管理・経営の外国人向け求人448件

【正社員・関西】経験者募集。関西でプライム市場規模の上場に携われるレア求人/人事戦略マネージャー、年俸800万円〜950万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸800万円〜950万円

関西 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/24

応募資格

＜必須要件＞ ・事業会社での人事経験（目安5年以上） ・以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・IPO準備期間における労務監査対応・内部統制構築の実務経験 ・上場企業での人事制度設計・運用、および労働法規に関する深い知識 ・経営陣と対等に議論し、現場を巻き込んで制度変更を推進できる折衝能力 ＜歓迎要件＞ ・社会保険労務士資格（または同等の知識） ・ベンチャー企業でのカオスな状況から管理体制を構築した経験 ・人的資本経営に関する知見 ＜人物像＞ ・自ら主体的に動ける実行力のある方 ・細部まで丁寧に確認しつつも全体を俯瞰できる方 ・各部門や士業、経営陣と適切なコミュニケーションが取れる方 現在、スピーディにIPO準備を進めております。 実際に「IPOをやり切るフェーズ」に関わりたい方、自ら手を動かし推進していただける方を歓迎いたします。

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【正社員・兵庫県】経験者募集。【課長職募集／企業法務】実務×マネジメントで組織を牽引！フルリモートOK／IPOを目指す急成長リユース企業、月給44万円〜50万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可

月俸44万円〜50万円

兵庫県 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/24

応募資格

＜必須要件＞ ・法令（日本）の基礎知識 ・上場企業の10年以上法務業務実務経験 ・5名以上の法務組織におけるマネジメント経験 ＜歓迎するご経験＞ ・弁護士（USローヤー含む）、司法書士等の士業 ・ロースクール修了者 ・上場企業での法務経験 ・姫路本社まで出張可能な方（半年で３～４回程度発生します） ・英語力（ビジネスレベル） ・新会社設立に関するご経験 ・M&A実務対応のご経験（SPA・PMI等） ・訴訟・調停案件を含む事業活動上のトラブル解決のご経験 ・その他、金融関連法務全般のご経験 ＜求められる人物像＞ ・ルールの大切さを理解し、誠実に行動できる方 ・コミュニケーション能力が高く、ビジネスの実情に即した解決策を提案できる方 ・適宜周りに相談しながら、新しいことにも主体的に取り組むことができる方 ・トラブルが起きても冷静に対処できる方

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【正社員・兵庫県】経験者募集。【原則リモート/年休122日】会計スキルを活かして「監査・内部統制」のプロへ！成長企業で叶えるキャリアアップ、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可

給与応相談

兵庫県 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/24

応募資格

＜必須要件＞ ・日商簿記1級or公認会計士or税理士(1部合格でも可能)or米国公認会計士or 上場企業もしくは上場準備企業の経理経験３年以上かつ日商簿記２級 ・月に数回、本社（姫路）への出社が可能な方 ・PC操作（ExcelやGoogleスプレッドシート等）が得意な方 ・年に数回の出張対応が可能な方（出張は平均2〜3日） ＜歓迎要件＞ ・上場企業経理経験3年以上or監査法人の経験3年以上 ・内部統制、会計監査の経験者(規模、年収問わず) ・マネジメント経験(規模、年数問わず) ＜求められる人物像＞ ・他部署を含めて意見形成を行い、仕組みづくりが出来る方 ・会社の業務や理念を理解して物事を進められる方 ・自ら課題を発見し、解決策を提案し、実行までつなげられる方 ・部署内のメンバーに目を配り、必要に応じてフォロー・サポートできる方 ・コミュニケーションが円滑に取れる方

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【正社員・姫路】経験者募集。姫路発！成長企業のIPO準備段階での在外子会社管理部長候補ポジション！、年俸1100万円〜1500万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸1,100万円〜1,500万円

姫路 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/24

応募資格

＜必須要件＞ ・財務会計・税務（日本）の基礎知識 ・上場経理（在外子会社）、監査法人、証券会社、銀行等金融機関等での 実務経験（10年以上） ・英語力（ビジネスレベル） ・姫路本社に通勤可能な方 ※原則として試用期間中のリモートワークは想定しておりません ＜歓迎要件＞ ・公認会計士（US_CPA含む） ・税理士（国際税務経験） ・財務会計領域での東南アジアを中心とした事業会社経理実務経験

