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【正社員・東京都】経験者募集。自社サービス(CMS)開発プロジェクトマネジャー(東)、年俸500万円〜800万円、日本語N2(準ビジネスレベル)

年俸500万円〜800万円
東京都 正社員 日本語 N2
求人更新日:2026/08/03

応募資格

業務経験:【求めるスキル・経験 A:must B:want C:あれば尚可】 A:Webアプリケーション開発におけるプロジェクトマネジメント経験5年以上  ※PHPをはじめとしたLAMP環境での開発経験をお持ちの方を特に歓迎致します。 また、Python、Rubyを用いて一定規模のプロジェクト管理をご経験されている方も歓迎致します。 A:お客様企業へ向けた提案資料、仕様書の作成経験 A:お客様企業に対する見積作成、料金の提案と交渉などの経験   ➤具体的には  要件定義書、見積書、WBS、業務報告書など A:設計書作成経験  ➤具体的には、以下いずれかのご経験  API仕様、DBテーブル設計、画面設計、出入力設計など B:データベースに関する知識、技術 B:CMSの構築、CMSを用いたサイト開発の経験 B:オフショアを活用し開発の経験 【利用する開発環境・ツール一覧】 下記は代表的なものです。 プロジェクトの要件によって最適なものを選定し使用しています。  -開発環境  言語:PHP、JavaScript(Reactなど)  フレームワーク:Drupal、Acquia  データベース:MySQL  その他:AWS、GraphQL  -利用ツール  ・プロジェクト管理: Backlog、Redmine  ・コミュニケーションツール: Slack、Google meet/chat  ・ソースコード管理: Git  -開発手法  ・ウォーターフォール、アジャイル 【求める人材像】 ・傾聴力 お客様企業の課題を感じ取り、それを言語化して引き出す事のできる傾聴力のある方 ・綿密性 お客様企業の大半が大手/有名企業となり、厳格なブランドイメージ、セキュリティポリシーを持っているため、明確な仕様策定に基づいた綿密なプロジェクト管理ができる方 (ウォーターフォール開発を得意とされる方を特に歓迎いたします) ・外向性 お客様企業はもちろんですが、社内の他部門、社外の協力会社など、様々な関係者との連携が必要になる場合があるため、他者とのコミュニケーションに抵抗がない方 ・積極性 新しい機能の追加や性能の向上を継続的に目指している製品のため、新しい技術や機能の考案、提案に対して積極的な方 【こんな経験はすぐに活かしていただけます※興味がある方・これから身に着けたい方も歓迎】 ・プリセールスとしてお客様企業に対する初期提案の経験 ・顧客との折衝やコントロールおよび社内メンバーの管理や上長への報告を行うなど、社内外の関係者との調整経験 ・部下の教育や目標の管理など、ピープルマネジメントに携わった経験 ・売上、利益の管理および稼働の管理など収支管理に携わった経験 ・ドキュメントやソースコードのレビュー経験 ・SymfonyやLaravelを使用した経験

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】セールス&アライアンス推進担当(CXR)、年俸458万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸458万円〜
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) ・新規顧客開拓のご経験 応募資格(歓迎) ・ソフトウェア開発に関する提案営業のご経験 ・RFPの作成・提案のご経験がある方 ・ソフトウェア開発プロジェクトのリード経験のある方(PM/PdM経験者) ・CxOクラス(企業規模不問)と幅広いリレーションを持っている方 ・ご自身で新規事業の創出・責任者としてのご経験がある方 ・スタートアップ企業の立ち上げ経験 求める人物像 ・思考することが好きな方 ・柔軟性をもって、目標に向かって一途に頑張ることができる方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・主体的に行動できる方 ・課題解決/価値創造に喜びを感じることができる方 ・同社ミッション/ビジョンに共感できる方

