【正社員・那覇】経験者募集。年休120日/AI/先端技術案件有、年俸400万円〜700万円、日本語N1(ビジネスレベル)
応募資格
【必須】 ■同業(SES・受託等)でのリーダー経験 ■開発言語を用いたシステム開発経験(5年以上) 【求める人物像】 ■周囲と連携して、課題解決に取り組める方 ■成長していきたい方 ■何事にもチャレンジしていきたい方 ■向上心があり、新しい技術開発に前向きに取り組める方 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
求人ID:31421
| 募集職種名 | 【将来の事業所長候補】製造・工程管理★100名の組織を動かすやりがい★土日休 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | エンジニア(機械・電気・電子・半導体・制御) / 生産管理・生産技術 |
| 仕事内容 | 将来の事業所責任者として、現場実務からマネジメントまで幅広くお任せします。まずは設備点検や品質管理などの現場業務を習得し、一歩ずつキャリアアップ。現場を熟知した司令塔を目指せる、育成枠の採用です。 入社後は以下の業務を段階的に経験し、最終的に事業所全体を管理します。 ■1.設備担当:機械の点検・調整・メンテナンス。 ■2.品質管理:製品チェック、作業者への指示・教育。 ■3.生産・人事管理:クライアントとの折衝、単価交渉、生産計画の進捗管理、100名規模のスタッフ管理。 現場の「肌感覚」と経営的な「数字」の両方を兼ね備えた、市場価値の高いリーダーを目指せます。(※変更の範囲:当社業務全般) |
| 会社設立年月 | 2013年04月 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 応募資格 | 日本語レベル:N1(ビジネスレベル) 【必須】社会人経験3年以上・PC基本操作(Excel/メール) 業界未経験でも、責任を持って誠実に業務を遂行できる方を歓迎します。 【求める人物像】 ■ルールを遵守し、責任感を持って行動できる方 ■多様なスタッフと円滑にコミュニケーションが取れる方 【歓迎経験】 ■請負、派遣管理、工程管理、人員管理の経験 ■製造現場の改善活動(5S・QCD)の経験 100名のスタッフをまとめるため、リーダーシップを発揮したい方はもちろん、人への教育・指導に前向きに取り組める方を求めています。 【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校 【資格】 第一種運転免許普通自動車 |
| 募集対象 | 経験者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年俸:300万円~350万円想定年収 300万円~350万円 想定年収 300万円~350万円 想定年収 300万円~350万円 【形態】月給制 【備考】月給¥215,000~ 基本給¥215,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7,12月)※昇給:年1回(1月) 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間6か月 待遇の変化なし |
| 勤務地 | 栃木県 勤務地① 【事業所名】本社 【所在地】栃木県 小山市 城東4丁目19番31号 (JR小山駅から車で約7分) 【最寄駅】 JR 湘南新宿ライン宇都宮横須賀線 小山駅 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【備考】(※変更の範囲:変更無し) 【転勤】無 |
| 勤務時間 | 08:30~17:30(所定労働時間8時間) 【休憩】60分 【残業】有 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆GW ◆夏季 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆出産・育児休暇 |
| 福利厚生 | 【制度・設備】 U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) 【休日】113日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 その他() 【有給休暇】有(10日~) 【退職金】無 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 |
| 選考プロセス | 【面接回数】2回程度(目安) 【筆記試験】無 |
求人更新日:2026/05/12
運営会社
HAINA株式会社
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