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【正社員・兵庫県】経験者/未経験者募集。＼滅多に出ないレア求人／未経験OK・基本リモート！リユースのパイオニア「当社」の内部統制・監査担当、月給28万円〜30万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可

月俸28万円〜30万円

兵庫県 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/24

応募資格

＜必須要件＞ ・内部監査、内部統制、コンプライアンス部門での実務経験 ・経理財務部門での実務経験 ・管理部門における業務フローの構築・改善経験 ※上記のいずれかの経験がある方 ※経験年数不問 ・部署横断コミュニケーションがとれる方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （例：ExcelやSpreadsheetsなどを使った集計等がスムーズにできる方） ・出張可能な方 ※月１～２回程度（期間は日帰り～３日程度が多いです） ＜歓迎要件＞ ・内部監査士(QIA)や公認内部監査人(CIA)等、関連資格を取得されている方 ＜求められる人物像＞ ・決められたルールを徹底できる方 ・監査部門としてバランスのとれたコミュニケーションをとれる方

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【正社員・兵庫県】経験者募集。【正社員/リモート勤務】サステナビリティを推進する幹部候補募集、年俸800万円〜950万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OKリモート可

年俸800万円〜950万円

兵庫県 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/24

応募資格

＜必須要件＞ ・サステナビリティ戦略の立案、ESG情報開示、または統合報告書・ サステナビ リティレポート作成のいずれかにおける実務経験 ・部門横断プロジェクトを主導した経験 （規模・業界不問のプロジェクトマネジメント経験） ・海外を含む出張に対応できる方（海外は年1～2回：1回あたり1週間程度） ＜歓迎要件＞ ・ビジネス会話程度の英会話スキル ・関西圏在住(姫路本社に月に複数回出社できる方） ・国際認証制度（B Corp™等）や監査・評価制度の知識 ・サステナビリティコミッティ等、委員会・会議体の運営経験 ・経営層に対する報告・提案（レポーティング／プレゼンテーション）の 実務経験 ・ISSB/SSBJ等のグローバル情報開示基準への理解 ・マテリアリティ分析、GHG排出量算定（Scope1・2・3等）に 関する知識、実務経験 ＜求められる人物像＞ ・新しいことにどんどんチャレンジできる前向きな方 ・サステナを通じての社会問題の解決を⼼から楽しめる⽅ ・社会的インパクトのある仕事に挑戦したい方 ・論理的思考と柔軟性を兼ね備え、異文化協働を楽しめる方 ・「経済的価値」と「社会的価値」を両立する企業経営に共感できる方 ＜こんな方にオススメ＞ ・利益追求ばかりではなくご自身の仕事を通して 社会貢献できる会社・仕事に転職したい方 ・今までの経験や語学スキルを活かして 活躍できる場はないかと考えてる方

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人気

【正社員・東京都】海外在住応募可。経験者募集。【麻辣湯・ファストフード】日本事業運営責任者★華系上場大手★、年俸800万円〜1300万円、日本語N1(ビジネスレベル)

就労ビザサポート中華系企業海外在住応募可中国語を活かせる

年俸800万円〜1,300万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/22

応募資格

【必須要件】 1.日本国内の大手ファストフード/外食チェーンでの実務経験 以下のような企業・ブランドでの経験者を優先します。 日本マクドナルド、吉野家、松屋、すき家、丸亀製麺、CoCo壱番屋、モスバーガー、サイゼリヤ、すかいらーく等 本部勤務のみではなく、店長など店舗運営の現場からキャリアを積み上げ、店舗オペレーションを熟知している方を求めます。 2.複数店舗のマネジメント経験 50～200店舗規模の管理経験があり、エリア運営、複数店舗の統括・指導、広域エリアのマネジメントなどを経験していること。 数十店舗から100店舗以上へ拡大する成長フェーズを実際に経験し、急速な店舗拡大に伴う運営上の課題を理解している方。 3.運営体制・仕組みの構築経験 100店舗規模のチェーン運営を支えるSOP、研修・教育、スーパーバイザー制度、データ管理、出店・店舗展開の仕組みなどを、自ら構築した経験があること。 「本部で理論だけを考えるタイプ」でも「単店舗の管理だけを得意とするタイプ」でもなく、自ら店舗の現場に入りながら、同時に組織・運営体制を構築できる実践型の責任者を求めます。 4.日本国内の雇用制度・法規制への理解 日本国内における採用、シフト管理、給与支給、社会保険・厚生年金、労災保険、労働関連法規などに精通していること。 また、日本の外食産業におけるサプライチェーン、デリバリーサービス、消費者の嗜好・習慣を理解していること。 【人物面】 ブランド立ち上げ期の不確実性を受け入れられる起業家マインドを持ち、自ら現場に入り、業務領域を限定せず柔軟に対応できる方。 経営・事業戦略を考えるだけでなく、必要であれば店舗に常駐して現場の課題解決まで行えること。 さらに、日本の現地チームと中国本部/当社グループとの間に立ち、双方をつなぐ高い異文化コミュニケーション能力を求めます。 【語学】 中国語・日本語の両方に堪能な方を歓迎します。日本語が流暢で、中国語が多少弱い方についても検討可能です。 ただし、日本の外食市場および日本国内の雇用環境を熟知していることは必須です。