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】シニアセールス&アライアンス推進担当(CXR)、年俸703万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸703万円〜
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) ※下記いずれかのご経験 ・新規顧客開拓のご経験 ・ソフトウェア開発に関する提案営業のご経験 応募資格(歓迎) ・マネージャーやリーダーとしてマネジメント経験をお持ちの方(人数不問) ・ソフトウェア開発に関する提案営業のご経験 ・RFPの作成・提案のご経験がある方 ・ソフトウェア開発プロジェクトのリード経験のある方(PM/PdM経験者) ・CxOクラス(企業規模不問)と幅広いリレーションを持っている方 ・ご自身で新規事業の創出・責任者としてのご経験がある方 ・スタートアップ企業の立ち上げ経験 求める人物像 ・思考することが好きな方 ・柔軟性をもって、目標に向かって一途に頑張ることができる方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・主体的に行動できる方 ・課題解決/価値創造に喜びを感じることができる方 ・同社ミッション/ビジョンに共感できる方

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】セールス&アライアンス推進担当(CXR)(PR出身者歓迎!)、年俸458万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸458万円〜
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) ・PRのご経験を3年以上お持ちの方 ※PRのキャリアに掛け算をし、新たなPRパーソンとして力をつけたい方にぜひご応募いただきたいです! 応募資格(歓迎) ・新規開拓などセールスとしてもご経験お持ちの方 求める人物像 ・思考することが好きな方 ・柔軟性をもって、目標に向かって一途に頑張ることができる方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・主体的に行動できる方 ・課題解決/価値創造に喜びを感じることができる方 ・同社ミッション/ビジョンに共感できる方

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】人事企画(マネージャー候補)、年俸703万円〜1000万円、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸703万円〜1,000万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) ※全ての要件を満たす方 ・事業会社で新しい人事制度の設計および導入をリードした経験 ・人件費試算・制度改定など 事業計画と連動した人事企画の経験 ・PJマネジメントまたはチームマネジメントの経験 応募資格(歓迎) ・採用、育成、労務、ビジネスパートナーなど人事制度領域以外の人事経験 ・コンサルタントとして事業会社へ人事制度の企画提案された経験 求める人物像 ・情報処理能力の高い人 ・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ・同社の考えやビジョンに共感できる方

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】組織開発・人材開発(エンゲージメント領域)マネージャー、年俸703万円〜1000万円、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸703万円〜1,000万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) 事業会社または人事領域に関わる支援・コンサルティング業務における実務経験(3年以上) 応募資格(歓迎) ・採用、育成、労務、ビジネスパートナーなど人事制度領域以外の人事経験 ・コンサルタントとして事業会社へ人事施策を企画提案されたご経験 ・人材開発領域の企画・運用のご経験 求める人物像 ・情報処理能力の高い人 ・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ・同社の考えやビジョンに共感できる方

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】採用責任者、年俸700万円〜1250万円、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸700万円〜1,250万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) ※必ずしも全てを満たす必要はございません ■ 採用関連経験 ・採用業務の実務経験5年以上(事業会社または人材紹介会社) ・採用KPIの設定およびモニタリング経験 ・技術職(エンジニア等)の採用経験 ・ATS(Applicant Tracking System)の使用経験 ・RPO(Recruitment Process Outsourcing)の運用経験 ・ダイレクトリクルーティングの運用経験 ・候補者対応および面接実施の豊富な経験 ・労働法規の基礎知識(採用関連法規、個人情報保護) ■ 採用関連の企画経験 ・採用プロセス設計および運用の実務経験 ・採用イベントの企画・運営経験 ・採用ブランディングの基礎知識 ・採用関連プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験 ■ ビジネススキル ・チームマネジメント経験(3名以上のチーム) ・日本語(ネイティブレベル)加えてビジネスレベルの英語力があることが望ましい ・データ分析スキル(Excel、ATSデータ活用) ・プレゼンテーションおよび資料作成スキル(PowerPoint等) ・高いコミュニケーションおよび交渉スキル ・ステークホルダーとの交渉・調整経験 ・コンプライアンス意識と倫理観 応募資格(歓迎) ・コンサルティングファームでの採用コンサル経験 ・システム開発業界での技術職採用経験 ・グローバル採用プロジェクトのマネジメント経験 ・採用関連システム(Taleo、Workable等)の導入経験 ・データサイエンススキル(Python、SQL、R等) ・エンプロイヤーブランディングの専門知識 ・採用マーケティングの経験(SEO、広告運用) ・インターンシッププログラムの企画・運営経験 ・MBAまたは人事・採用関連の修士号 ・ソーシャルリクルーティングツール(LinkedIn等)の専門知識 求める人物像 ・Strategist / “DO”er - 事業戦略を理解し、採用を通じて組織競争力を高めるためのビジョンを持ち、戦略立案と執行をバランス良く推進することで、確実な成果を出してきた方 ・Analyst - データ活用により、採用プロセスの課題を的確に捉え、迅速に改善策を実行する実務家 ・Motivator - 採用チームを鼓舞し、明確な目標に向かってモチベーションを高め、チームを結果に導くモチベーター。複数の採用プロジェクトを同時に管理し、期限内に成果を上げるマルチタスクの達人 ・Innovator - 新しい採用手法や創造的な採用キャンペーン・施策を企画し、技術を積極的に取り入れ、革新を推進するパイオニア。デジタルツールやテクノロジーを活用し、採用プロセスの効率化を進める先見者

