俸400万円〜600万円、日本語N1(ビジネスレベル)