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【正社員・東京都】海外在住応募可。経験者募集。社長商務助理、年俸500万円〜700万円、日本語N1(ビジネスレベル)、英語ビジネスレベル

就労ビザサポート中華系企業海外在住応募可中国語を活かせる

年俸500万円〜700万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/21

応募資格

<必須要件> ・社会人経験3年以上 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・スケジュールやタスクを正確に管理できる方 ・機密情報を適切に取り扱える方 ・日本語及び英語でビジネス上のコミュニケーションができる方 <歓迎要件> ・ベンチャー企業または成長企業での勤務経験 ・総務、営業事務、経営企画などの経験 ・エネルギー、電力、蓄電池または再生可能エネルギー業界での経験 ・契約書や社内規程などの文書管理経験 ・自動車運転免許をお持ちの方 <求める人物像> ・相手の意図をくみ取り、先回りして行動できる方 ・細かな確認を怠らず、正確に仕事を進められる方 ・急な予定変更にも柔軟かつ冷静に対応できる方 ・明るく誠実な対応ができる方 ・守秘義務を理解し、高い責任感を持って行動できる方 ・指示を待つだけでなく、自ら考えて提案・行動できる方 ・会社や事業の成長を一緒に支えていきたい方

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人気

【正社員・東京都】経験者募集。採用・人材育成担当(新ブランドの組織づくりを担う HR メンバー)★中国上場大手企業★、年俸480万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)

中華系企業中国語を活かせる

年俸480万円〜800万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/21

応募資格

【必須条件】 ・人事・採用業務に興味がある方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・店舗での現場研修に前向きに取り組める方 ・新しい仕組みをつくることに興味がある方 ・主体的に課題を見つけ、自ら行動できる方 【歓迎条件】 ・採用・人事の実務経験 ・中途採用・新卒採用の経験 ・ダイレクトリクルーティングの経験 ・人材紹介会社・求人媒体などを活用した採用経験 ・飲食・小売・サービス業界での経験 ・店舗運営・店舗管理の経験 ・研修・人材育成の経験 ・組織づくり・人事制度構築に関する経験 ・中国語・日本語などの語学力 こんな方を歓迎します ・採用だけではなく、人事として幅広い経験を積みたい方 ・現場を理解したうえで、人事の仕組みをつくりたい方 ・新しいブランド・事業の立ち上げに関わりたい方 ・採用・人材育成・組織づくりをゼロから経験したい方 ・将来的に HR の中心メンバーとして活躍したい方 ・スピード感のある環境で、自ら考えて行動できる方 「人を採用する」だけでなく、「人を育て、組織をつくる」HR に挑戦したい方をお待ちしています。

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【正社員・東京都】経験者/未経験者募集。会計アシスタント（会計未経験者）、年俸421万円〜、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK職種未経験OK転勤なしリモート可

年俸421万円〜

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/16

応募資格

■応募資格（必須） 日商簿記簿記2級以上の資格をお持ちの方 クライアントとの打ち合わせや説明業務が発生するため、日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ■求める人物像 経理業務、会計事務所の仕事をキャリアの中心としていく意欲がある方 クライアントの損益にかかわるため、業務を正確に行える方 コツコツとした業務が得意な方 自身の担当案件に対して積極的に関与する姿勢をお持ちの方 未経験の業務であっても能動的に取り組み、不足している知識などを意欲的に勉強できる方

