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2,219件の求人が見つかりました

【正社員・関西】経験者募集。【パートナービジネス】パートナービジネスメンバー（関西オフィス）、年俸550万円〜900万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可
年俸550万円〜900万円
関西 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/29

応募資格

3.スキル・経験 MUST ① B2B SaaSのパートナービジネス経験（1年以上） ┗パートナー・代理店・紹介チャネルにおいて、関係構築から紹介創出、社内営業との連携までを担当してきた方。 ② 販売代理店の営業経験（3年以上） ┗支店・営業所単位での深耕、キーパーソンとの関係構築、紹介・案件創出の経験がある方。 ※本ポジションは 訪問・対面を中心とした関係構築と、支店・営業所単位の深耕 が中心です WANT パートナーアライアンス、販売代理店チャネル、金融機関との協業など、紹介・代理店経由のチャネル営業の経験 訪問・対面を中心に、支店・営業所単位で関係構築を進めてきた方 パートナー側のKPI・インセンティブを理解し、相手の成果としての提案ができる方 紹介案件の申し送り・社内営業との連携・フォローの実務 全国出張が可能な方 現場で信頼と実績を積み上げ、自走してきた方

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【正社員・東京都】経験者募集。【パートナービジネス】パートナービジネスメンバー、年俸550万円〜900万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可
年俸550万円〜900万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/29

応募資格

3.スキル・経験 MUST ① B2B SaaSのパートナービジネス経験（1年以上） ┗パートナー・代理店・紹介チャネルにおいて、関係構築から紹介創出、社内営業との連携までを担当してきた方。 ② 販売代理店の営業経験（3年以上） ┗支店・営業所単位での深耕、キーパーソンとの関係構築、紹介・案件創出の経験がある方。 ※本ポジションは 訪問・対面を中心とした関係構築と、支店・営業所単位の深耕 が中心です WANT パートナーアライアンス、販売代理店チャネル、金融機関との協業など、紹介・代理店経由のチャネル営業の経験 訪問・対面を中心に、支店・営業所単位で関係構築を進めてきた方 パートナー側のKPI・インセンティブを理解し、相手の成果としての提案ができる方 紹介案件の申し送り・社内営業との連携・フォローの実務 全国出張が可能な方 現場で信頼と実績を積み上げ、自走してきた方

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【正社員・東京都】経験者募集。データサイエンティスト　◆顧客はビックデータ保有企業／希望勤務地へ配属／転勤無／UIターン歓迎、月給25万円〜50万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可
月俸25万円〜50万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/29

応募資格

＜必須要件＞ 以下のいずれかのご経験を１年以上お持ちの方 ◆データ分析の実務経験（Python、R、SQLなど） ◆BIツールを用いたダッシュボード作成経験（Tableau、PowerBIなど） ◆データ基盤の構築経験 ◆ETLの設計/構築経験 ＜求める人物像＞ ・チームで物事を進めることが好きな方 ・当事者意識を持って行動できる方 ・積極的にコミュニケーションを取れる方

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【正社員・東京都】経験者募集。Revenue企画責任者候補、年俸800万円〜1500万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可
年俸800万円〜1,500万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/29

応募資格

3.要件 MUST B2Bビジネスにおける営業マネジメント経験、または営業企画/BizOps/イネーブルメント等で営業組織の成果向上・型化を牽引した経験 事業構造（ビジネスモデル・商材特性・顧客課題）を深掘りし、課題の特定から解決策の定着までをやり切った経験 複数部門（営業、BizOps、HR等）や現場メンバーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験 WANT ※MUSTが満たせていれば、以下はいずれも必須ではありません エンタープライズ向けB2B SaaS、経営層顧客、ドメインの深い無形商材での経験 Sales Ops／BizOps／RevOps／HRBP／採用と連携した経験 SFA／CRM／BI等を用いた計数モニタリングや営業プロセス改善の経験 高い論理的思考力、構造化力 短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力 求める人物像（マインド） 事業成果への執着 施策や仕組みづくり自体を目的とせず、「すべては事業成長に貢献するか」を基準に判断・実行できる方 0-1の構築力と泥臭さ 既存の改善にとどまらず、必要であればゼロから仕組みを立ち上げ、自ら現場（商談同席やヒアリング）に飛び込んで課題を特定できる方 高い巻き込み力と意思決定力 経営層・事業責任者から現場メンバーまで、立場の異なるステークホルダーと対等に議論し、組織を動かし切れる方

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【正社員・東京都】経験者/未経験者募集。【不動産売買営業】【渋谷】未経験からでも平均年収1000万超！将来はトップコンサルタントへ！【週休2日制/残業平均30時間】、月給37万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK職種未経験OK
月俸37万円〜
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/29

応募資格

《求めるスキル・経験》 〇人と接するのが好き 〇物事に意欲的に取り組んだ経験 ※業界・職種未経験歓迎！ 《あると望ましいスキル・経験》 〇接客経験 〇相手に寄り添って会話ができる 〇負けん気が強い 〇不動産営業の経験 《こんな方に仲間になってほしい！》 〇根性のある人 〇稼ぎたいと思っている人 〇不動産のキャリアを築きたいと思っている人 〇熱意がある人 【学歴不問・第二新卒歓迎】 人物・意欲重視の採用/不動産業界・営業経験は不問です！ ※宅建（宅地建物取引士）保持者優遇 業界経験・営業経験は一切問いません。 不動産業界の経験や知識はもちろん、営業職としての経験は一切求めていません。 入社後の研修でイチから学べますので、みなさんの積極的な応募をお待ちしています。

