【正社員・東京都】経験者募集。エネルギー事業本部:経営戦略担当者、月給28万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)
応募資格
【必須要件】 ・数字を用いた高度な分析、事業推進を行った経験3年以上 ・Excel、Power Point を使った事業企画やサービス分析を行った経験 【歓迎要件】 ・コンサルティングファーム経験、もしくは事業会社の戦略・経営企画経験 ・電力業界経験 ・課題検知から実行まで完遂できる方 ・経営層とのコミュニケーション経験
東京都にある管理・経営の求人をまとめています。 応募資格・日本語レベル・給与は求人ごとに違うので、詳細ページで確認してください。
【必須要件】 ・数字を用いた高度な分析、事業推進を行った経験3年以上 ・Excel、Power Point を使った事業企画やサービス分析を行った経験 【歓迎要件】 ・コンサルティングファーム経験、もしくは事業会社の戦略・経営企画経験 ・電力業界経験 ・課題検知から実行まで完遂できる方 ・経営層とのコミュニケーション経験
【必要な経験/スキル】 ・一般事業会社の財務部門において、資金管理・運用、資金調達の業務経験を3年以上お持ちの方 ・会計原則、資金管理、資金調達等の財務関連知識をお持ちの方 ・貸借対照表(B/S)、損益計算書(P/L)、キャッシュフロー計算書(C/F)などの財務諸表を理解できる方 【あると望ましい経験/スキル】 ・金融業界のご経験 ・システム導入による業務改善等のご経験 【PayPayカードが求める人物像】 ・PayPay 5 sensesに当てはまる方 https://www.paypay-card.co.jp/recruit/work-style/5-senses/
■必要な経験/スキル ・IT統制(ITGC/ITAC)に関する実務経験(目安:3年以上) ・システム部門と円滑にコミュニケーションできるレベルのIT知識 ・関係部門と連携し、改善を推進した経験 ■あると望ましい経験/スキル ・監査法人でのIT監査(ITGC/ITAC)経験 ・金融機関での内部統制・内部監査業務経験 ・CIA、CISA、CFE、CPA(日/米)等の資格 ■PayPayカードが求める人物像 PayPay 5 sensesに当てはまる方 https://www.paypay-card.co.jp/recruit/work-style/5-senses/
必要スキル・経験 ・人事分野での5年以上の経験 ・人事関連の法律や規制に関する知識 ・コミュニケーション能力と対人スキル ・問題解決能力と戦略的思考 歓迎するスキル・経験 ・HR関連の資格(社会保険労務士、等) ・英語力あれば尚可 求める人物像 弊社が求める人材は以下の通りで、この考えに共感できる方 ・P=提案力、D=行動力、CA=進捗管理して結果に繋げる方 ・自分事として自主的・主体的に業務遂行ができる方 ・その根底には組織ミッション・戦略があり、自分勝手でなくて、組織として動ける方 ・意見/提案を発言できる方
学歴不問、第二新卒歓迎、業界未経験歓迎 ■必須条件 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・PPT)のある方 ・対人経験のある方 ■経験者の場合 ・事業会社での人事実務経験(特に面接官経験のある方を想定しています) ・採用広報の経験がある方 ・SNS運用経験がある方 ■未経験者の場合 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・人材業界での営業経験のある方 ・法人営業のご経験がある方 歓迎するスキル・経験 〇下記のような方、歓迎します! ・裁量を大きく持ち仕事をしたい方 ・いろんな部署と協力して業務に取り組みたい方 ・会社の成長に向けた取り組みを企画・提案したい方 ・広報、PR、マーケティング、採用関連の経験(年数不問) ・SNS運用やコンテンツ制作の経験 ・イベント企画・運営の経験 →採用だけでなく教育・総務・労務経験がある方は優遇します。 求める人物像 同社は上場に向けても動いており、スキルアップや、人事や広報など幅広い経験、企画提案をしたい方 向上心がある方のご応募お待ちしております! ・SNS発信が好きな方 ・広報経験のある方 ・資料作成が得意な方 ・新しいことや、環境の変化を楽しめる ・世界に影響を与える仕事に就いてみたい ・物事を深堀することが好きな方 ◎持続的に企業を成長させていくために、既存のビジネスモデルにとらわれず、 強力に全社的なイノベーションを実現しうる人材を、外部人材を含めて育成していきたいと考えています。
