【正社員・東京都】経験者募集。ストラテジックプランナー、年俸500万円〜770万円、日本語N1(ビジネスレベル)

求人ID:31468

募集職種名ストラテジックプランナー
職種カテゴリ商品企画・マーケ・購買 / WEBマーケティング
仕事内容■募集背景 クライアントに伴走し、戦略を武器にマーケティング課題を解決する仕事です。 歴史に学びながら変化を愛せる、新しい時代の戦略を探求する仲間を探しています。 ■業務内容/ミッション 多角的な情報、及びテクノロジーを駆使した統合的なマーケティングコミュニケーションの戦略や戦術の策定、効果検証、改善策の立案をリードしていただきます。 ・クライアントヒアリング、定性・定量調査、Web行動データ等の仮説立案に必要なあらゆる情報収集と分析 ・マーケティング課題解決の為のコミュニケーション戦略設計(Why-Who-What、KPI設計、IMC設計) ・社内外の関係者(営業、クリエイティブ、メディアプランナー、テック等)との連携・ディスカッションを通じた戦略実行サポート ・提案資料の作成、及びクライアントへのプレゼンテーション ・施策効果の検証プランの設計及び結果に基づく改善策の立案 ・広告・マーケティング領域の最新トレンドやテクノロジーに関する情報収集、及び社内共有
会社設立年月2015年04月
資本金88億58百万円(2025年12月末現在) ※株式会社デジタルホールディングスの資本金
社員数500〜1000人
応募資格日本語レベル:N1(ビジネスレベル) ▼求めるスキル ・インターネット広告業界のクリエイティブディレクション・企画・プランニング経験 ・その他業界のクリエイティブディレクション・企画・プランニング経験 ・インターネット広告業界での営業等の業務経験 ※上記いずれかのご経験でも構いません。 ▼歓迎するスキル ・マーケティング視点(3C分析などマーケティングフレームワーク活用経験) ・Googleアナリティクスなど分析ツール活用経験 ・ダイレクトマーケティング・プロモーション経験 ・社内及び社外パートナーとのチーム編成とそのマネジメント複数経験 ・動画制作の進行管理経験 ・通販業界(健康食品・化粧品)の制作ディレクション経験/通販業界(健康食品・化粧品)での業務経験 ・html、CSSに関する基礎知識 ・Photoshop、Illustratorでのデザイン経験 ▼ 求める人物像 ・自身の対応領域にとらわれず、業務の幅を広げ、チームで成果を出せる方 ・市場トレンドをインプットし、アウトプットの幅を広げられる方 ・新しいことへチャレンジできる成長意欲のある方 ・柔軟に問題を解決できる方
募集対象経験者
雇用形態正社員
給与年俸:500万円~770万円年収 500万 円 - 770万円 年収 500万 円 - 770万円 年収 500万 円 - 770万円 ■経験・能力等考慮の上、決定致します ・月給制 ・月給総額:36万円~57万円 ・固定残業代30h/月:7万円~11万円 ※超過した時間外労働の残業手当は規定に従い別途支給します ・昇降給:評価・査定年2回(1月・7月) ・賞与:あり/業績連動年2回支給(2月・8月) <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件:同じ
勤務地東京都 東京都千代田区四番町6番 東急番町ビル ・リモートワーク/オフィス出社のハイブリット型勤務 ・敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
勤務時間■勤務形態 経験・能力等考慮の上、規定により以下いずれかに決定 ・フルフレックスタイム制(所定労働時間 7時間30分/コアタイムなし) ・裁量労働制(みなし労働時間 8時間30分) ■標準労働時間 9:30~18:00
休日・休暇・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年間休日:124日(2024年実績) ・年次有給休暇:入社時に10~15日付与(入社時期で変動あり) ・年末年始休暇、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護の為の休暇、Woman休暇 ・永年勤続リフレッシュ休暇及び報奨金 ・チャイルドケア休暇(男性育休支援のための休暇、最長20日間)
福利厚生 ・社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・資産形成制度 社員持株会、確定拠出年金 ・リモートワーク勤務可 ※全社員PC、会社携帯貸与 ・ワークデザイン手当支給(在宅手当) ・副業可(二重雇用、競合同職種勤務はNG、事前届出制) ・定年無し ・グループ経営陣などの推薦図書貸出 ・各種クラブ活動補助制度 ・その他福利厚生 ベビーシッター割引券、チャット健康相談サービスCarely、ファストドクター(夜間、オンラインなどの時間外救急サービス)、インフルエンザワクチン注射/乳がん・子宮頸がん検診等無料 等
選考プロセス▼選考プロセス 書類選考 →一次面接/適正検査 →二次面接 →最終面接/リファレンスチェック ※面接回数は増減する場合がございます。ご了承ください。 ■応募にあたり 弊社プライバシーポリシーに同意の上、ご応募をお願いいたします。 ▼プライバシーポリシー https://www.opt.ne.jp/privacy/ ご提出いただいた個人情報、面接・面談その他のコミュニケーションで当社が得た情報(音声、肖像、その他動画等を含みます)を、今後の当社グループの採用活動のプロセス・計画等の改善、及び採用計画の統計的利用のためにAIで分析します。なお、当該分析はAIによる選考の採否や最終判断を行うものではありません。

求人更新日:2026/08/14

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