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】経理担当者、年俸430万円〜650万円、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸430万円〜650万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) ・経理のご経験を3年以上お持ちの方 ・日商簿記2級以上の会計知識をお持ちの方 ※実務経験は税理士事務所などのアウトソーサー側でも歓迎です。 応募資格(歓迎) ・上場企業での経理・財務のご経験 ・IT企業や製造業での経理・財務のご経験 ・経理・財務関係のプロジェクトリーダー等のご経験 ・お一人で月次 ~ 年次決算、日常の経理処理を完結できる方 ・経理システム導入のご経験 求める人物像 ・課題を自ら積極的に発見・提案し、改善を進めていける方 ・事業部と円滑なコミュニケーションを取れる方 ・一定程度のロジカルシンキングができる方 (自分がやっていることの業務整理や説明を体系的にできるなど) ・同社の考えやビジョンに共感できる方

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】新規事業開発コンサルタント(Exective Business Designer)、年俸1200万円〜1800万円、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸1,200万円〜1,800万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) <以下いずれかに該当する方> ・コンサルティングファームでの新規事業構想~開発支援+セールスでの業績貢献、のご経験 ・事業会社での新規事業開発や事業企画、Bizdev+セールスでの業績貢献、のご経験 ※構想~検証~リリース~グロースまで主体者として一気通貫で推進したご経験 ※企業規模は、スタートアップ〜エンプラ企業まで不問です 応募資格(歓迎) ・大手企業やスタートアップでの新規事業開発のご経験 ・コンサルティング会社等での戦略立案や事業構想支援のご経験 ・事業責任者として、構想~検証~リリース~グロースまで導いたご経験 ・プロダクトオーナーやPdMとしてのご経験 求める人物像 ・事業創造のプロセスを熱量を持って楽しめる方 ・異なるバックグラウンドの人と働くことに価値を感じる方 ・強い知的好奇心を持っている方 ・資料作成より具体的な事業づくりができる方 ・素直で自分のバイアスを外すことに対する抵抗がない方 ・自由でフラットなカルチャーのチームで働くことが好きな方

【正社員・東京都】経験者募集。【中途】クラウドエンジニア~クラウドネイティブなサービス立ち上げを通じ、事業価値を創造するクラウドエンジニア~、年俸605万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸605万円〜
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日:2026/07/31

応募資格

応募資格(必須) ■AWS、 Azure、 GCPなどのクラウドサービスの主要な技術の知識 ■AWSまたはAzure環境の設計・構築・運用の経験 ■Linuxのオペレーション経験 ■TerraformなどのIaCの経験(CDK、Cloud Formationなども可) ■Dockerなどのコンテナの利用経験 応募資格(歓迎) ■システム開発・運用プロジェクトにおいて何らかのリーダー経験 ■オンプレミス環境からクラウド環境への移行経験 ■以下いずれかの資格を保有している ・AWS Solution Architect(アソシエイト以上) ・Microsoft 認定ソリューション(アソシエイト以上) ・Google クラウドアーキテクト 求める人物像 ■チームへの浸透力と求心力のある方 ■学習意欲の高い方 ■ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ■同社の考えやビジョンに共感できる方 ※学歴は問いません。まずはお話しましょう。