応募資格 ・優れたコミュニケーション能力と文章力 ・Officeソフト(Word、Excel、 PowerPoint)の基本操作が可能な方 ・チームワークを重視し、柔軟に対応できる方 ・ブランディングの仕事に興味ある方 必要スキル・経験 ・広報業務に興味がある方 ・SNS発信などの経験がある方 ・Officeソフト(Word、 Excel、 PowerPoint)の基本操作が可能な方 ※PowerPointやCANVA等を使用して、資料の作成などをお任せいたします 歓迎するスキル・経験 広報またはPR業務の実務経験がある方 ・SNSマーケティングの知識 ・ECマーケティングの知識 ・SNS発信の経験がある方 ・社内報やプレスリリース作成の経験がある方 ・CANVAの使用経験がある方 ・powerpointでの資料作成が好きな方 ・文章作成が好きな方 求める人物像 ■求める人物像 ・SNS発信が好きな方 ・広報経験のある方 ・資料作成が得意な方 ・新しいことや、環境の変化を楽しめる ・世界に影響を与える仕事に就いてみたい ・物事を深堀することが好きな方 ◎持続的に企業を成長させていくために、既存のビジネスモデルにとらわれず、 強力に全社的なイノベーションを実現しうる人材を、外部人材を含めて育成していきたいと考えています。
・企業法務のご経験がある方〈3年以上〉 ・変化の速い業務環境に適応できる方 ※資格の有無は全く問いません! 必要スキル・経験 企業法務経験を3年以上お持ちの方。 ※資格の有無は全く問いません! 歓迎するスキル・経験 ・マネーロンダリング、顧客情報管理についての経験ある方 ・上場企業や成長企業での法務実務経験 ・M&A時のPMIをリーダー的役割で推進のご経験 ・事業部横断的なプロジェクトを法務面から推進のご経験 ・管理職経験や、複数の部下の育成・マネジメントのご経験 求める人物像 ・裁量権をもって働きたい方! ・指示を受けるよりもご自身で、業務をコントロールする事が好きな方。
学歴不問、第二新卒歓迎、業界未経験歓迎 ◎経理職でキャリアを積みたい方歓迎です! 必要スキル・経験 ■必須要件 未経験歓迎 ・金融機関出身の方や財務経理に関する資格をお持ちの方など大歓迎です! 歓迎するスキル・経験 ■歓迎スキル ・簿記2級をお持ちの方 ・金融機関出身の方 ・ファイナンシャルプランナー資格をお持ちの方
必要スキル・経験 ■ ・ファイナンスリテラシーのある方 ・以下いずれか出身の方など大歓迎 証券や銀行の営業/経営企画/事業企画/コンサルタント 歓迎するスキル・経験 ■歓迎条件: ・マーケティングや分析の仕事に興味があり、数値を用いて論理的・戦略的に物事を考えていける ・コンサルティング経験、マーケターの実務経験がある ・部門横断的なプロジェクトをリードしたご経験がある ・問題を構造的に理解し解像度を高めた上で、対処すべき課題の優先順位を適切に付けたご経験がある SCM企画/マーケティング企画経験者 求める人物像 ■求める人物像 ・本質的な課題発見・解決に挑みたい ・新しいことや、環境の変化を楽しめる ・世界に影響を与える仕事に就いてみたい ・将来的には起業したい ◎持続的に企業を成長させていくために、既存のビジネスモデルにとらわれず、 強力に全社的なイノベーションを実現しうる人材を、外部人材を含めて育成していきたいと考えています。
■必須条件: ・ファイナンスリテラシーのある方 ・以下いずれか出身の方 証券や銀行の営業/経営企画/事業企画/コンサルタント 歓迎するスキル・経験 ■歓迎条件: ・マーケティングや分析の仕事に興味があり、数値を用いて論理的・戦略的に物事を考えていける ・コンサルティング経験、マーケターの実務経験がある ・部門横断的なプロジェクトをリードしたご経験がある ・問題を構造的に理解し解像度を高めた上で、対処すべき課題の優先順位を適切に付けたご経験がある 求める人物像 ■求める人物像 ・本質的な課題発見・解決に挑みたい ・新しいことや、環境の変化を楽しめる ・世界に影響を与える仕事に就いてみたい ・将来的には起業したい ◎持続的に企業を成長させていくために、既存のビジネスモデルにとらわれず、 強力に全社的なイノベーションを実現しうる人材を、外部人材を含めて育成していきたいと考えています。
応募資格 ・マーケティングや分析の仕事に興味があり、数値を用いて論理的・戦略的に物事を考えていける ・コンサルティング経験、マーケターの実務経験がある ・部門横断的なプロジェクトをリードしたご経験がある ・問題を構造的に理解し解像度を高めた上で、対処すべき課題の優先順位を適切に付けたご経験がある SCM企画/マーケティング企画経験者 必要スキル・経験 ・SNSマーケティングの知識 ・ECマーケティングの知識 ■求める人物像 ・本質的な課題発見・解決に挑みたい ・新しいことや、環境の変化を楽しめる ・世界に影響を与える仕事に就いてみたい ・物事を深堀することが好きな方 ◎持続的に企業を成長させていくために、既存のビジネスモデルにとらわれず、 強力に全社的なイノベーションを実現しうる人材を、外部人材を含めて育成していきたいと考えています。
