求人ID：42919
| 募集職種名 | 施工管理◆土日祝休み／年休125日／フルリモート案件あり／年収700万円以上も可／オーダーメイド研修 ※学歴不問・職種、業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK！ |
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| 職種カテゴリ | 建築・土木技術職 / 建築設計・施工管理 |
| 仕事内容 | 「稼ぎたい」「休みたい」「成長したい」──その「こうなりたい」は、当社で叶えてください。 信頼と実績を積み重ね。7000社以上との取引基盤がある当社。常に豊富な案件が寄せられているからこそ、「こう働きたい」がちゃんと叶う環境を整えることが可能です！ 次の3パターンで「自分だったらコレかな？」と興味をお持ちいただけた方は、ぜひご応募ください。 ■やっぱりプライベート重視でしょ 毎日、ほぼ定時で帰れる働き方を選択。17時頃には退社して、友人と食事したり、スポーツやアニメ、動画編集などの趣味を満喫したり、家族とゆっくり過ごしたり。平日も「ゆとり」がある生活を送れます。 ■効率よく、しっかり稼ぐのが性分です 残業・休日出勤・夜勤ありの現場なら、収入重視の働き方が可能。中には経験5年未満で月収50万円近くを実現した先輩も。「無理せず、でも収入は上げたい」そんなバランスが叶います。 ■自分の仕事が語り継がれるって、最高 国際的な博覧会や有名テーマパーク、大型競技場など大規模案件にも関われます。さらに資格取得支援も充実！受講費・教材費は会社が補助するので、スキルを磨いてプロへ成長していきましょう。 ＜仕事内容＞ 施工管理として、関東一円のプロジェクトを支えていきます。手がけるのは誰もが知るランドマークや、大規模施設など。ゼネコンからの直接依頼が中心で、スケールの大きな案件に関われるチャンスが豊富です！ ☆安全管理・品質管理の業務中心 ☆未経験者はアシスタントからスタートOK 【最初は、シンプルな仕事から】 いきなり難しいことは任せません。まずはアシスタントとして、 ■現場の安全チェック ■写真撮影や記録 ■書類作成のサポート といったシンプルな業務を行い、現場の雰囲気に慣れていってください。 ▽ 【そして、プロジェクトを動かす側へ】 経験を積みながら、工程・品質・コストを管理するポジションを目指しましょう。職人さんや協力会社と連携しながら、現場全体をコントロール。トラブルにもスピーディーに対応することで「周囲からの信頼」を得ることができ、現場を動かす手応えを実感できます。 【こんなスケールの仕事に関われます】 ・オリジナル雑貨も人気！世界中が注目した国際博覧会 ・何万人も訪れる大型アミューズメント施設 ・都心の景観を変える駅前の高層マンション ・日本の大動脈を支える新幹線トンネル ・国際的な園芸博覧会の会場づくり など、“誰かの記憶に残る場所”を支えます。 【自分らしいキャリアを描こう】 配属先は、あなたの希望・経験・スキル・キャリアプランに合わせて決定。約7000社分のプロジェクトから選択可能で、「どんな現場で働きたいか」「どんなペースで成長したいか」など、一人ひとりにフィットする形を一緒に考えます♪ 案件数や、現場とデスクワークのバランスもプロジェクトごとに調整。経験が浅いうちは、現場中心でしっかり経験を積み、慣れてきたら徐々に業務の幅を広げていく――そんな段階的なステップアップが可能です！ ＜募集背景＞ 【"未来をつくる仕事"、しませんか？】 今、ニーズが高まり続けている「施工管理」。建設プロジェクトを円滑に進める"司令塔"で、未来の街づくりを裏側から支える、欠かせないポジションです。現在も新たなプロジェクトが次々と始動中！それに伴い、10名以上の積極採用を行っています。 チャンスが広がっている“今”だからこそ、「社会に残る仕事に関わりたい」「安定した環境でキャリアを築きたい」そんな想いを現実にできるタイミング！目に見える形で成果が残るやりがいを、あなたも手に入れませんか？ ＜雇用形態＞ 正社員 ★充実の研修制度も見逃せない！ 研修内容は、経験やスキル、目指したいキャリアに合わせて内容をカスタマイズ。期間は平均2週間～1ヶ月ほどで、基礎の振り返り～現場での実践まで、無理なくステップアップできます。経験豊富な方は、数日でプロジェクトに合流もOK！あなたに“ちょうどいいスタート”を選べます。 また、「未経験だから不安」「PCが得意じゃない」という方に向けたプログラムも現在強化中。不安な状態のまま置いていかない体制を整えています。 ★サポート体制も万全 もちろん「配属されたら終わり」ではありません。当社の営業担当が定期的にフォロー面談を実施して、あなたの成長に伴走。仕事の悩みはもちろん、人間関係やちょっと気になることまで、何でも気軽に相談できる環境です！ |
| 会社設立年月 | 2003年01月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 社員数 | 10〜50人 |
