【正社員・東北】経験者/未経験者募集。【10月/11月入社確約】“支える技術”に誇りを。未経験から始める安心のエンジニア職、日本語N2(ビジネスレベル)
応募資格
【必須】 ・スキルを身に着け、市場価値を高めたい想いのある方 ・東北エリアでの勤務、転勤が可能な方 (ご経験ご希望のバランスを踏まえて勤務地を決定いたします)
求人ID:45183
| 募集職種名 | 【設備保全経験者歓迎】生産技術エンジニア|設備改善・省エネ推進に挑戦 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | エンジニア(機械・電気・電子・半導体・制御) / 生産管理・生産技術 |
| 仕事内容 | 工場内の電気・空調・ユーティリティ設備の維持管理や改善業務を担当。設備導入や省エネ推進にも携われる生産技術職です。 製造工場において、設備の設計・改善・保全業務を担当いただきます。 設備の安定稼働を支えるだけでなく、生産性向上や設備更新、新規設備導入にも携わることができるポジションです。 <主な業務> ・設備導入に伴うレイアウト検討、図面作成 ・生産設備の仕様検討および設備選定 ・既存設備の改造計画、更新計画の立案 ・設備保全およびメンテナンス対応 ・設備トラブル発生時の原因調査、改善対応 ・設備メーカーや協力会社との打ち合わせ ・CADを使用した図面作成業務 ・ユーティリティ設備の保守/点検/維持管理 ・設備トラブル発生時の原因調査および改善対応 ・エネルギー効率向上に向けた改善提案 ・設備更新および新規設備導入の検討 ・設備データの分析および運転改善 ・設備メーカーや協力会社との打ち合わせ ・法令遵守に関する設備管理業務 設備改善や省エネ活動など、工場の生産性向上に直接貢献できるポジションです。 将来的には設備技術、生産技術、エネルギー管理分野のスペシャリストとしてキャリアアップを目指せます。 生産設備だけでなく、電気・空調・水処理など工場インフラ全体に関わるため、幅広い技術知識を身につけることができる環境です。 設備設計から設備改善まで一貫して携わることができるため、機械系エンジニアとして幅広い知識と経験を身につけられる環境です。 将来的には設備設計、生産技術、設備技術など上流工程へのキャリアアップも可能です。 工場の安定操業を支える生産技術エンジニアとして、ユーティリティ設備の維持管理や設備改善業務を担当いただきます。 |
| 会社設立年月 | 2004年02月 |
| 資本金 | 4億8,365万4千円(2022年12月31日現在) |
| 社員数 | 1000人以上 |
| 業種 | システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系) 教育・研修・BPO(人材系) 派遣・紹介・その他(人材系) |
| 応募資格 | 日本語レベル:N2(ビジネスレベル) ■必須 ・理系学科卒の方 (機械・電気・電子・化学・工学系など) または ・製造業における技術職経験をお持ちの方 (設備保全、生産技術、設備管理、製造技術など) ■歓迎 ・設備保全または設備管理経験 ・生産技術業務の経験 ・機械設備または電気設備に関する知識 ・エネルギー管理に関する知識や経験 ・設備改善や省エネ活動の経験 ・設備導入や設備更新プロジェクトの経験 |
| 募集対象 | 経験者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年俸:360万円~580万円<年収>360万~580万 <年収>360万~580万 <年収> 360万~580万 <月給> 22万~35万 <給与条件> 普通残業/深夜残業手当:1分単位で支給 賞与:年2回 昇給:年1回(4月) ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 試用期間3ヶ月 条件変更無し |
| 勤務地 | 東京都 青森県八戸市 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00:休憩時間60分 (プロジェクトにより異なる) |
| 休日・休暇 | ※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる <有休・特別休暇・その他> ◆特別休暇(慶弔その他)◆特別休暇(慶弔その他)◆有給休暇(初年度10日)◆産前・産後休暇◆育児休業・子の育児目的休暇◆介護休業・介護休暇 |
| 福利厚生 | ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・確定拠出年金制度(401K) ・健康診断(定期・雇い入れ時) ・メンタルヘルス研修、ストレスチェック ・キャリア相談窓口 ・労働組合有 ・資格取得祝金支給 ・研修制度有 -実技研修 -リーダー・マネジメント研修 -eラーニング ・東京電子機械工業健康保険組合 -東京電子機械工業健康保険組合の直営保養所・会員保養施設(宿泊・日帰り)を割引価格で利用可能 ・オンライン英会話 ・TOEIC団体受験割引 ・メットライフ生命保険優待 ・PC優待販売プログラム ・自動車教習所優待プログラム(家族・内定者も可) ・UCゴールドカード<年会費永久無料> 他 |
| 選考プロセス | 1.書類選考 2.面接(1~複数回) 3.内定 ※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。 |
求人更新日:2026/08/07
運営会社
HAINA株式会社
「NAKAMA日本就職」は、日本で働きたい外国人の就職・転職を支える求人サイト・アプリです。
国内外に住む外国人向けに、ITをはじめ、機械、営業、経理、事務、デザインなど、幅広い分野の求人を5,000件以上掲載し、毎週更新しています。東京・大阪を中心に、日本全国の求人を取り扱っており、掲載企業の90%以上が日系企業です。
言葉や文化の壁を越えて、一人ひとりの経験やスキル、希望に合った仕事との出会いをサポート。あなたが得意分野を活かし、日本で理想のキャリアを築き、職場で輝けるよう、「NAKAMA日本就職」が全力で応援します。