<応募資格(必須)> ・経理のご経験を5年~10年程度お持ちの方 ※アウトソーサー側のご経験でも歓迎です。 ・お一人で月次~年次決算、日常の経理処理を完結できるご経験 <応募資格(歓迎)> ■以下いずれかの経験・資格があれば尚可 ・上場会社での開示資料作成業務 ・上場会社での連結決算業務のリード ・公認会計士資格 ・M&Aのファイナンシャルアドバイザリー業務(バリュエーション業務のみでも可) ・財務デューディリジェンス、ビジネスデューディリジェンス業務 ・経営企画、事業開発、事業コンサルティング業務 ・商社、PEファンド、VCファンド等における事業投資 ・上場会社における事業計画、予算策定 <求める人物像> ・情報処理能力が高く、課題解決に向けて能動的な動きが出来る方 ・素早く精緻にエクセルモデリングやパワーポイントスライド作成ができる方 ・社内外の方との折衝において、各関係者の視点と論点を網羅的に把握し、合理的で緻密な判断ができる方
<スキル面での応募要件> ■必須要件 ・経理実務経験(3年以上) ・上場企業での開示資料作成経験 ・監査法人対応の経験 ■歓迎要件 ・⽇商簿記2級以上保有 ・経理部門のマネージャー経験をお持ちの方
■必須: ・業務内容に関連した経験 ■尚可: ・英語力のある方 ・会計事務所もしくはアウトソーシング企業での実務経験者(2~3年以上) ・リーダー等、職員をまとめた経験
■必須 社会人3年目以降で下記に該当する方 ・管理会計・財務会計の知識(簿記、FP&Aの資格や勉強実績も可) ・複数の部署や内外の組織との利害を調整しながら柔軟に業務を遂行した経験 ・PCスキル(Excel/Word/PowerPoint。特にExcelでのデータ集計・分析経験は必須) ・基礎レヴェルの英語力(目安:TOEIC 650点以上) ■尚可 ・経理・財務部における管理会計・財務会計等の実務経験 ・経営企画の実務経験 ・業務改善やシステム導入等のプロジェクトへの参画経験 ・ビジネスレヴェルの英語力(目安:TOEIC 800点以上) ・海外経験(留学や海外での就業経験等) ■求めるコンピテンシー ・周囲と協調し、主体性をもって業務を遂行すること ・物事を論理的に考え、責任感をもって最後までやり遂げること ・様々な人と柔軟かつ円滑にコミュニケーションがとれること
◆外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ◆アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ◆英語力のある方または英語を使用しての業務経験者(話す機会よりも読解やメール対応が多いので英語に抵抗がない方であれば可) ◆社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士(科目合格者含む)、簿記などの資格保持者 ◆OBC奉行の経験 ※上から順に優先される経験値となります
マネジャー(管理職)レヴェル <求める経験> ◆外資系企業の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社会保険に関する実務経験がある方 ◆社会保険労務士試験合格者又は受験経験者、税理士(科目合格者含む)又は受験経験者 ◆アウトソーシングプロバイダーまたはグループ企業の管理業務シェアードサービスでの勤務経験がある方 ◆英語力のある方または英語を使用しての業務経験者(話す機会よりも読解やメール対応が多いので英語に抵抗がない方であれば可) <求める⼈物像> ◆⾼いコミュニケーション能⼒を有する⽅ ◆ロジカルに物事を考えられる⽅ ◆業務を⾏う上で誠実な対応ができ、粘り強さを持っている⽅ ◆プロアクティブに物事を進められる⽅ ◆新規業務、顧客の開拓意識のある方
必須: ・英語力のある方(TOEIC700点以上) ・会計事務所での会計・税務の実務経験者(2~3年以上) または、企業等での経理・決算業務の実務経験者(2~3年以上) ・簿記2級以上の資格取得済 ※そのほか、簿記1級、税理士試験、公認会計士試験、USCPA合格者 歓迎 税理士試験科目合格者、公認会計士試験受験経験者、USCPA科目合格者 優遇 MGRレベルは考えておらず、Staff~SNRレベルを想定しています。(SNRレベルでの採用となると、2~3年の実務経験+α※Big4での実務経験等が必要になってくるものと考えています。)
<応募資格(必須)> ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法学部もしくは法科大学院卒で社会人経験2年以上お持ちの方 ・法務・コンプライアンスの実務経験2年以上のご経験お持ちの方 <応募資格(歓迎)> ・状況や資料の理解力が高く、素早く正確に業務を進められる方 ・行動力が高く、主体的に周りを巻き込んで業務を進められる方 ・幅広い事業部門の方と信頼関係を築くことができ、コミュニケーション能力が高い方 ・日常的に何かしらのことを学び続ける意欲のある方 ・多角的な視点で物事を捉えることのできる方 ・Pマーク、反社対応の実務経験のある方
【必須(MUST)】 ・新しいことを楽しめる柔軟性 ・強い責任感 【歓迎(WANT)】 ・社内制度設計や運用の業務経験 ・スタートアップ企業での業務経験 ・大手上場企業へのコンサルティング業務経験 ・高いコミュニケーション能力 ・高い能動性 ・論理的思考力 ・ITに関する知見
運営会社
HAINA株式会社
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