愛知県にあるITエンジニア・ITコンサルの求人をまとめています。 応募資格・日本語レベル・給与は求人ごとに違うので、詳細ページで確認してください。
応募要件 ■必須スキル ★クラウドと開発の両方をやりたい方、大歓迎！ ・AWS、Azure、GCPいずれかを用いたクラウド環境の設計・構築経験（目安：3年以上） ・クラウド設計・構築プロジェクトにおけるリーダーまたはサブリーダー経験 ・お客様やプロジェクトメンバーとの調整・折衝経験 ■尚可スキル ・コンテナ、FaaSを活用したクラウド環境の設計・構築経験 ・IaC、CI/CD、DevOpsに関する経験 ・Python、Node.jsなどを用いたサーバーレス開発経験 ・SQLまたはNoSQLデータベースの設計・利用経験 ・クラウドシステムの技術調査、障害対応、提案・見積り経験
応募要件 ■必須スキル ・Webシステムにおけるサーバーサイド開発の実務経験（実務3年以上） 上記と併せ、以下いずれかのご経験 ・GitHub Copilot、Claude Code、Cursorなどの生成AIツールを活用した開発経験 ・Amazon Bedrock、Vertex AI、Azure AI Foundryなどを活用したアプリケーションの開発・検証経験 ■尚可スキル ・アジャイル開発（特にスクラム開発）経験／SRE、DevOps運用経験 ・自社サービス開発の経験 ・チームマネジメントやメンバー育成の経験 ・要件定義及び基本設計に伴う、技術調査/検証経験
応募要件 メンバー層、リーダー層、シニアリーダー層での応募となります ■必須スキル 【共通スキル】 1. Power Platform／Copilotを活用したプロジェクト実務経験 以下のいずれかの実務経験を有すること -Power Platform（Power Apps／Power Automate ※Desktop含む／Power BI ※Desktop含む）又はCopilot Studioを活用した開発経験 -Power Platform又はCopilotに関する教育・育成・サポート経験（内製化支援、研修講師等） 2. エンドユーザー対応経験 ・エンドユーザーへのヒアリング、企画立案、要件定義、要件整理・取りまとめ経験 ・ヒアリング結果を踏まえた業務改善・DX推進に向けた提案経験 【階層別に求められるスキル】 ＜メンバー＞ ・共通スキルを満たしていること ＜トリーダー＞ ・リーダーまたはサブリーダーとしてのプロジェクト実務経験 ・チーム運営およびプロジェクト進行管理経験 ・ステークホルダー、エンドユーザー、プロジェクトメンバーとの調整・推進経験 ・顧客と自社間の情報連携・調整経験 ＜シニアリーダー候補＞ ・プロジェクトリーダーとしての実務経験（目安：5年以上） ・チーム運営、プロジェクト管理、ステークホルダー調整を主体的に推進した経験 ・ラインマネジメントおよびメンバー育成経験 ・顧客課題の整理・解決に向けた調整経験 ・関係者間の意見調整や合意形成を主導した経験 ■歓迎スキル ・WebアプリケーションのUI/UX開発 ・ERPの構築運用 ・DB設計 ・アジャイル開発経験 ・ソフトウェアやパッケージ系システムのコンサルティング、アーキテクト経験 ・規模を問わず、複数のプロジェクトを掛け持った経験 ・PowerPlatformに限らないMicrosoft365の活用経験 ※Office Script 、Power Query等
応募要件 ■必須スキル リーダー候補又はプロジェクトリーダーをお任せできる方の採用を希望しております 下記いずれかのご経験 <サーバーサイド> ・Webアプリケーション開発実務経験 4年以上目安 （開発環境例：PHP、Python、Ruby、JavaScript） <フロントエンド> ・JavaScriptやTypeScriptなどのフロントエンド言語と、何かしらのWebフレームワークを 用いた開発実務経験 ４年以上目安 ※React.js、Vue.js等を独学で学ばれている方もご相談ください ■尚可スキル： ・リーダー的なご経験 ・アジャイル開発の経験 ・要件定義及び基本設計に伴う、技術調査/検証経験 ・プロジェクト管理（進捗管理、リソース管理、プロジェクト収支管理等） ・SRE、 DevOps運用経験 ・クラウド(AWS、GCP等)設計、構築、運用経験 ・サーバのチューニング経験 ・セキュリティ対策経験 ・DB物理、論理設計経験