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【正社員・東京都】経験者募集。【法務／弁護士資格保有者】東証プライムM&A仲介会社の法務担当者☆ベテラン弁護士多数在籍☆、年俸600万円〜1500万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸600万円〜1,500万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/07

応募資格

応募資格 【必須条件】 ・弁護士資格（日本） ・下記いずれかの実務経験 -法律事務所で2年以上 -企業法務経験2年以上 【歓迎条件】 ・M&Aの実務経験がある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・課題に対して肯定的な提案ができる方 ・M&Aに関する知見や実績を積みたい方 ・英文契約書レビュー経験のある方、または対応していきたいと考えている方

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【正社員・東京都】経験者募集。【役員直下】☆上場企業を支えるコンプライアンス担当者☆ プライム上場企業/M&A業界、年俸540万円〜840万円、日本語N1(ビジネスレベル)

年俸540万円〜840万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/04

応募資格

選考要件 【必須要件】 ・四大卒以上 ・以下いずれかの経験 -金融機関での法人融資または審査の業務経験（目安5年以上） -事業会社でのコンプライアンス業務経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ・高い論理的思考力やコミュニケーション能力をお持ちの方

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【正社員・東京都】経験者募集。【経理】東証プライム／時価総額数百億円規模の財務経理リーダー、年俸500万円〜600万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸500万円〜600万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/04

応募資格

応募資格 ■必須条件 ・事業会社で3年以上の経理経験 ■歓迎条件 ・上場企業もしくは上場準備企業での経理経験 ・監査対応 ・連結決算の経験 ・法定開示書類作成の経験(有価証券報告書/決算短信) ・税務申告書作成の経験

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【正社員・東京都】経験者募集。【M&A総研】東証プライムグループ/新設子会社の財務経理を牽引！、年俸500万円〜600万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸500万円〜600万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/04

応募資格

応募資格 【必須】 ・事業会社での経理経験3年以上 ・簿記2級または同等以上の知識 ・オペレーティングリース事業への知見または関心 【歓迎】 ・金融系ファンド出身者 ・監査法人や税理士法人、会計事務所等での実務経験 ・上場企業もしくは上場準備企業での経理経験

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【正社員・東京都】経験者/未経験者募集。【人事/未経験ok】年間数百人の採用を行う東証プライムコンサルティングファームの採用担当者【当社】、年俸400万円〜800万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸400万円〜800万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/04

応募資格

応募資格 【必須】 ・採用業務、大手企業向けのコンサルティング業務、営業職のいずれかで2年以上の経験 【歓迎】 ・人材紹介会社での業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 ＜求める人物像＞ ・高い論理的思考力がある方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方

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【正社員・東京都】経験者募集。【経理】時価総額数百億円規模の東証プライムグループの経理マネージャー候補、年俸600万円〜900万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸600万円〜900万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/04

応募資格

応募資格 ■必須条件 ・上場企業または上場準備企業での経理経験（5年以上） ・開示書類作成の経験もしくは連結決算の経験 ■歓迎条件 ・監査対応 ・税務申告書作成の経験 ・マネジメント経験者

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【正社員・東京都】経験者募集。【財務経理部】プライム上場企業/会計監査の専門知識を活かせる経理マネージャー/公認会計士歓迎、年俸750万円〜1200万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸750万円〜1,200万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/09/04

応募資格

応募資格 【必須】 以下いずれか -監査法人での勤務歴（5年以上） -内部統制や監査対応等の実務経験（5年以上） 【歓迎】 ・公認会計士資格保有者 ・成長意欲のある方、新しい事にチャレンジしてみたい方

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【正社員・東京都】経験者募集。【財務マネージャー候補】財務メンバーの統括/創業10期で売上高165億円超APO準備企業、年俸800万円〜1000万円、日本語N1(ビジネスレベル)

