東京都にある管理・経営の求人をまとめています。 応募資格・日本語レベル・給与は求人ごとに違うので、詳細ページで確認してください。
以下必要スキルをお持ちの方。 ※学歴不問 必要スキル・経験 事業会社での経理財務の実務経験が5年以上あり、下記を満たす方 ・上場企業、または上場準備企業での月次／四半期／年次決算の実務経験（仕訳入力、試算表作成、決算整理仕訳含む） ・税務申告書作成補助（法人税／消費税／事業所税／償却資産税など）の経験 ・銀行出納、資金繰り支払業務の実務経験 ・会計システムまたは経費精算／請求書処理システムの運用経験 歓迎するスキル・経験 上場企業、または上場準備企業での開示資料(決算短信、招集通知、有価証券報告書等)作成の実務経験 求める人物像 ・前例に囚われず本質を突き詰め、変革を厭わず「楽しさ」を見つけられる方 ・自ら課題を探し、仕組みを作ることができる方
【必須要件】 ・デザインに関する基本的な知識と3年以上の実務経験 ・Adobe Creative Suite（Photoshop、Illustrator、XDなど）のスキル ・Figma、Sketchなどのスキル ・HTML、CSS、JavaScriptのコーディングスキル 【歓迎要件】 ・コミュニケーション能力およびチームワークスキル ・新しいアイデアを積極的に提案できる創造性 ・常に業務効率化を意識できる方 【その他】 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
【必須要件】 ・予算策定・予算管理・差異分析を自ら実務として遂行できる能力 ・定量的なデータ分析に基づく提案実務を行った経験 ・不確定であることや変化に対する高い順応性、適応能力 ・KPI管理および状況分析の実務経験者 【歓迎要件】 ・部署を超え全社にまたがるプロジェクトに参画した経験 ・インターネット業界経験者 ・小売業経験者 ・自律的に業務設計、改善を行った経験 ・SQL等を用いたデータ分析スキル ※必要スキルの取得は入社後サポートしますので、上記未経験者も歓迎します。 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
【必須要件】 ・経験者採用：事業会社での人事企画経験、または人事系コンサルティングファームでのプロジェクト推進経験 ・ポテンシャル採用：経験不問。人事領域でキャリアを築きたいという強い意欲を重視 【歓迎要件】 ・人材開発、採用、組織開発いずれかの経験 ・課題設定力・問題解決力 ・ロジカルなコミュニケーションスキル ・コンサルティングファームまたは研修会社出身者歓迎 ・英語力（海外グループ会社との連携の可能性あり） ＜求める人物像＞ ・元気で前向きに物事に取り組める方 ・常に課題意識を持ち、自ら考え行動できる方 ・人と話すことが好きで、多様なステークホルダーと信頼関係を築ける方 ・「当たり前」を疑い、より良い仕組みを追求できるクリティカルシンキング力を持つ方 ・自らの仕事で大きなインパクトを生み出したいという意欲を持つ方 英語要件に関する補足 英語要件：有 ※TOEIC、TOEFL、IELTS等 ※詳細については選考に進んだ際にご案内致します。
【必須要件】 当社の成長を共に加速させるため、以下のいずれかの経験に加え、リーダーシップと戦略的思考力をお持ちの方を歓迎します。 ・IT/インターネット業界でのプロダクト企画経験（5年以上）：顧客課題の特定からソリューション提案、要件定義、ロードマップ策定、実行推進までの一連のプロセスをリードした経験。 ・チームやプロジェクトのマネジメント経験（3年以上）。 ・広告・マーケティングビジネスにおける深い知見と、最新のトレンドに対する高い感度。 ・大規模な事業変革プロジェクト、または複数部門を横断するプロジェクトのマネジメント経験。 ・データ分析に基づいた課題特定・解決提案の経験。 【歓迎要件】 以下の経験をお持ちの方は、即戦力としてご活躍いただけます。 ・IT/インターネット業界でのカスタマーサクセス経験（5年以上）：大手企業や複数顧客を担当し、顧客の成功を戦略的に支援し、LTV向上に貢献した実績。 ・IT/インターネット業界での法人営業経験（5年以上）：大規模顧客や戦略顧客に対し、ソリューション提案型の営業で高い実績を上げ、チームや後輩の指導経験。 ・大手メーカー企業でのリレーションを重視した提案営業経験（5年以上）：顧客との長期的な信頼関係を構築し、経営層への提案を通じて課題解決に貢献した実績。 ・プロダクトマネージャーとして、戦略策定から開発・導入・グロースまでを一貫してリードした経験。コンサルティングファームでの実務経験。 ・新規事業立ち上げ、または既存事業のグロースハック経験。 ＜求める人物像＞ ・強いリーダーシップとチームを鼓舞する影響力：困難な状況でもチームをまとめ上げ、目標達成に向けて導ける方。 ・戦略的思考力と実行力：複雑なビジネス課題を構造化し、実行可能な戦略を立案、推進できる方。 ・卓越したコミュニケーション能力と交渉力：経営層から現場まで、多様なステークホルダーと円滑な関係を築き、合意形成できる方。 ・高いオーナーシップと当事者意識：責任感が強く、自ら課題を見つけて解決策を導き出し、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方。 ・変化を恐れず、自ら変革を推進できる方：常に新しい情報や技術を取り入れ、組織やビジネスモデルの改善に積極的に取り組める方。 英語要件に関する補足 英語要件：有 ※TOEIC、TOEFL、IELTS等 ※詳細については選考に進んだ際にご案内致します。
