求人ID：22727
| 募集職種名 | 【愛知県】WEB・クラウドシステム開発のプロジェクトマネージャー候補 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | ITエンジニア・ITコンサル / PM・PL |
| 仕事内容 | 自動車業界におけるWeb・クラウドシステム開発のプロジェクトマネージャーとしてマネジメント全般に関わって頂きます。 ・客先常駐/自社持帰り稼働しているメンバー30名～40名（協力会社様含む）を配下に、作業計画の立案と推進を担当 ・顧客依頼の作業内容・納期から、チームのリソース状況や業務進捗を鑑みた全体調整を実施する ・技術的な課題が生じた際には、メンバーフォローを行う ・メンバーのレベルアップ、品質保証の改善点を検討し、仕組みとしてチームをビルドしていく 【案件概要】 ・BtoC向けWebサービス開発 ・車両データ管理、配信基盤システム開発 【主なツール】 Visual Studio/AWS/Microsoft Teams/Git ＜部署＞ 採用部 【募集背景】 管轄部門拡大のための体制強化を目的とした募集になります。 幅広く技術に携わりたい、多数の技術者を指揮してプロジェクトを推進したい、といった方大歓迎です。 <身に付くスキル> ・プロジェクトマネジメントスキル <築けるキャリア> ・技術と管理を両立したプレイングマネージャー ・受託業務プロジェクトマネージャー ・当該部門における課長・係長 等 |
| 会社設立年月 | 1999年05月 |
| 資本金 | 50,000,000円（2023年7月1日現在） |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 応募資格 | 日本語レベル：N1(ビジネスレベル) 学歴：専門学校卒以上 業界経験：ソフトウェア開発の経験 英語力：不問 資格：不問 ＜必要スキル・経験＞ ■開発スキル いずれかの業務経験を求めます ・HTML/CSS/JavaScriptを用いたフロントエンドの開発経験(3年以上) ・Java/PHP/C#/Python などいずれかを用いたバックエンドの開発経験(3年以上) ・クラウド(AWS/Azure/GCP など)を用いたwebシステム構築、開発経験(1年以上) ■マネジメントスキル ・PMとしてのチームマネジメント経験（2年以上の業務経験、または5プロジェクト） ・業務計画の立案、目標設定、進捗管理が実施できること ＜歓迎するスキル・経験＞ ・受託開発における顧客折衝経験 (顧客要求の具体化(要件・仕様)・見積、交渉など) ・クラウド技術資格の保有(AWS/Azure/GCPのいずれか) |
| 募集対象 | 経験者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年俸：500万円～1000万円［想定年収］500万円～1000万円 ［想定年収］500万円～1000万円 ＜報酬（給与など）＞ ［月給］28万円～ ［想定年収］500万円～1000万円 ※試⽤期間3ヶ⽉（試用期間中の条件は同じです） ＜待遇＞ 【手当】 ・交通費（上限：月額5万円まで） ・残業手当（1分単位で全額支給） ・資格手当（受験費用負担。資格取得お祝い金） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（6月・12月） 試⽤期間3ヶ⽉/同条件 |
| 勤務地 | 愛知県 自動車部品メーカー様、各種Webサービス提供企業様 等の各プロジェクト先 愛知県内 テレワーク勤務は可能です。 ※応相談。 |
| 勤務時間 | 勤務時間：9:00～18:00 所定労働時間：8時間00分（休憩60分） 残業：月平均15時間 ＊プロジェクトにより異なります |
| 休日・休暇 | 年間休日122日 完全週休二日（土・日） GW（9日） 夏季（9日） 年末年始（10日） 有給休暇（平均取得10.0日/年） 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【福利厚生】 ◎リゾート施設使用割引 ◎スポーツクラブ利用補助 ◎退職金（確定拠出年金） ◎慶弔見舞金制度 ◎定期健康診断 ◎育児休業制度 ◎介護休業制度 ◎産前産後休業制度 ◎出生時育児休業（産後パパ育休）制度 ◎育児介護短時間勤務制度（子が小学校卒業まで） ◎子の介護休暇制度（当該子が一人の場合は5日/年） ◎ベネフィットステーション（各種サービス割引利用） ◎安否確認システム ◎社員持株会 |
| 選考プロセス | 1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 |
求人更新日：2026/09/03
運営会社
HAINA株式会社
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