【正社員・埼玉県】経験者/未経験者募集。協力業者(施工業者)アライアンス営業(未経験可)、年俸300万円〜500万円、日本語N1(ビジネスレベル)
応募資格
【必須要件】 ・自動車運転免許(AT可) ・高卒以上 ・接客販売や営業経験のある方 【歓迎条件】 ・建築業界のご経験のある方 ・マネジメントのご経験のある方 ・建築現場(施工管理の経験)の知見のある方
埼玉県にある、外国人が応募できる求人をまとめています。 応募資格・日本語レベル・給与は求人ごとに違うので、詳細ページで確認してください。
【必須要件】 ・自動車運転免許(AT可) ・高卒以上 ・接客販売や営業経験のある方 【歓迎条件】 ・建築業界のご経験のある方 ・マネジメントのご経験のある方 ・建築現場(施工管理の経験)の知見のある方
▼必須経験 ネットワーク構築・運用経験(目安:5年以上) 要件定義~設計~構築~テスト~運用までの一連の実務経験 中規模以上ネットワークの設計・構築経験 障害対応および原因分析の経験 ▼必須スキル Cisco機器の設計・設定経験(Router/Switch) L2/L3ネットワーク知識(VLAN、STP、ACL等) ルーティング知識(OSPF/BGP) トラブルシューティング能力 設計書作成スキル ■歓迎スキル・経験 プロジェクトリーダー/サブリーダー経験 進捗管理・課題管理の実務経験 顧客折衝経験 FW/ロードバランサ構築経験 クラウドネットワーク(AWS/Azure)知識 自動化(Python/Ansible)経験 ▼優遇条件 CCNP/CCIE資格保有者 小~中規模プロジェクトでのリーダー経験 ネットワーク更改・移行案件の経験
【必須スキル】 -ソフトウェア開発経験2年以上 -インフラ設計もしくは構築の経験2年以上 ※スキルに応じた業務からスタート可能です 【尚可スキル】 -システム使用部署へのヒアリングから仕様への落とし込み経験 -ベンダーコントロール経験 【マインド】 周囲の人々と率先してコミュニケーションを取り、ユーザーの利益を考え業務を進められる方
【活かせるスキル・資格】 試験・評価・検証(機械)・実験
【必須条件】 ・業務システムの導入・開発・保守いずれかの経験をお持ちの方 ※保守未経験でも、導入または開発経験があれば歓迎します。 【歓迎条件】 ・基幹業務システム導入・開発・保守において、プロジェクトリーダー(PL)以上の経験をお持ちの方 ・C#およびSQL Serverに関する知識、業務システム開発の経験 【求める人物像】 ・顧客と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームで協力しながら業務を遂行できる方
応募条件 【必須条件】 ・プロジェクトリーダー、チームリーダー経験(5年以上) 【歓迎条件】 ・PMO組織立ち上げ経験者 ・カスタマーサクセス/コンサルティング/基幹システム導入の経験者 ・PMP、簿記の資格保持者 ・管理会計、財務会計の知識をお持ちの方 ・製造業の知識、経験をお持ちの方 ・プロジェクト管理(PM/PLの立場)経験者
電気エンジニア(設計・評価・解析・生産技術・品質保証等)のご経験1年以上の方 *「生涯プロエンジニア」として定年まで活躍できる環境を提供* *定年に到達したエンジニアは300名以上。再雇用制度もあり* 【企業について】 エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ■「透明な評価制度」→面談の実施、保有案件の全開示 ■「働きやすい労働環境」→残業月20時間程度 ■「充実の待遇」→例:賞与約145万(2023年冬・2024年夏実績・管理職を除く社員平均) ■「誰でも学べる環境」→受講したい研修を664もの講座から選べます
組込みまたは制御のご経験1年以上の方 *「生涯プロエンジニア」として定年まで活躍できる環境を提供* *定年に到達したエンジニアは300名以上。再雇用制度もあり* 【企業について】 エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ■「透明な評価制度」→面談の実施、保有案件の全開示 ■「働きやすい労働環境」→残業月20時間程度 ■「充実の待遇」→例:賞与約145万(2023年冬・2024年夏実績・管理職を除く社員平均) ■「誰でも学べる環境」→受講したい研修を664もの講座から選べます
