採用企業名非公開
求人ID：50064
| 募集職種名 | 新橋【マーケティング責任者候補】B2B/蓄電池事業/年休125日 |
|---|---|
| 職種カテゴリ | その他 |
| 仕事内容 | 産業用蓄電池システム事業の成長加速に向け、マーケティング部門全体の統括をお任せ。市場やブランド戦略・リード獲得戦略を経営視点で設計し、営業・技術・経営陣と連携しながら事業拡大を推進するポジション。 ■蓄電池事業の認知拡大とリード獲得■中長期マーケティング戦略の策定■市場分析・競合分析・事業機会分析■ブランド戦略・広報戦略の統括 ■Webマーケティング・展示会・PR施策全体管理■KPI設計および予算管理■マーケティングチームの育成・評価 ■営業部門との連携による案件創出最大化 ■経営層へのレポーティング・提案■業界活動の参加 |
| 会社設立年月 | 2018年08月 |
| 資本金 | 6,500万円 |
| 社員数 | 50〜200人 |
| 業種 | エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー) |
| 会社概要 | 再生可能エネルギーの未来貢献を目標としております。 近年、分散型エネルギーにおける蓄電池の重要性が取り上げられております。弊社は世界シェアトップレベルの蓄電池メーカー(CATL社)と協業し、高品質で安全性の高いリチウムイオン電池セルを利用した蓄電池システム(自社設計)を提供させていただきます。 また、グループ会社製の太陽光発電遠隔監視システムの技術を活用し、新たに蓄電池遠隔監視システム「SmartOM」を開発致しました。 さらに、お客様のご希望の仕様にカスタマイズしたEMS(Energy Management System)の開発にも取り組んでおります。 今後多くのパートナーと協力し、弊社は蓄電池ソリューションで再生可能エネルギー分野に貢献して行きたいと考えております。 |
| 事業内容 | 産業用のリン酸鉄リチウムイオン蓄電池システムの開発、製造、販売。蓄電池遠隔監視システム、EMSシステムの開発。 |
| 応募資格 | 日本語レベル：N1(ビジネスレベル) 必要な経験・能力等 【必須】B2Bマーケティング実務経験4年以上（法人向け製品・サービス） ■マネジメント経験2年以上■戦略立案から実行管理までの経験 ■KPI設計・数値分析経験■中国語、または英語ビジネスレベル 【尚可】 ■再生可能エネルギー業界経験■電力・インフラ業界経験 ■スタートアップ・成長企業経験■PR・IR・ブランディング経験 【求める人物像】■経営視点で事業成長を考えられる方 ■技術を顧客価値へ翻訳できる方■部門横断で周囲を巻き込める方 ■スピード感ある環境を楽しめる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 中国語 資格： |
| 募集対象 | 経験者 |
| 海外在住者の採用 | 無し |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年俸：800万円～1200万円 月給：57万円～85万円 【給与】 月給：57万1500円～85万7200円 想定年収 800万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥571,500～￥857,200 基本給￥435,400～￥653,100 固定残業代￥136,100～￥204,100を含む/月 ■賞与実績:年1回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無 【試用期間】 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
| 勤務地 | 東京都 東京都港区 東京都港区 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10～20日） |
| 福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：【福利厚生】 育児休業制度あり 自宅電気割引制度あり |
| 選考プロセス | 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査有） 採用人数：1名 |
求人更新日：2026/10/23
運営会社
HAINA株式会社
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