応募要件 ■必須スキル ・機械学習に関する実務経験 ・Pythonでの開発経験（目安：5年以上） ■尚可スキル ・要件ヒアリング・要件定義を含むPL経験、またはPM経験 ・RAG（Retrieval-Augmented Generation）の設計・実装経験 ・データ分析基盤の構築経験 ・MLOpsの経験 ・AWS、GoogleCloud、Azure等のサービス活用経験 AWS：SageMaker、Bedrock GoogleCloud：VertexAI、Gemini Azure：Azure OpenAI Service、Azure AI Search
応募要件 ■必須スキル ・Pythonでの開発経験（目安：5年以上） ・大規模言語モデル（LLM）を活用したアプリケーション・システムの設計、開発、または設計・開発を伴う導入支援の実務経験 上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方 - RAG（Retrieval-Augmented Generation）を活用したアプリケーションの設計・開発経験 - LLM活用を目的としたデータ前処理・整備の経験 ■尚可スキル ・要件ヒアリング・要件定義を含むPL経験、またはPM経験 ・AWS、Google Cloud、Azure等の生成AI／LLM関連クラウドサービスの活用・実装経験 例：Amazon Bedrock、Amazon SageMaker、Vertex AI、Gemini、Azure OpenAI Service、Azure AI Search ・生成AIを活用したソリューションの企画・提案経験 ・プロンプト設計、評価、改善に関する実務経験 ・AIエージェント、VLM（Vision-Language Model）など、生成AI関連技術の検証・開発経験
応募要件 ■必須スキル： ・5名以上のWeb系システム開発のプロジェクトマネージメント経験 ・要件定義～開発・運用までの実務経験 ・ベンダーコントロール経験 ・営業や開発チームと連携した顧客提案のご経験（提案書／見積書作成、顧客向けプレゼンのご経験） ■尚可スキル ・自治体案件のプロジェクトマネージメントのご経験 ・AWSやAzureなどのクラウドサービスの技術知識 ・保守運用設計経験 ・何かしらのプロジェクトマネージメント資格を保有されている方 （IPA プロジェクトマネージャ資格やPMP資格など） ■期待する人物像： ・あいまいな状態の引き合いや案件相談からでも営業と協力し、要件ヒアリングなどから仮説想定を行い、お客様要件／案件の具現化を出来る方 ・チームワークを大切にし、ご自身がハブとなって周囲と連携しながら目的達成できる方 ・プロジェクト成功やお客様課題の解消に向けた主体的な行動力をお持ちの方（そのような取り組みをされていた方）
【必須経験】 ・未経験の方は以下全て該当する方のみ ・IT学習経験が3か月以上継続している（スクールや独学可） ・プログラミング言語学習経験 ・社会人経験が1年以上ある方（ビジネスマナーが必要なため） ・客先常駐に抵抗が無い方 ・微経験（実務経験1年未満） ・開発、インフラ実務経験（実務経験は研修期間を除く） ・社会人経験が1年以上ある方（ビジネスマナーが必要なため） ・客先常駐に抵抗が無い方 【その他】 ・本社もしくは支社への通勤可能な方