ITエンジニア(設計・開発・評価・運用保守等)のご経験1年以上の方 *「生涯プロエンジニア」として定年まで活躍できる環境を提供* *定年に到達したエンジニアは300名以上。再雇用制度もあり* 【企業について】 エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ■「透明な評価制度」→面談の実施、保有案件の全開示 ■「働きやすい労働環境」→残業月20時間程度 ■「充実の待遇」→例:賞与約145万(2023年冬・2024年夏実績・管理職を除く社員平均) ■「誰でも学べる環境」→受講したい研修を664もの講座から選べます
・高卒以上 フィールドエンジニア(医療機器、昇降機、機械式駐車場、工作機器、半導体製造装置な ど)・設備保全・整備・臨床工学技士など 何らかの機器メンテナンスまたは設備メンテナンスの経験を1年以上お持ちの方 *「生涯プロエンジニア」として定年まで活躍できる環境を提供* *定年に到達したエンジニアは300名以上。再雇用制度もあり* 【企業について】 エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ■「透明な評価制度」→面談の実施、保有案件の全開示 ■「働きやすい労働環境」→残業月20時間程度 ■「充実の待遇」→例:賞与約145万(2023年冬・2024年夏実績・管理職を除く社員平均) ■「誰でも学べる環境」→受講したい研修を664もの講座から選べます
機械エンジニア(設計・評価・解析・生産技術・品質保証等)のご経験1年以上お持ちの方 *「生涯プロエンジニア」として定年まで活躍できる環境を提供* *定年に到達したエンジニアは300名以上。再雇用制度もあり* 【企業について】 エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ■「透明な評価制度」→面談の実施、保有案件の全開示 ■「働きやすい労働環境」→残業月20時間程度 ■「充実の待遇」→例:賞与約145万(2023年冬・2024年夏実績・管理職を除く社員平均) ■「誰でも学べる環境」→受講したい研修を664もの講座から選べます
応募条件 【必須条件】 ・社会人経験3年以上
応募条件 【必須条件】 ・プログラム開発経験(3年以上) ・保守サポート、コンサルティングなどの対外的なユーザー様との業務経験(1年以上) 【歓迎条件】 ・会計に関する業務知識(ERPの開発経験、簿記資格 等) ・生成AIを使用したアプリケーション開発または社内業務改善等の経験 ・クラウドインフラの知識(Azure、AWS等)
応募条件 【必須条件】 上場企業における経営企画、IR、または財務部門での実務経験(目安:3〜5年以上)。 上記の業務内容(経営戦略、予実管理、IR、M&Aなど)の中で、複数の領域を主導・推進した経験。 一定のファイナンス知識(財務諸表分析、企業価値評価の基礎理解など)。 ラインマネジメント経験、またはリーダーとして後輩指導やプロジェクトを牽引した経験。 【求める人物像】 経営視点を持ち、変革推進力をもって主体的に動ける方。 ピープルマネジメントやメンバーの成長支援に関心・意欲がある方。 整っていない環境や課題に対し、「自ら仕組みを作ること」を楽しめる方。 部長や他部門、メンバーとスムーズに連携できるコミュニケーション力をお持ちの方。
応募条件 【必須条件】 上場企業(または上場準備企業)における経営企画、IR、財務、または経理の実務経験(目安:2〜3年以上)。 財務諸表(B/S、P/L、C/F)の基本的な読み解きができる知識。 指示待ちにならず、主体的に業務改善や課題解決に取り組める姿勢。 【歓迎条件】 決算開示(短信・有報)の実務に携わった経験。 事業会社での予実管理・管理会計の経験。 【求める人物像】 未経験の領域にも興味を持ち、自ら積極的に学んで吸収できる方。 社内外の関係者とスムーズにやり取りができるコミュニケーション能力をお持ちの方。 企業の成長フェーズにおける「基盤づくり」や「仕組み化」を楽しめる方。
応募条件 【必須条件】 開発:開発経験をお持ちの方 営業:ITソリューション営業経験をお持ちの方
