【正社員・東京都】経験者募集。[O023] 【オープンポジション】エンジニア・デザイナー・PdM・社内SE 等(東京)、年俸567万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)
応募資格
必須スキル フロントエンド、サーバーサイド(Java、PHP)、インフラ(Linuxサーバー)、アーキテクト/テックリード、クリエイティブ(Web/UI/UX)、iOS/Androidアプリ開発、SRE、品質管理(QA)、PjM、PdMなど何らかのご経験をお持ちの方
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必須スキル フロントエンド、サーバーサイド(Java、PHP)、インフラ(Linuxサーバー)、アーキテクト/テックリード、クリエイティブ(Web/UI/UX)、iOS/Androidアプリ開発、SRE、品質管理(QA)、PjM、PdMなど何らかのご経験をお持ちの方
必須スキル ・WEBアプリケーションの開発経験(3年程度) ※PHP、Java、Ruby、Pythonなど
必須スキル ※(1) (2) いずれものご経験をお持ちの方 (1) Java、PHPを用いたWebアプリケーションの開発経験 or 上記言語以外(C#、.NETなど)を用いた業務系システムの開発経験 (2) リーダー経験(PLや2~3名のコードレビュー経験でも可) 歓迎スキル ・上流(要件定義)のご経験
必須スキル ・Webアプリケーションの開発経験 ・JavaScript、jQueryを使用した開発経験 ・フロントエンドのリファクタリング経験
必須スキル 1)PHP、Javaを用いたWEBアプリケーション開発のご経験 2)リーダーのご経験(PLなどのご経験でなくとも、チームリーダーや2~3名のコードレビュー経験でも問題ございません!) 歓迎スキル ・技術選定/アーキテクチャ設計のご経験
必須スキル ・Google Cloud、AWS、Azureいずれかのパブリッククラウドを利用したインフラ設計・構築・運用経験 ・可用性やスケーラビリティを考慮したインフラアーキテクチャの設計経験 ・ネットワーク、サーバー、データベースに関する基礎的な知識と実務経験 ※インフラ構築業務がメインであるため、AIや機械学習に関するご経験は必須ではありません。 歓迎スキル ・Google Cloud (GCP) の実務経験 ・Terraformなどを利用したIaC (Infrastructure as Code) の実務経験 ・コンテナ技術 (Docker、 Kubernetes/GKE、Cloud Runなど) を利用した運用経験 ・CI/CDパイプラインの構築・運用経験 ・Webアプリケーションの開発経験(言語不問)
必須スキル ・AWS環境での設計・環境構築経験(実務経験目安2年以上) ・コンテナオーケストレーションツール(Kubernetes、EKS、ECS etc…)もしくはサーバレスサービス(Lambda)の知識、運用経験 歓迎スキル ・AWSのマネージドサービスを用いた設計・構築経験 ・CI/CDパイプラインの構築・改善経験。 ・Infrastructure as Code (IaC) の実務経験 ・オブザーバビリティ(可観測性)の導入経験 ・AIツールを活用した業務効率化の経験 求める人物像 ・ビジネスの観点を持ち、インフラ領域から事業利益や社会貢献を最大化させたい方 ・指示待ちではなく、自ら課題を見つけ出し、改善策を自発的に提案・実行できる方 ・開発などほか組織との境界を越え、対等に本質的な議論ができる方 ・IaCやAIの活用などを通して、業務改善や効率化の仕組みを作ってみたい方 ・クラウドとオンプレミス双方の知識を磨き、市場価値の高いインフラエンジニアを目指したい方 ★SI、SESからのキャリアチェンジも歓迎します。
必須スキル Linux(CentOS/Redhat系)サーバーの設計/構築経験 歓迎スキル ・シェルスクリプト、Python、Go、Bashのいずれかの使用経験 ・ansible、terraformなどのIaC利用経験 ・Kubernetes、ECSなどを利用したのコンテナ運用経験 ・仮想化製品の設計構築運用 ・ネットワークやストレージの設計、運用のご経験 ・チームやプロジェクトのリーダー経験 ・その他監視系・ジョブ実行系OSSの導入・設計構築保守運用経験 ★SI、SESからのキャリアチェンジも大歓迎です。
必須スキル ・Webアプリケーションの開発経験3年以上 ※現地渡航経験がなくても問題ございません ・海外で働くことに対する強い意欲 ・現地の文化や価値観の違いに理解を示して対応できる柔軟性 ・海外での生活を楽しめるマインド 歓迎スキル ・PHPを用いた開発経験 ・オフショア開発の経験 ・インターナショナルな環境でのコミュニケーション能力 ※通訳がいるため英語やベトナム語を使う必要はありません ・人材育成(エンジニアの指導)の経験
必須スキル ※マネージャー採用の場合、管理職として人事評価を伴うメンバーマネジメントや育成のご経験を必須要件といたします。 ・ピープルマネジメントのご経験 ・下記の実務ご経験をおおよそ8年以上 ーネットワークの設計、構築、運用経験 ーWindows/Linuxサーバの知識、業務利用経験 ー何らかのプロジェクトや案件のリーダー経験(小規模でも可) ※目安として、NW運用に最低限必要なL2/L3/DHCP/DNSの知識を有することが前提となります ※SI/ITコンサル出身の方も歓迎です。 ※急成長している会社のため、既存ルールに囚われず、常に最適なシステムを求める熱意のある人をお招きしたいと思っております。 歓迎スキル ・AWSやAzureのNW、サーバー、サービスの設計、構築、運用経験 ・オフィス移転に関するITインフラ整備経験 ・WindowsPC運用管理経験 3年以上 ※SES、SI、NI、などで自社内のみならず様々な環境での構築経験を有する方も歓迎します!
運営会社
HAINA株式会社
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