【必須】 Webアプリケーションまたは業務システムの開発経験（3 年以上） Javaを使用したバックエンドの開発経験（3年以上） 基本設計、詳細設計以降のスキル Gitなどを用いたチーム開発経験 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 【歓迎】 Python/PHP/TypeScriptなどを使用したバックエンドの開発経験 クラウドサービス上での開発経験（AWS/Azureなど） 要件定義のご経験 特定の技術、業務知識に強みのある方 ReactやFlutter等を用いたフロントエンド開発経験 CI/CDや自動テストの構築・運用経験 DevOps文化に関心があり、積極的に技術改善を行える方 Terraformなどを用いたIaC環境の構築経験 【求める人材像】 技術力とビジネス視点の両立を志向する方 新技術やAI活用の研鑽に積極的に取り組みたい方 顧客と伴走しながら価値創出を目指す志向を持つ方 自律的に課題を発見・推進し、チームをリードできる方 チームワークと個人の成長を両立させたい方 受け身にならず主体的にコミュニケーションを起こせる方 プロフェッショナルとしての責任感を持ち合わせている方
【必須条件】 ・ゲームデバッグ、QA、またはITテスト領域でのチームリード経験（期間不問／数名規模でも可） ・クライアント、または社内他部署との折衝・調整の実務経験 ・「もっと上流の管理に挑戦したい」という強い成長意欲 【歓迎条件】 ・テスト設計、テスト項目書の作成、またはレビューの経験 ・JSTQB等の品質保証に関する資格、またはそれに準ずる知識 ・不具合分析に基づいた、開発側への「改善提案」の経験 ・10名以上のメンバーマネジメント、または新人教育の仕組み化経験 ・BtoBの顧客折衝経験（IT業界以外でも、営業やSV等の経験は活かせます） 【求める人物像】 ・「自走できる方」: 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、解決策を提示したい方。 ・「翻訳能力のある方」: 現場の状況を正しく理解し、クライアントへ「価値」として伝えられる方。 ・「変化を楽しめる方」: 常にアップデートされるゲーム業界の技術や手法を、楽しみながら吸収できる方。
【必須条件】 ・ゲームデバッグもしくはソフトウェアテストの経験（1年以上） ・複数名以上のチーム管理もしくは管理補佐の経験（1年以上） 【歓迎条件】 ・ゲーム業界でのQA経験 ・テスト設計・テスト項目書の作成経験 ・テストチームの進捗管理経験 ・新人育成経験 ・お客様先への常駐経験 ・BtoBお客様窓口担当経験 【求める人物像】 ・当社の事業内容やビジョンに共感できる方 ・内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・ゲームが好きで、ゲームに携わる仕事がしたい方 ・成長や変化の早い環境下でもスピード感をもって柔軟に対応できる方 ・学習意欲の高い方
人材要件 【求めるスキル・経験】 金融系システム、または決済・FintechアプリのQA経験（目安3年以上） 小規模のテストチームにおけるリーダー経験 JSTQB Foundation Levelの資格保有、またはそれ相当の知識(テスト技法等）を有する 【歓迎するスキル・経験】 ・顧客折衝ご対応のご経験 ・工数見積もりや契約に関する経験 ・不具合分析もしくはテストプロセス改善、品質改善のご経験 ・AIの業務利用経験、もしくはテスト自動化に関する経験 ・JSTQB（Advanced）資格保有 ・バックエンドやAPIに関する知見 【求めるスタンス】 ・当社の事業やビジョンに共感できる方 ・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・向上心を持って学び続けられる方
人材要件 【求めるスキル・経験】 1.テスト仕様書（またはテストケース）の作成経験（1～3年） 2.JSTQB Foundation Levelの資格保有、または学習経験 3.周囲と円滑にやり取りができるコミュニケーション能力 4.銀行アプリ（スマホ/webアプリ）の検証経験 【歓迎するスキル・経験】 ・第三者検証の企業や事業会社でのQAに関わる実務経験 ・リーダー経験 ・テスト自動化の実装経験 ・JSTQB FL/ALの資格保持者 【求めるスタンス】 ・当社の事業やビジョンに共感できる方 ・主体性を持って周囲を巻き込みながら物事を推進できる方 ・向上心を持って学び続けられる方