【必須要件】 ・何かしらの事業企画や事業開発、プロジェクトマネジメントなどいずれかの経験を5年以上有する方 ・ビジネスで通用する、英語及び日本語能力 ・高いコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力（社内外の多様なステークホルダーとの調整力） ・複雑な商業モデルや技術要件を理解し、交渉に活かせる論理的思考力 ・Microsoft Power Point/Excel/Word の利用経験 【歓迎要件】 ・通信業界（MNO/MVNO 問わず）におけるキャリア間接続、またはローミング関連業務の経験 ・国内外の通信事業者とのビジネス交渉、契約締結、アライアンス構築経験 ・モバイルネットワーク技術に関する基本的な理解 ・外国企業と英語でビジネス経験のある方（レベル応相談） ・何かしらの営業経験のある方（通信・IT 業界なら尚可） ・フットワークの軽い方 ・取り組むタスクに自分事として取り組める方 英語要件に関する補足 TOEIC 800 点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格 の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） ■Required Qualifications: ・At least 5 years of experience in business planning, business development, or project management. ・Business-level proficiency in both English and Japanese. ・Strong communication and presentation skills (ability to coordinate with diverse internal and external stakeholders). ・Logical thinking skills to understand complex commercial models and technical requirements and leverage them in negotiations. ・Experience using Microsoft PowerPoint, Excel, and Word. ■Desired Qualifications ・Experience in inter-carrier connectivity or roaming-related operations within the telecommunications industry (MNOor MVNO) ・Experience in business negotiations, contract execution, and alliance building with domestic and/or international telecommunications operators ・Basic understanding of mobile network technologies ・Experience conducting business in English with foreign companies (proficiency level is negotiable) ・Some form of sales experience (experience in the telecommunications or IT industry is a plus) ・Ability to act with agility and flexibility ・Ability to take ownership of assigned tasks and approach them with a proactive mindset
【必須要件】 ・2年以上の人事経験 ・基本的なOfficeソフトスキル ・ビジネスレベルの日本語力 【歓迎要件】 ・組織開発、人材育成、タレントマネジメントに関する知識と経験 ・問題を分析し、効果的な解決策を提案・実行する能力 ・国籍、宗教、性別など、多様なバックグラウンドを持つ人々と協力して働いた経験 ・研修講師やファシリテーターの経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力 ＜求める人物像＞ ・チームでの協働と、他の部門との連携を得意とする高いコミュニケーション能力 ・変化する環境や新しい課題に迅速に適応する能力 ■英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