転勤なし

年俸800万円〜1,000万円

東京都 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/08/31

応募資格

【MUST要件】 ・予算策定・キャッシュフロー管理の実務経験 ・経理・財務部門のマネジメント経験（3年以上） 【WANT要件】 ・上場企業またはIPO準備企業での財務経験 ・会計士・税理士・CFP・CFA資格をお持ちの方 ・M&A・投資案件に関する実務経験 ・ERP・財務管理システムの導入・運用経験 ・データ分析を活用した財務最適化の経験 ・財務戦略の立案・資金調達の経験がある方 【人物像について】 【求める人物像】 ・財務・経理の実務経験があり、資金調達・キャッシュフロー管理・予算管理をリードできる方 ・銀行・投資家との折衝経験があり、企業の資金戦略を推進できる方 ・財務分析を通じて、データドリブンな意思決定・経営戦略に貢献したい方 ・IPO準備 上場企業での財務・開示業務の経験があり、企業の成長を支えたい方 ・M&A 投資戦略・資本政策など、高度な財務領域に関心があり、実務経験を積みたい方 ・ERP導入。業務自動化など、財務DXに興味があり、業務の効率化を推進できる方 ・経営陣・他部門と連携し、財務戦略の視点から企業の成長に貢献できる方 ・チームマネジメント経験があり、組織の強化・育成を推進できる方 ・将来的にCFO・経営幹部として、企業の財務戦略を担いたいと考えている方

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【正社員・愛知県】経験者募集。【当社】【経理（請求・事務作業など）※経験者のみ】賞与実績4ヶ月分／直近3年の定着率95％！、年俸340万円〜500万円、日本語N2(準ビジネスレベル)

業種未経験OK

年俸340万円〜500万円

愛知県 正社員 文A日本語 N2

求人更新日：2026/08/31

応募資格

■応募条件 ・学歴不問 ・業界未経験OK 必要スキル・経験 ■必要スキル　※参考 【基本条件（定量項目）】 まずは以下の基準を満たす方を候補としてご検討ください。 経理経験：3年以上 総務経験：3年以上 会計ソフト使用経験：勘定奉行など業務用ソフトの利用経験あり（利用年数・頻度も確認） 保有資格：日商簿記3級以上（あれば尚可）、税理士科目合格があれば歓迎 【確認を重視する実務内容（定性項目）】 実際の業務経験の中身について、以下の点を特に重視して確認しております。 ・単なるデータ入力業務ではなく、仕訳処理など会計業務を自ら行っていたか ・病院等の医療事務経験ではなく、企業の経理・総務業務に関する実務経験があるか ・契約書関連において、単なる整備・保管ではなく、内容把握や更新管理を行っていたか 【歓迎する具体的な業務スキル】 以下のような実務を一人で対応できる方は歓迎いたします。 ・会計ソフトを使用した仕訳処理業務 ・社員のPC設定・勤怠システム管理 ・社用車のリース契約・切り替え手続きの管理 歓迎するスキル・経験 ■建設業界での事務・経理のご経験がある方 現場事務員といった経験がある方も歓迎です！ 求める人物像 ★積極的​にチャレンジする人★ 電気施工管理という分野において、 未経験でも新しいことに果敢に挑戦し、困難に直面しても解決策を見出す努力を惜しまない方を歓迎します。​ 社員一人ひとりの成長を大切にし、挑戦する姿勢を全力でサポートする環境を整えています。共に未来を切り開くため、積極的に行動し、変化を恐れず前向きに取り組める方を求めています。​ ★誠実に仕事に取り組み自責の念を持つ人​★ 自らの役割や責任を深く理解し、誠実に業務へ取り組む姿勢を持つ方を求めています。​ 結果だけでなくプロセスを重視し、課題や失敗を他責にせず、自らの行動を振り返り次の成長に繋げられる方は、当社での活躍が期待できます。 ★新しいスキルや知識を学ぶ人​★ 新しいスキルや知識の習得に意欲的な方を歓迎します。 当社では、社員の成長を全力でサポートする環境を整えています。​ 資格取得支援制度を活用し、定時に帰宅した後も自己学習に専念できるワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 自ら進んで学び、身につけた知識を業務に活かすことで、より大きな成果を追求できる方をお待ちしています。​

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【正社員・埼玉県】経験者募集。フリーエントリー、年俸380万円〜700万円、日本語N1(ビジネスレベル)

業種未経験OK職種未経験OKリモート可副業OK

年俸380万円〜700万円

埼玉県 正社員 文A日本語 N1

求人更新日：2026/08/27

応募資格

応募条件 【必須条件】 ・社会人経験３年以上

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