■開発実務経験必須（テスト期間を除く） ・Java、C#等のバックエンド言語：開発実務経験半年以上 ・Javascript、HTML、CSS等のフロント言語：開発実務経験1年以上 ※ただし、wordpressのみはNG
【必須要件】 システム開発の経験 テスト自動化に関する業務経験5年以上 例） 自動化ツール選定（ノーコード/ローコード） CI/CD連携 テスト設計方針（データ駆動、キーワード駆動、BDDなど） スクリプト管理・設計・実装・レビュー 【歓迎要件】 クライアント折衝の経験（ヒアリング～提案） テストプロジェクトマネジメントの経験（規模不問） ピープルマネジメントの経験 JSTQB, ISTQBの資格保有 アジャイル開発やDevOpsの運用経験 Pythonを用いた自動化スクリプトの作成経験 機械学習を用いた自動化プログラムの作成経験 【求める人物像】 以下いずれかに当てはまる方 リーダーシップを発揮しメンバーを引っ張りプロジェクトを成功に導きたい方 最先端の技術を活用し自身のスキル・市場価値の向上を図りたい方
【必須】 インフラ設計・構築経験2年以上（オンプレのみでも可） 継続的な最新技術や知識に対する自己研鑽の意欲 【歓迎】 構築リーダー経験 プリセールスの業務経験をお持ちの方 クラウドアーキテクチャの実装経験 アプリケーション開発PJへの参画経験 【求める人物像】 技術力とビジネス視点の両立を志向する方 新技術やAI活用の研鑽に積極的に取り組みたい方 顧客と伴走しながら価値創出を目指す志向を持つ方 自律的に課題を発見・推進し、チームをリードできる方 チームワークと個人の成長を両立させたい方 受け身にならず主体的にコミュニケーションを起こせる方 プロフェッショナルとしての責任感を持ち合わせている方
【必須】 AWSを用いたクラウドソリューションの設計・構築経験 インフラ全般（ネットワーク等）の幅広い知識 クラウドソリューション提案・設計の実務経験3年以上 【歓迎】 AWS認定ソリューションアーキテクトプロフェッショナル等の資格 AWS以外のクラウド（Azure/GCP等）の利用経験 クラウドセキュリティに関する深い知識や経験 クラウドネイティブなアーキテクチャ設計経験 インフラストラクチャ全般の深い知識と運用経験 【求める人材像】 技術力とビジネス視点の両立を志向する方 新技術やAI活用の研鑽に積極的に取り組みたい方 顧客と伴走しながら価値創出を目指す志向を持つ方 自律的に課題を発見・推進し、チームをリードできる方 チームワークと個人の成長を両立させたい方 受け身にならず主体的にコミュニケーションを起こせる方 プロフェッショナルとしての責任感を持ち合わせている方
【必須スキル】 -ソフトウェア開発経験 -英語スキル -MS Office、 C/C++、JIRA/Confluence 【尚可スキル】 -ソフトウェアのデバック経験 -テレマティクスやIoT製品の開発経験 【マインド】 周囲の人々と率先してコミュニケーションを取り顧客の利益を考えた動きのできる方
【必須要件】 ・ABAP開発、保守、運用の経験がある方 ・SAPのERPシステムの導入・運用経験がある方 ・SAP S/4 HANAの経験がある方 【歓迎要件】 ・ERP導入プロジェクトやシステム開発の経験がある方 ・SAP認定資格を取得済み ・後輩育成やOJT、マネジメントの経験 ・英語力、医療業界や金融業界、保険業界の知識（プロジェクトによって活かせる可能性あり）
＜必須スキル・経験＞ 実務経験がある方 ＜歓迎スキル・経験＞ ■Windows、Linuxの使用経験 ■AWSなどクラウドの実務経験 ■PL、PM経験のある方 ■技術者派遣会社やシステム開発会社での実務経験
運営会社
HAINA株式会社
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