応募条件 【必須条件】 ・プログラム開発経験(3年以上) 【歓迎条件】 ・Webアプリケーション、Windowsアプリケーションの開発経験(C#、Delphi、JavaScript 等) ・いずれかのデータベースの知識(Oracle、SQL Server、 PostgreSQL、 MySQL 等) ・製品サポート業務(問い合わせ対応など)の経験 ・クラウドサービスの知識、経験(Azure、AWS等) ・BIツール/サービスの利用経験(運用経験) 【求める人物像】 ・常にデータベースの最新情報をキャッチできる人 ・多数のユーザーの要望をとらえ、製品に反映できる人 ・常に数年先を見据え、ユーザー、製品にとって何が一番良いかを考えられる人
応募条件 【必須条件】 ・Webアプリケーションまたはエンタープライズ向け業務システムの実装経験 ・技術選定‧アーキテクチャ設計を、⾃⾝の責任で⾏った経験 ・AIエージェント(Claude Code、ChatGPT、Cursor等)を実装プロセスに組み込んだ経験、もしくはそれを志向する姿勢 【歓迎条件】 ・SaaSプロダクトの0→1⽴ち上げ経験 ・複数プロダクトに耐える共通基盤‧テンプレート設計の経験パートナー企業を介した製品展開、もしくはOEM∕導⼊カスタマイズを前提とした製品設計の経験 ・製造業向けシステム、もしくはエンタープライズ向け業務システムの開発経験 ・AIエージェント駆動開発のチーム導⼊‧運⽤経験 【求める人物像】 ・技術的完璧性ではなく「検証可能な最⼩実装」を選べる⽅ ・アーキテクチャを将来の理想像に合わせ過ぎず、いまの仮説検証に必要な形を選べる⽅ ・同時に、「速さ」を理由に避けて通れない品質と負債管理を引き受けられる⽅ ・⾃分の技術判断を、⾃分の名前で引き受ける覚悟がある⽅ ・AIを「使う」だけでなく、「⾃分の実装プロセスに組み込んでレバレッジをかける」意識がある⽅
応募条件 【必須条件】 ・BtoB業務ソフトウェア(SaaS / オンプレミス / パッケージを問わず)を顧客に提供・導入した営業 ・セールスもしくはコンサルティングとしての実務3年以上 ・「顧客を開拓し、課題をヒアリングし、提案し、受注までクロージングする」一連のサイクルを、自分が主体となって回した経験 ・仮説思考と、不確実な状態でも「今週なにを検証するべきか」を自分で設定して動ける自走性 ※製造業ドメインやSaaSスタートアップでの経験は必須ではありません。 「BtoB業務ソフトを顧客に届けた経験」と「仮説を検証しながら走る姿勢」を重視し、ドメイン知識は入社後にインタビューと読書でキャッチアップしていただく前提です。 【歓迎条件】 ・BtoB SaaSスタートアップまたは新規事業開発(0→1・1→10)の経験 ・製造業(設計・開発・生産技術領域)、またはPLM/CAD/PDM等隣接ドメインの業務知識 ・仮説検証・カスタマーディスカバリーの実務経験(インタビュー設計・分析・課題構造化) ・コンサルティング(戦略・総合・IT)、マーケティング、またはプロダクトマネジメントの経験 ・業務でのAI活用経験(Claude / ChatGPT / Cursor / NotebookLM 等)。リサーチ、資料作成、議事録要約、仮説整理をAIと一緒に進めたことがある 【求める人物像】 ・顧客の話を「聞く力」と、聞いた内容を「構造化する力」を身につけたい方 ・答えのない問いに自分で問いを立てて、仮説を検証していくサイクルを楽しめる方 ・「例えばこうしたら、もっと顧客に刺さるものになるのでは」という提案を、完成品ではなく設計の段階からしていきたい方 ・受託・SI的な「言われたことを高品質にやる」スタイルから、「問いを立ててそれに答えていく」スタイルへの転換に共感できる方 ・AIを「使う」だけでなく、「自分の業務プロセスに組み込んでレバレッジをかける」意識がある方
応募条件 【必須条件】 ・プロジェクトリーダー、チームリーダー経験(3年以上) 【歓迎条件】 ・PMO組織立ち上げ経験者 ・カスタマーサクセス/コンサルティング/基幹システム導入の経験者 ・PMP、簿記の資格保持者 ・管理会計、財務会計の知識をお持ちの方 ・製造業の知識、経験をお持ちの方 ・プロジェクト管理(PM/PLの立場)経験者
運営会社
HAINA株式会社
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