| 応募資格 | 日本語レベル：N3(日常会話レベル) ※学歴不問・職種、業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK！ ◆基本的なパソコン操作ができる方 （Excel・Wordの基本レベルでOK） 【次のような経験・資格があれば尚歓迎】 ・建設現場での作業経験 ・施工管理の実務経験 ・2級施工管理技士以上の資格 【こんな想いがある方は、ぜひご応募を】 ・現場経験を活かして、次のステップに進みたい ・施工管理としてキャリアアップしたい ・収入や働き方を、今より良くしたい ・スケールの大きな仕事に挑戦してみたい 【こんな理由でも歓迎します】 ・休みをしっかり取りたい ・残業が少ない職場で働きたい ・なんとなく気になった きっかけは人それぞれ。重視するのは「これからどう働きたいか」です。ざっくばらんな雰囲気で面接を行いますので、ぜひ等身大のあなたでお話しください。 |
| 募集対象 | 経験者・未経験者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：25万円～《業界未経験の方》 月給25万円～ 《業界経験者の方》 月給27万円～45万円 《施工管理経験者・2級施工管理技士以上の資格をお持ちの方》 月給32万円～50万円 《業界未経験の方》 月給25万円～ 《業界経験者の方》 月給27万円～45万円 《施工管理経験者・2級施工管理技士以上の資格をお持ちの方》 月給32万円～50万円 《業界未経験の方》 月給25万円～ 《業界経験者の方》 月給27万円～45万円 《施工管理経験者・2級施工管理技士以上の資格をお持ちの方》 月給32万円～50万円 ※これまでの経験や前職の給与を最大限考慮いたします。 【“稼ぎ方”は自分で選べる】 ・残業多めで収入重視 ・平日は早く帰り、休日出勤でプラスα ・夜勤で効率よく稼ぐ など、あなたの希望に合わせて最適な現場をご案内します。 ▽ 実際、当社のへ転職によって年収が約100万円アップした方や、残業＋休日出勤を組み合わせて月収50万円近くを実現している方もいます。 年収例 ◎430万円／25歳・経験3年（未経験入社3年目） ◎560万円／36歳・経験11年（入社2年目） ◎950万円／50歳・経験25年（1級土木施工管理技士／入社2年目） 入社後6ヶ月間は試用期間となり、その間は契約社員としての雇用となります（給与や待遇に変更はありません）。 |
| 勤務地 | 神奈川県 東京・神奈川・埼玉・千葉を中心としたプロジェクト先 ☆勤務地はご希望を考慮します ☆転居を伴う転勤はありません （本社） 神奈川県大和市中央2-2-8 ケントハウスビル4F （事業所） 横浜支店 神奈川県横浜市西区北幸２－５－１７ 横浜ＮＳビル４Ｆ 交通 プロジェクト先により異なります。 ☆マイカー通勤もOK！ （本社）相模鉄道本線「大和駅」より徒歩4分 （横浜支店）JR東日本「横浜駅」西口より徒歩5分 |
| 勤務時間 | ≪次の3つのうち、いずれかの時間となります≫ ■8時～17時 ■9時～18時 ■20時～5時 ※プロジェクト先により異なります ※いずれも実働8h 【残業時間を調整OK】 月の平均残業は20時間以下。残業1～2時間の現場もありますし、もっと稼ぎたい！という方は残業多めの現場もあり。自分で働き方をチョイスできます。 |
| 休日・休暇 | ☆年間休日125日☆ ◎完全週休2日制（土・日） ◎祝日 ◎有給休暇 ◎GW休暇（10日） ◎夏季休暇（10日） ◎年末年始休暇（10日） ◎慶弔休暇 ◎介護休暇 ◎産前産後休暇 ◎育児休暇 ◎生理休暇 【年に3回、10連休可能！】 無理に詰め込む毎日ではなく、オンとオフにメリハリを──当社であれば、年に3回、10連休を取得できます。「しっかり働いて、しっかり休む」という、バランスのいい毎日が叶います。 |
| 福利厚生 | ◎社会保険完備 ◎交通費支給（全額） ◎マイカー通勤可能 ◎借上げ社宅あり（一般物件） ◎U・Iターン支援（支度金として最大10万円を支給します） ◎残業手当（全額） ◎役職手当 ◎職能手当 ◎住宅手当（規定あり） ◎出張手当（規定あり） ◎資格取得支援（受講費・学費・教材費を会社が負担します。社内研修制度も活用OK） ◎資格手当（建築士・施工管理技士など） ◎資格取得祝い金（会社規定の資格について受験費用支給・取得祝い金支給） ◎社内研修（入社時研修、eラーニングなど） ◎制服貸与 ◎お悩み相談窓口 ◎敷地内禁煙（喫煙室あり） （正社員のみ） ◎昇給年1回（4月） ◎賞与年2回（7月・12月 ※昨年度実績2～2.5ヶ月分） ◎決算賞与（業績による） ◎退職金（勤続3年目～） ◎各種イベント（社員旅行・忘年会・ゴルフコンペなど） ◎慶弔金・見舞金あり（結婚祝い・出産祝い・死亡お悔やみ金・病床見舞金・入院見舞金・誕生祝い・入社祝いなど） |
| 選考プロセス | 1.書類選考 2.面接（1～複数回） 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 |
求人更新日：2026/07/21
運営会社
HAINA株式会社
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