【必須要件】 ・プロジェクトマネジメントのスキルと経験（複数のタスクやスケジュールを並行して管理し、期日内に成果物を完成させた経験（例：イベント企画・運営、キャンペーン管理、システム導入プロジェクトなど） ・コミュニケーション、調整スキル ・部署内外の多様なステークホルダー（例：企画担当者、ベンダー、社内講師、受講者など）と円滑なコミュニケーションを構築し、合意形成を図った経験 ・異なる意見や要求を調整し、最適な解決策を導き出した経験 （会議や打ち合わせにおいて、議題設定から議事録作成、ファシリテーションまでを適切に実施できる能力） ・業務標準化（仕組化）スキル（最適な業務手順を企画しマニュアルに落とし込んで組織内で展開する能力） ・MS Officeスキル（例：分析（Pivotや関数）が可能なレベルのExcelスキル、重要な社内会議用の資料作成が可能なレベルのPowerPointスキル） ・流暢な日本語力 【歓迎要件】 ・事業会社の人事部門、人事コンサルティング会社、人材育成サービス会社での同等の経験 あるいは ・人事以外の領域における、大規模な施策・プログラム・会議・イベントなどの企画・運用展開の経験
【必須要件】 ・プロダクトマネジメント経験またはプロジェクトマネジメント経験（3年以上） ・AIに関連する深い知見 ・論理的思考力・課題解決力 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションできる方 ・データやユーザーの声をもとに意思決定できる方 ・日本語：ネイティブレベル、英語：ビジネスレベル（TOEIC800点以上） 【歓迎要件】 ・AIまたは通信業界での業務経験 ・IT／Webサービスの企画・開発経験 ・アジャイル開発やスクラムの知識・実務経験 ・プロダクトグロースやマーケティングの知識 ・セミナーやイベントプラットフォーム、教育系サービスの企画・開発経験 ・イベント企画や当日の運営経験
【必須要件】 ・多様なチームや利害関係者と効果的に協働できる優れたコミュニケーション能力。 ・情報セキュリティないしは、社内情報システム管理業務経験。 ・社内IT部門と連携したセキュリティソリューションの導入および運用経験。 ・従業員と楽天サービス利用者向け情報セキュリティ啓発施策の企画立案、および運用経験。 ・日本語能力：ネイティブレベル。 ・英語：TOEIC800点以上またはそれに準ずる能力。 【歓迎要件】 ・情報セキュリティプロフェッショナル（CISSP）、または情報処理安全確保支援士資格保持者。 ・情報セキュリティインシデント管理の対応経験。 ・ISO/IEC 27001、NIST CSF、PCI‐DSSなどの情報セキュリティスタンダードやフレームワークの導入経験。 ・AWS、GCP、Microsoft Azureなどのパブリッククラウドベンダーに関連するセキュリティ資格。
【必須要件】 ・認証、規程などガイドラインに関わる実務経験（ガイドラインの作成、ガイドラインに関わる何かしらの実務経験など） ・複数の関係者との協業経験 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ・認証や規程などのガイドラインに関する実務経験 ・IT、通信業界経験 ・データ分析、ツール導入経験 ・経営層との協業経験
【必須要件】 ・自らがオーナーシップを持ち、変化がある場合でも物事を前向きに捉え、業務を推進する力 ・関係者と適切な報連相を行いながら信頼関係を構築し、物事を改善できるコミュニケーション能力 ・現地現物モニタリングのための外出・出張が可能（頻度等応相談） ・基本的な文書・資料作成能力 【歓迎要件】 ・通信業界経験 ・業務品質管理／営業管理 ・リスク管理／コンプライアンス ・拠点点検
応募資格/必須スキル: 以下①～③のいずれかの経験を有する方（経験年数3年以上目安） ①プロジェクトマネジメント経験 ②データ分析ツール（DOMO等）やSQL等を用いた分析経験 ③事業企画やサービス企画またはそれらに準ずる組織での業務経験 ・Microsoft PowerPoint/Excel/Wordを業務として利用した経験を有する方 ・TOEIC600以上お持ちの方 歓迎する経験/スキル: ・高いモチベーションと成長意欲を持つ方： 新しい知識やスキルを積極的に習得し、自身の成長を通じて組織の成長に貢献したいという強い願望を持っている方。 ・当事者意識と責任感を持つ方： 困難な状況においても粘り強くやり切るとともに、自身の担当領域に閉じず、周囲の課題にも主体的に関与できる方。 ・変化を楽しみ、柔軟に適応する方： 事業環境や戦略の変化に柔軟に対応し、状況に応じて最適な打ち手を考え、実行に移せる方 求める人物像: ・自ら考え、積極的に行動できる方 ・多くのステークホルダーを巻き込みながら目標の達成に向かって頑張れる方 ・変化に柔軟に対応できる方 ・今まで無かった新しい枠組みの設計に興味がある方 ・仕事を通じ世の中に影響を与えたい方