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【正社員・茨城県】経験者/未経験者募集。🔰完全未経験OK🌱◆飛び込み・個人ノルマ一切ナシ◆ルート＆紹介メイン◎賞与年4回（実績10年以上連続支給）＆建築最高格付（Sランク）保有の安定企業！🚀、年俸300万円〜450万円、日本語N1(ビジネスレベル)

職種未経験OK業種未経験OK完全未経験OK産休/育休実績あり社宅/家賃補助制度あり
年俸300万円〜450万円
茨城県 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/28

応募資格

【経験社数】不問 【学歴】高卒以上 【必要な経験年数（職種）】職種未経験OK 【必要な経験年数（業種）】業種未経験OK 【歓迎条件】＜歓迎＞ ・一級建築士 ・1、2級建築施工管理技士 ・1、2級土木施工管理技士 ・建築または土木業界での営業経験がある方

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【正社員・茨城県】経験者/未経験者募集。🔰完全未経験OK🌱◆賞与年4回（実績10年以上連続支給）＆昇給年1回！転勤なし・境町中心の地域密着◎建築最高格付（Sランク）保有企業で現場を牽引！🚀、年俸300万円〜450万円、日本語N1(ビジネスレベル)

職種未経験OK業種未経験OK完全未経験OK産休/育休実績あり社宅/家賃補助制度あり
年俸300万円〜450万円
茨城県 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/28

応募資格

【経験社数】不問 【学歴】高卒以上 【必要な経験年数（職種）】職種未経験OK 【必要な経験年数（業種）】業種未経験OK 【歓迎条件】＜歓迎＞ ・1級建築施工管理技士 ・一級建築士 〜その他有資格者も大歓迎！〜

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【正社員・茨城県】経験者/未経験者募集。🔰完全未経験OK🌱◆賞与年4回（実績10年以上連続支給）＆昇給年1回！転勤なし・境町中心の地域密着◎大手案件・公共工事多数で安定感抜群！🚀、年俸300万円〜450万円、日本語N1(ビジネスレベル)

職種未経験OK業種未経験OK完全未経験OK産休/育休実績あり社宅/家賃補助制度あり
年俸300万円〜450万円
茨城県 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/28

応募資格

【経験社数】不問 【学歴】高卒以上 【必要な経験年数（職種）】職種未経験OK 【必要な経験年数（業種）】業種未経験OK 【歓迎条件】＜歓迎＞ ・1級舗装施工管理技士 ・1級土木施工管理技士

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【正社員・千葉県】経験者募集。玉原【電子制御機器エンジニア】 年休125日/フレックス/WLB◎、年俸552万円〜679万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK職種未経験OK転勤なしリモート可
年俸552万円〜679万円
千葉県 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/28

応募資格

【必須】 ■自動車通勤が可能な方 ■基礎的な電気の知識がある方 【歓迎】 ■C言語プログラム、 PLC、 SCADA、 DB等のソフトウェア開発経験 ■電子機器の設計、 製造 (調達、 製造、検査) 生産管理等の経験 ■電子回路設計の経験 制御盤設計の経験 ■CADによる結線図、 外形図、 組立図など図面作成の経験 英語スキル 【求める人物像】 ■協調性がある方 ■社内/社外(お客様)を問わずコミュニケーションが取れる方 ■責任感が強い方 ■新しいことにチャレンジする意欲がある方 【取引顧客】 三井E&Sをはじめとした舶用ディーゼルエンジンメーカー ■造船所、及びその関連会社 学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院

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【正社員・東京都】経験者募集。育成・ナレッジマネジメントリード（物流・製造領域）、年俸800万円〜1200万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK
年俸800万円〜1,200万円
東京都 正社員 日本語 N1
求人更新日：2026/09/28

応募資格

必須要件 以下すべてを満たす方 当社のVision・Missionへの共感 教育設計（研修、オンボーディング、育成体系）、ナレッジマネジメント、業務標準化の経験（2年以上） 課題と理想のGapをみつけられ、プロジェクトマネジメントまたはそれに準ずる業務推進経験（実務経験5年以上） 複数の社内ステークホルダーを巻き込み、合意形成しながら物事を前に進めた経験（実務経験3年以上） 顧客対応・現場運用で起きる課題を深く理解し、社内の再現性あるプロセス/教育/標準に落とし込む力（実務経験5年以上） 未整備な状況でも論点を整理し、仮説を立て、実行まで進める力（実務経験3年以上） 既存のやり方にとらわれず、様々な角度からアイデアを出し、実現に向けて動ける方 顧客価値を起点に、社内チームが継続的に成果を出せる仕組み（プロセス/教育/標準）を考えられる方 基本的なビジネスドキュメンテーション、進行管理、課題管理のスキル（実務経験3年以上） 歓迎要件 社内外の関係者と連携し、運用設計・標準化を進めた経験（外部パートナー連携を含む） データやKPIを用いた課題分析、施策設計、効果検証の経験 プロダクトチームと連携した要件定義、機能開発、業務改善プロジェクトの経験 物流、製造、サプライチェーン、倉庫、工場などの現場オペレーション領域での業務経験 コンサルティングファームや事業会社における業務改善、BPR、PMO経験 求める人物像 社内チームの成果を本気で底上げしたいという意志がある方 課題を構造化し、緻密に設計して、やり切れる方 関係者（CSM（営業）・FM（フィールドマネジャー）・プロダクト・オペレーション等）と信頼関係を築き、横断で推進できる方 成功/失敗の学びを、ナレッジ（データ含む）・標準・教育に落とし込み、再現性を高められる方 変化や曖昧さのある状況でも、目的から逆算して優先順位を決め、前に進められる方 物流・製造の現場に敬意を持ち、現場/顧客の一次情報を踏まえて改善を進められる方

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