【必須要件】 1．TOEIC800点以上 2．ネイティブレベルの日本語力 3．Microsoft365アプリ（Outlook、PowerPoint、Excel、Word）の実務経験 ※補足：使用経験が乏しい場合は、面接中に課題の提出、もしくは操作性の確認を面接中に行う可能性があります。 【歓迎要件】 ＜求めるスキル・資質＞ 1．英語での実務経験：英語での会議運営や資料作成、海外拠点との連携など 2．イベントの企画経験：コンセプト立案から予算管理、ベンダー交渉、当日運営など 3．人事評価制度（特に表彰制度など）の設計や運用に携わった経験 ＜求める人物像＞ ・AIツールや最新のデジタルツールを積極的に活用に抵抗感がない方 ・社長・役員層との円滑なコミュニケーションを前提に、状況を的確に把握し、適切なタイミングで報告・連絡・相談が行える方 ・高いプロ意識と傾聴力、そして簡潔に要点を伝えるスキル ・緻密で細やかな作業を苦とせず、きめ細やかな資料作成やイベント準備を通じて、高い品質を追求できる方 ・ルーティン作業の中にも改善点を見出し、効率的に業務を進められる方 ・常にスピード感を意識しつつ、設定された期日までに責任をもって業務を完遂できる方 英語要件に関する補足 ・一次面接までにTOEIC L&R 800点以上の公式スコアのご提示が必須。 ・面接では、数問英語での質疑応答を実施し、コミュニケーション能力を確認させていただきます。
【必須要件】 ・業務における基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど） ・多様なチームや利害関係者と効果的に協働できるコミュニケーション能力 ・データ管理や進捗管理の経験 ・情報セキュリティやプライバシー保護に関する基本的な知識 ・ITシステムに関する業務経験、基本的な知識 ・英語要件：ビジネスレベル（TOEIC 800以上） 【歓迎要件】 ・生成AI、AIサービス企画、導入経験 ・情報セキュリテ、ィデータガバナンス運用経験 ・ISMS ISO／IEC27001認証活動に関する経験、知識 ・業務プロセスの改善や効率化に関する経験 ・国際標準規格に基づいたAIリスクに関する一般的な知識
【必須要件】 ・コンサルティングファーム、もしくは事業会社の戦略・サービス企画業務2年以上の経験 ・日用品小売業界、ECに関する基本的な知識 【歓迎要件】 ・日用品業界でのサービス企画の経験 ・Power Point、Excelを使って分析・企画を行った経験（VLOOKUP関数、ピボットテーブル利用経験） ＜求める人物像や経験内容＞ ・チャレンジ精神が旺盛で新しいことへの好奇心がある方。（全く新しいことにも物怖じすることなく立ち向かうことができる） ・ポジティブな感情の強い方（苦難・逆境を乗り越えた経験） ・成長スピードの早い環境を求めている方。 ・成果を出す習慣がある、やり抜く力がある方。（継続して目標達成した経験） 【その他】 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
【必須要件】 ・Excel（基本的な関数が使えるレベル） ・変化を前向きに捉え柔軟かつスピーディに行動できる姿勢 ・関連部門、同僚、社員とホスピタリティをもってコミュニケーションできる力 ・自ら課題を見出し、情報を整理し提案・実現できる主体性 【歓迎要件】 人事業務経験 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
【必須要件】 ・ブランディングもしくはマーケティング業務経験（２～3年以上） ・論理的思考 ・優れたコミュニケーション能力（口頭・書面） ・スピードの速い環境でのマルチタスク能力 ・Microsoft Office知識 【歓迎要件】 ・グローバルブランディングの経験 ・ヘッドクォーター部門での経験
【必須要件】 ・クライアントと社内メンバーの間に入り、案件やプロジェクトの調整、ハンドリングの経験が概ね３年以上ある方（例：編集や制作、Webディレクターなど） ・高いコミュニケーション力があること（論理的で整理された文章、話し方で説明できる。人の話、議論の流れを理解できる） 【歓迎要件】 ・リサーチ会社での運用実務経験があれば歓迎しますが、何よりマーケティングリサーチに興味がある方 ＜その他＞ ・マルチタスクの業務遂行ができる方 ・新人育成の経験がある方 ・チームメンバーと協力し、事業の目標達成に向けて行動できる方 英語要件に関する補足 英語要件：有 ※TOEIC、TOEFL、IELTS等 ※詳細については選考に進んだ際にご案内致します。
【必須要件】 ・社会人経験２年以上 ・英語力：TOEIC600点以上（またはそれに相当する資格取得） 【歓迎要件】 ・総務業務経験者歓迎
運営会社
HAINA株式会社
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